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1、财政干部培训计划（2 篇）2016 财政干部培训计划（范文一）2016 年度财会人员培训计划：一、指导思想以科学发展为指导，按照会计法等法律法规规定，根据我县行政企事业单位会计基础工作和会计核算的实际需要以及广大财会人员的需要，增强上级财政部门有关文件精神，为加强全县财会人员培训管理，增强依法理财意识，全面提升单位财会人员的财政政策、会计基础工作、会计核算能力及会计档案管理和职业道德水平。二、主要工作目标和内容1、举办会计人员继续教育培训班。根据湘财会字XXXXX 号文件规定，2016 年会计人员继续教育将实行“网络培训为主，面授教训为辅”的方式。网上培训由会计人员通过湖南会计信息会计人员继续
2、教育网上平台进行，面授培训根据会计人员在 X 月底前报名情况，由我局组织培训，两种培训方式的培训时间均为 3 天、24 小时。2、举办农村财会人员财政支农政策培训班。2016 年我县计划举办三期农村财会人员财政支农政策培训班，使广大农村基层干部和农村合作社组织财务人员掌握会计法、农村集体经济组织会计制度、会计档案管理办法等会计法规和国家财政支农政策，以便更好地服务“三农”。3、举办乡镇财政干部培训班。我县 2016 年计划举办乡镇财政干部培训班两期，主要学习新的财政政策法规、会计业务知识和会计档案管理办法等，增强乡镇基层干部服务基层的能力和水平。 4、举办行政事业单位无会计证人员业务培训班。根
3、据会计法和会计从业人员资格管理办法等法律法规规定，会计人员必须持证上岗。因多方面原因，我县个别单位个别会计人员未取得会计从业资格证。为提高这部分财会人员的会计基础知识和会计职业道德水平，使其基本能够胜任会计工作，并要求限时考取会计从业资格证，2016 年计划举办一期无会计证人员业务提升培训班。三、培训安排（一）XXXX 年度会计人员继续教育培训1、政策依据（1）会计人员继续教育规定（2）XX 省财政厅关于做好 XXXX 年度全省会计人员继续教育工作的通知 2、培训时间2016 年 X 月 X 日至 2016 年 X 月 X 日。3、参训人员持有我局颁发的会计从业资格证书的人员，计划面授培训三期
4、，人数 X 人。4、培训内容（1）最新会计理论、政策法规和业务知识;（2）管理会计、会计准则、行政、企事业单位内部控制规范及相关政策;（3）企业相关政策、会计违法行为处罚处分条例;（4）会计法律法规、会计人员职业道德等相关内容。（二）全县农村财会人员支农政策及乡镇财政干部培训班 1、政策依据（1）财政部关于进一步加强财政基层培训工作的指导意见（2）XX 省财政厅关于印发、和的通知2、培训时间2016 年 X 至 X 月，计划举办 4 期培训班，每期 3 天。3、培训内容（1）农村党风廉政建设;（2）强农惠农政策及乡镇财政资金监管;（3）农村社保政策及“一事一议”财政奖补政策;（4）农村集体经济
5、组织会计、财务管理、会计实务及“农村集体经济组织三资管理”;（5）乡镇财政预算绩效管理;（6）基层干部能力素质提升;（7）村务公开和民主理财;（8）乡镇财政业务操作实务（9）乡镇财政资金监管（10）基层财政公文写作2016 财政干部培训计划（范文二）为加强财政干部队伍建设，培养高素质的财政管理人员，进一步提升政策理论水平、职业道德素养和业务工作能力，推动基层财政管理工作“新提升、新突破”，根据XX 市财政局 XXXX-XXXX 年全市财政干部教育培训规划 精神，结合当前财政工作新常态和我局实际工作需要，特制定 XXXX 年财政干部教育培训计划如下：一、指导思想：XXXX 年，我县财政干部教育培
6、训工作要坚持以习总书记系列讲话精神为指导，围绕“适应新常态、依法治国、从严治党”等新精神新要求，以能力和素质建设为核心，以完善干部知识结构和提高理财能力为重点，创新培训机制，优化培训内容，改进培训方法，扎实开展干部教育培训工作，努力培养一支政治过硬、业务精通、遵纪守法、廉洁勤政、任劳任怨、无私奉献的高素质财政干部队伍，推动我县财政改革的跨越与经济社会的和谐发展。二、培训对象以提升全系统财政干部能力建设为核心，根据不同的业务岗位、年龄、学历，有针对性地开展培训，重点对象为业务骨干及年轻干部。三、培训方式坚持宽渠道、多元化、全方位，以集中培训为引导，积极推行结合自学、以会代训、交流学习、实践操作等
7、多形式的学习途径和方法。以业务培训为重点，实现业务水平与应用技能两手抓。四、培训师资师资主要为高等学府教授专家、高职称、高学历的专业技术人员、财政系统领导、工作业务骨干等。要求具有较高的理论水平、丰富的实际操作能力。五、培训内容及安排顺应财经改革形势发展需要，紧扣财政中心工作，合理安排培训内容。按照“用什么学什么、缺什么补什么”的原则，针对不同培训对象、设置培训内容，注重政治理论和业务知识学习相结合，包括党风廉政建设培训、财政业务知识培训、工作能力提升培训。本年计划组织培训班十期，全年计划培训 X 人次。内容包括：现代公职人员形象与修养讲座一期；党风廉政建设培训班二期；新任职人员岗位培训班一期
8、；继续教育培训班一期；惠农政策培训班两期；每股所一期新财政政策解读；有关股所举办的业务知识培训班；设定自学题目，搞好一次效果考核；每季度安排专题知识讲座。六、总体要求提高认识，加强组织领导局领导班子高度重视干部教育培训工作，始终把教育培训作为建设高素质财政干部队伍的先导性、基础性、战略性工程来抓。培训管理人员要充分认识干部教育培训工作的紧迫感和重要性，认真贯彻落实各级财政有关财政干部培训文件精神和要求，从思想上、行动上、措施上高度重视干部教育培训工作，切实加强组织领导，密切协调配合，共同完成好年度培训任务。科学筹划，突出培训重点要牢固树立大局意识和服务意识，紧紧围绕财政中心工作和不同财政干部的
9、岗位需要，有针对性的制定教学计划，组织实施教学。培训主旨包括拓宽视野、更新理念、重大改革措施解读、提升理财能力，注重宏观政策、综合业务工作的分析和把握，突出财政基础知识、实际操作、职业道德等应知应会内容的培训。要确保重点突出、内容合理、日程紧凑、设计科学，不断增强干部教育培训工作的针对性和实效性。严格管理，注重培训效果 会计事务所要根据不同的对象和任务，加强需求调查，精心设计教学方案，优化培训内容，聘请高水平的教授、专家、学者授课，不断改进教学方法。要加强教学管理，做好考试考核、质量评估、跟踪问效等工作，不断提高培训质量和管理水平。同时，在培训班举办过程中，要大力弘扬理论联系实际的学风，促进理论与实际结合，确保培训取得好的效果。厉行节约，控制培训成本按照党政机关厉行节约反对浪费条例的有关要求，坚持厉行节约的原则。在培训时间的安排上要合理高效；在培训人员的选择上要科学务实，控制培训人数；坚持节俭办班，降低培训成本。我们全体同志一定要精诚团结，树“以才兴财”共识，求“各方联动”实效，为促进财政工作不断上水平而努力奋斗。
