《20xx年乡镇党政领导班子落实党风廉政建设主体责任情况报告》由会员分享，可在线阅读，更多相关《20xx年乡镇党政领导班子落实党风廉政建设主体责任情况报告（14页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2015年乡镇党政领导班子落实党风廉政建设主体责任情况报告2015年乡镇党政领导班子落实党风廉政建设主体责任情况报告按照市纪委安排，现将xx镇党政领导班子落实党风廉政建设主体责任情况报告如下：一、履行主体责任镇党委高度重视党风廉政建设责任工作，始终将落实党风廉政建设责任制摆在重要议事日程，坚持把反腐倡廉放在全镇改革、发展、稳定大局中来谋划、部署、推进，切实将党风廉政建设责任制落实到位。（一）镇党委履行主体责任情况1、 全面落实责任。一是强化领导责任。镇党委及时调整镇党风廉政建设责任制暨惩防体系建设领导小组，镇党委主要领导为“第一责任人”，对全镇党风廉政建设责任 制负总责，班子成员履行党风廉政建
2、设“一岗双责”的职责，对分管范围内的党风廉政建设各负其责，抓好落实。镇党委制定下发了2015年xx镇党风廉政建 设和反腐败工作任务分工，将全镇党风廉政建设和反腐败工作任务分解细化为9大项、27小项，落实到8名镇党委班子成员和5个职能办（所）中心、12个村 （社区）。镇党委政府分别与镇党委政府班子成员、各村（社区）签订了党风廉政建设责任书20份，分层次、分类别列出了责任清单36份，并及时公示。按照“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，镇村各负其责，依靠群众参与”的工作机制，形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的良好工作局 面。二是从严考核问责。镇党委政府制定下发了2015年落实党
3、风廉政建设责任制检查考核工作方案，安排镇党委政府班子成员带队与中心工作一起进行考 核，将考核结果作为评先、评优和干部选拔任用的重要依据；并将党风廉政建设作为“一票否决”事项，纳入对各村（社区）和镇各职能办（所）中心年度重点工作 目标管理考评办法，促进责任落实。强化“一案双查”，严格责任追究。今年以来，对镇机关1个办公室主任因管理松懈，导致工作人员违反工作纪律进行了约谈， 对1名支部书记因村干部工作态度粗暴、打伤村民进行了戒勉谈话。三是注重服务大局。省、成都市和xx市“两个”全会召开后，我镇就在及时召开党政班子专题 会议、党委中心组学习会议，专门学习全会精神的基础上，召开全镇党支部书记、村（居）
4、委会主任以上会议，贯彻落实全会精神，尤其是针对当前存在的群众身边 的“四风”和腐败问题，以及干部中存在的模糊、错误认识，紧紧抓住“三严三实”专题教育、正风肃纪专项治理、干部“庸懒散浮拖”和“走读”整治、党风廉政 宣传月等活动，对党风廉政建设和反腐败工作提出了更加明确的严格要求，旗帜鲜明的支持改革者，保护干事者，鼓励创业者，引导全镇干部提振信心，变被动为主 动，步入正轨，全力实现xx加快发展、升级发展、廉洁发展。2、 狠抓作风建设。一是加强日常教育监督。深入开展了廉政文化“六进”，党委书记讲廉政党课，身边案警示身边人，“百姓讲故事、干部话廉洁”等活动，以灵活多 样的形式加强廉政教育。注重打造廉政
5、文化教育品牌，建成廉政文化长廊500米、廉政文化地标1座、廉政文化亭11个、廉政文化院落12个，建成廉洁示范村1个。镇纪委定期不定期对镇职能办（所）中心、各村（社区）进行巡查，强化重点领域、关键岗位和重要环节的风险防控，建立和完善防控机制4个，制定防控措 施20条，进一步健全了防控体系。同时，加大人大监督、舆论监督、社会监督和群众监督力度，发挥各阶层的作用，努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的惩防体 系。二是严格落实八项规定。以深化“群教”活动、落实“三严三实”要求为契机，推进落实中央八项规定，并抓住春节、端午、中秋、国庆等重要时间节点，提前 提醒警示，定期和不定期地开展明查暗访，促进全镇干部进一
6、步转变作风。截止目前，全镇性会议数量同比下降12%，镇党委政府发文数量同比下降9%；因公 出国（境）经费保持为0，公务接待费、公务用车运行费与去年同期相比又有下降。1-11月份，共查处违反工作纪律的镇干部3人，给予警告处分2人、通报批 评1人。三是推进专项整治活动。在全镇开展了党员领导干部“不严不实”、违反八项规定、违反国务院“约法三章”和正风肃纪、干部“庸懒散浮拖”及“走读”、群众身边“四风”及腐败等9个专项整治工作，规 范村级办公用房3个、清理各类重设规章制度47个、建成多功能活动室3个，整合了资源，减轻了村级负担；开展了村级财务、公服资金专项审计工作，强化村级 民主治理意识；努力健全“马
7、上就办、办就办好”工作体系，加强了镇机关效能建设监督，建立起镇党委政府班子成员轮流执纪制度，开展明查暗访50余次，约谈 上班时间干与工作无关的工作人员2名，不断优化发展环境。3、 坚持惩治腐败。一是理清镇纪委职责。镇党委全力支持、协助镇纪委深化“三转”工作，扎实开展“创、铸、树”活动，定期听取镇纪委工作汇报8次。今年以来， 镇党委专题研究反腐倡廉工作4次。重新调整了纪委副书记分工，实现组织、纪检一起抓；增配2名纪委委员，增加了执纪办案力量；减轻镇纪委干部工作分量，支 持纪委收缩战线回归到监督执纪主责主业上来，构建查办案件以上级纪委领导为主的工作机制。建立镇纪委巡查制度，推动5名纪检干部加强对联
8、系村（社区）和镇 职能办（所）中心落实党风廉政建设责任的巡查，注重强化纪检干部队伍建设和人才培养，年内培训村级纪检员2期，24人次，1名镇纪委委员送市纪委轮训，提 高了执纪执法能力。二是加大打击力度。坚持“零容忍”惩治腐败，自觉支持镇纪委履行监督责任，重点紧盯重大决策部署、重大项目、重要时间节点、群众反映热 点焦点难点问题、公服惠民项目等，严查领导干部在重点领域、关键环节存在的贪污腐败、徇私枉法、失职渎职案件，做到有案必查、有腐必惩、有贪必肃。1-11月份，镇纪委受理群众来信来访、电话举报、网络举报信访件12件，办理率达100%，整个班子没有发生问题被问责，仅有1名村干部违反纪律处分条 例被责
9、令辞职。（二）镇党委书记履行“第一责任人”情况镇 党委书记赵宇同志今年5月调任xx镇后，能时刻保持对党风廉政建设和反腐败工作极端重要性的清醒认识，时刻保持强烈的使命感和责任感，切实增强镇党委履行 党风廉政建设主体责任意识和“第一责任人”意识。在具体工作中，坚持牢固树立“不抓党风廉政建设是严重失职，抓不好党风廉政建设就是不称职”的理念，切实 把主体责任记在心里、扛在肩上、抓在手上，做到“既挂帅又出征”，抓班子、带队伍、作表率，自觉当好党风廉政建设责任制的践行者、引领者、推动者和示范 者，努力带好一方风气。1、 坚持主动担当。严格对照党风廉政工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案
10、件亲自督办，主持召开镇党委会议、党委扩大会议，研究制定党风 廉政建设和反腐败工作任务分工意见、落实党风廉政建设责任制检查考核工作方案等文件，在全镇干部大会上作动员讲话，安排部署党风廉政建设和反腐败工作。在 其他相关会议上，做到强调工作前，必讲廉政、必讲作风、必讲纪律；对班子成员查找出来的“不严不实”问题、“四风”问题、“庸懒散浮拖”问题、“走读”问 题都一一过目，点题整改，始终保持党风廉政建设和反腐败斗争的高压态势。重视来信来访和案件查办，认真阅批信访件，坚持每月到村（社区）接待群众，对上级 批转办的信访件，既明确办理责任和时限，又从严督促落实，搭建起了党风廉政建设责任制平台。2、 坚持“四个
11、带头”。赵宇同志调xx镇任职做的第一件事就是组织全镇党员干部学习党章，学习十八大三、四中全会精神，学习习近平总书记系列重要讲话，以及省 委、成都市委、xx市委全会、纪委全会精神，用党的政治纪律、政治规矩武装党员干部，带头讲廉政党课、带头作出廉洁承诺、带头查找“不严不实”问题、带头 参加责任检查考核。在“三严三实”专题教育中，把增强党性，着力解决群众身边的“四风”和腐败问题放在重要位置，亲自撰写三个环节的研讨材料，主持召开研 讨会，代表镇党委班子进行对照检查，并带头通过自我反省、交心通气，与会同志畅所欲言，查摆问题、剖析根源、明确整改措施，虚心接受批评，达到红脸、出汗 的效果，增强了班子团结，完
12、成了履行领导责任、推动责任落实、加强教育管理、保持清正廉洁等4个方面、12项责任清单。3、 坚持民主集中。针对镇党委会存在的议而不决、民主不科学等问题，赵宇同志带头立规正矩，提出了党委会议决事项议案制，没有议案、调研不成熟的议题决不上 会；严格执行镇党委民主科学决策八项制度，执行议事程序不到位，形成的决议无效。同时，赵宇同志自觉遵守镇党委议事规则，严格执行民主集中制和“三重一 大”民主决策机制，坚持议事会议末尾发言；坚持主要领导“四个不直接分管”，不干预、不插手建设工程项目、财政部门管理财务、组织部门考核干部，唯落实相 关制度为第一。4、 坚持清正廉洁。按照“三严三实”要求，赵宇同志带头执行廉
13、政准则和廉洁自律规定，认真贯彻落实中央八项规定和省委、成都市委、xx市委有关规定，自觉 遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律。没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证，没有违反规定配备和使用公务车辆，没有违规购买 经济适用房、廉租住房等保障性住房，没有违规配置办公用房，没有私自从事营利性活动及利用职权和职务影响谋取私利。严格按照有关规定如实向组织报告个人重 大事项，从严要求亲属及身边工作人员，没有配秘书和专职工作人员，始终保持清醒，保持强烈的廉洁从政意识，没有发生违纪违法行为，也没有发生被追究党风廉 政建设责任的情况。（三）党政领导班子其他成员履行“一岗双责”情况1、 立足
14、服务大局，着力推进责任落实。镇党委政府其他班子成员始终按照党风廉政建设“一岗双责”要求，立足自己分管工作，把廉政建设和反腐败工作与业务工作同 时抓，做到同布置、同检查、同考核，并按照镇党委统一制定领导班子成员实行党风廉政建设责任制责任范围及主要任务等制度，把反“四风”、反腐败抓在产业链 上、抓在重大项目实施上、抓在惠民工程落实上、抓在公共服务管理上，年初就把廉政建设责任制细化分解到每一位干部头上，推行了日常监管、季度考核、年终测 评制，使包括驻村（社区）干部在内所有镇、村干部肩上都有压力、有敬畏，班子成员承担的主体责任清单完成率达100%，责任制平台填报工作落实率100%，履行党风廉政建设“一
15、岗双责”达标率100%，述责述廉兑现率100%。2、 立足民生优先，着力推进村（社区）廉政建设。全体班子成员以维护民生民利为主线，扎实开展“走基层”、党风廉政宣传月等活动，并结合自己查找出来的“庸懒 散浮拖”和“走读”问题、“四风”问题、腐败苗头问题等，贯穿于帮扶困难群众、办理民生诉求、化解社会矛盾之中，建立帮扶对子57对，办理民生诉求289 个，化解社会矛盾17个，切实为村（社区）干部排了忧、解了难，为普通群众办了事、谋了利。特别是在开展廉政文化建设上，班子成员利用自己了解基层、理解 群众的优势，出谋划策，把党风廉政宣传月活动与送文化下乡、散居院落打造、公共服务成果宣传、农田水利项目建设等有
16、机结合，推行党务、政务、村务、财务、 公共服务、惠民服务“六公开”，事情的前、中、后都群众监督，其结果群众满意率达98%。在“三资”管理上，镇政府专门成立了“三资”监管办，做到人员、 场所、设备、经费“四保障”，开展了村级集体经济、公共服务项目等专项审计，审计发现问题整改率达97%以上。全面推行重大村务“五议五公开”民主议事工 作法，探索出了各类村务决策村民听证办法，对村务管理进行全方位、全过程监督。3、 立足“三个管好”，着力推进廉洁自律。在日常工作中，班子成员都能做到管好自己，管好配偶子女，管好身边工作人员，自觉加强党性修养和作风养成，始终把心 思用在干事创业上，把精力放在推动工作上，重实际、办实事、求实效。始终把廉洁从政要求贯穿到工作、学习、生活的各个方面，学在前、做在先、作表率，自觉 接受社会各界的监督。严格执行廉政准则，遵守纪律处分条例，个人有关事项报告率达100%。在执行工作纪律上，除镇长廖明忠同志因私事在值班期间脱 岗，受到警告处分外，全体班子成员均能自觉遵守
