《司法局精神文明创建工作要点（2篇）》由会员分享，可在线阅读，更多相关《司法局精神文明创建工作要点（2篇）（9页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、司法局精神文明创建工作要点（2 篇）司法局精神文明创建工作要点（范文一）（一）认真学习宣传贯彻党的十八大精神，提高干部职工思想理论素质。学习宣传贯彻党的十八精神是当前和今后一个时期的首要政治任务。一要抓好学习培训。各级各单位要把学习党的十八大精神列入干部培训计划，采取专题培训、研讨交流等多种形式，分阶段、分专题、有步骤分期分批做好学习培训工作，把握坚持和发展中国特色社会主义这条主线，进一步增强政治敏锐性、政治责任感和政治鉴别力。二要坚定理想信念。认真学习贯彻省厅、市委关于进一步加强和改进领导班子思想政治建设的意见，把理想信念教育与中国特色社会主义教育、革命传统教育、政法干警核心价值观教育及弘扬
2、“精神”、“闽东精神”紧密结合，坚定道路自信、理论自信、制度自信，坚定不移做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者。三要大力学习宣传先进典型。把学习贯彻党的十八大精神与学习宣传司法行政先进典型紧密结合起来，日前，省委政法委发出“关于开展向清流监狱直属六中队学习活动”的通知，各级司法行政机关要学习宣传清流监狱直属六中队先进事迹作为当前深化政法干警核心价值观教育实践活动的生动教材，在全系统广泛掀起学先进、树典型、比作风、比奉献的热潮。要深入挖掘和树立本系统的先进典型，培育树立身边的先进, 学习宣传身边的先进,用身边的事来影响带动身边的人，教育引导广大司法行政干部职工自觉践行政法干警核心价值观，打牢高
3、举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想基础。(二）抓好作风建设，扎实开展党的群众路线教育实践活动。 按照省委和市委的统一部署，围绕保持党的先进性和纯洁性，开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。活动中，要紧贴司法行政队伍实际，以领导干部为重点，针对不同部门、不同行业、不同层次党员干部和法律服务工作者，提出并落实不同的措施和要求，确保取得实实在在的效果。一要深入调查研究。各级领导干部要深入基层调研，摸清情况，掌握基层一线党员干部的真实想法，分析当前干部队伍存在的问题，针对实际，提出不同措施和要求，制定具体实施方案。二要做到执法执业为民。深入开展“法律服务到一线、司法行政促发展”活动，到
4、群众诉求多、矛盾集中的地方，排查化解矛盾纠纷，帮助解决群众反映强烈的问题。要以“创一流服务、让群众满意”为目标，加强基层司法所、法律服务机构等窗口单位建设，打造司法行政便民、利民、惠民服务平台。三要切实转变工作作风。坚决落实中央改进作风“八项规定”和市委、省厅和市局实施办法，继续深化“四下基层、四解四促”活动，引导广大司法行政干警立足本职，真抓实干，推动党员干部直接联系和服务群众，不断提高做好群众工作的能力和水平，促进群众对司法行政工作的满意度进一步提升。(三）加强干部人事工作，增强干部队伍生机活力。一要进一步加强各级班子配备。坚持党管干部原则，认真履行干部协管职责，积极协助地方党委抓好县（市
5、、区）司法局领导班子建设，做好领导班子缺额调整配备工作。认真执行干部选拔任用工作四项督制度，积极探索中层领导干部竞争上岗机制，坚持德才兼备、以德为先，注重实绩、群众公认的用人导向，注重选拔优秀年轻干部，优化班子年龄结构。加强干部交流轮岗，注重优秀年轻干部的培养，合理使用各年龄段干部。 二要加强基层司法行政队伍建设。加强对基层政法专项编制使用情况的督查和协调，切实推进司法助理员专项编制的配备使用，确保司法助理员编制使用率达 98%以上，副科级司法所长配备率达 85%以上。三要做好从严治警和从优待警工作。严格队伍管理，坚决惩处违纪违法行为，做到干警清正、队伍清廉、执法清明。要从优待警，落实好干警福
6、利、休假、慰问、抚恤等各项制度，从政治上、工作上、生活上真情关心、真心爱护干警。四要做好离退休干部工作。继续做好离退休老干部工作，落实好老干部政治和生活待遇，切实提高服务水平。(四）加强教育培训，提升干部素质能力。继续按照司法行政系统教育培训规划的要求，把提高基层司法行政工作人员素质能力作为硬任务来抓，纳入队伍建设的重要内容，以建设“学习型、服务型、创新型”组织为目标，按照公务员不少于 100 学时的要求，按照分级培训、分类指导的原则，制定年度培训计划，科学安排岗前培训、业务培训、学历培训等工作，市局今年将组织新任司法所长和政工科长开展培训工作。(五）提高党建创建工作水平，夯实基层组织。全面落
7、实机关党建和非公组织党建工作机制，推进机关党建三级联创、基层党组织晋位升级，健全党员立足岗位创先争优长效机制。通过构建学习教育、服务群众、监督评价、激励保障等长效机制，营造学先进赶先进的良好氛围。一要加强服务型党组织建设。充分发挥各党支部在推动发展、服务群众、维护稳定、凝聚人心的作用，努力把各党支部建设成为全面建成小康社会的战斗堡垒。机关党建工作，要针对有的党员作风不实等问题，着力抓作风，增强党组织服务基层的活力。法律服务机构党建工作，要加强党的建设和法律服务机构管理磨合促进工作，增强服务“六新大”建设的本领。二要加强精神文明建设工作。结合文明行业创建和青年文明号创建活动，在法律服务行业深入开
8、展“三亮三比三评”活动。拓展服务内容、创新服务方式、健全服务机制，推动律师、公证、基层法律服务进乡村、进社区，到边远和基层地区，打造优质法律服务品牌。积极开展文化体育活动，营造和谐、向上、健康的工作氛围。（六）加强政工部门自身建设，争做先锋模范。一要做围绕中心、服务大局的模范。以学习贯彻党的十八大精神为抓手，深入开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动，政工干部要进一步增强大局意识、服务意识、责任意识，始终如一地围绕中心、服务大局，把政工队伍建设成为党性强、业务精、作风正让党委放心，干群满意的队伍。二要做勤学善思、能力过硬的模范。广大政工干部深入学习党的干部政策、组织人事规章制度，
9、熟练掌握政策法规和业务技能，增强做思想政治工作、群众工作的能力，提高政治部门服务司法行政工作大局的本领。三要做坚持原则，公道正派的模范。严格执行政工部门“十严禁”等纪律要求，坚持客观公正地评价干部，公道正派地使用干部。进一步规范工作流程、标准和程序，确保政工人事工作规范运行。司法局精神文明创建工作要点（范文二）以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记一系列重要讲话精神，按照省司法厅和市文明委的部署要求，着力强化司法行政队伍思想道德建设，持续深化群众性精神文明创建活动，不断加强未成年人思想道德建设，大力推
10、进社会志愿服务工作，全面提升文明素质和社会文明程度，为建设“六新大”、建成“百姓富、生态美”全面小康社会提供精神动力和道德支撑。一、培育和践行社会主义核心价值观，着力强化思想道德教育1.抓好主题宣传教育。深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记一系列重要讲话精神，把学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记一系列重要讲话精神与党的群众路线教育实践活动结合起来，与精神文明创建各项工作结合起来，武装头脑，推动工作。2.抓好道德风尚培育。认真贯彻落实公民道德建设实施纲要，以家庭美德、社会公德和职业道德为重点，大力宣传司法行政队伍中涌现出来的先进典型，开展学习先进典型事迹活动。继续开
11、展“我推荐、我评议身边好人”活动，继续向“中国好人榜”、“好人榜”推荐我市身边好人，广泛发动组织干部职工评议身边好人，为入选“好人榜”的身边好人候选人投票，在全系统营造礼敬有德人的良好氛围。深入开展“文明餐桌行动”，倡导节俭，反对浪费，弘扬中华民族勤劳节俭美德。倡导推行孝老爱亲道德风尚，把孝道品行作为个人评优评先、选拔任用的重要条件。组织本系统各类先进典型参与各类志愿服务活动，发挥先进典型示范辐射作用。3.抓好道德讲堂建设。把“道德讲堂”建设作为加强思想道德建设的有力抓手，深化内容，创新形式，持续推进，扩大影响，以阵地规范、活动常态、形式多样、成效明显为目标，发挥其引领示范作用。充分发挥“道德
12、讲堂”传播道德正能量，促进知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的载体作用，把“道德讲堂”建设作为精神文明创建的重要内容和测评验收指标。4.抓好诚信体系建设。以社会征信体系建设为载体，以道德领域突出问题专项教育和治理活动为抓手，强化诚信教育和监管，建立奖励诚信、约束失信工作机制，健全服务信用体系。组织开展以政务诚信、商务诚信、社会诚信、司法诚信建设为主要内容的诚信建设宣传教育活动，努力提升司法行政机关特别是法律服务队伍的诚信意识、公德意识、责任意识和文明服务意识。5.抓好 “我们的节日 ”主题活动。深化“我们的节日”主题活动，扩大“我们的节日”主题活动的影响。运用传统节日的丰富资源，组织开展春节、元宵
13、、清明、端午、中秋、重阳等“我们的节日”主题活动。挖掘传统节日的团圆、追思、环保、节俭、感恩、孝敬、仁爱等积极内涵，培育富有司法行政工作特色、符合社会主义核心价值观的节日文化，努力增强主题活动效果。二、突出重点，持续深化群众性精神文明创建活动6.抓好文明单位创建。以开展学习型创新型服务型单位创建活动为载体，加强政治理论学习和业务工作培训，着力抓好机关干部职工理论学习运用和岗位大练兵，大力倡导弘扬雷锋精神、精神、闽东精神以及司法行政“十种精神”，树立正确的世界观、人生观和价值观，牢记宗旨意识，坚定理想信念，做到公正文明执法，热情高效服务。坚持“抓班子带队伍”的指导思想，提高领导班子建设水平，严格
14、执行民主集中制，健全完善党组理论学习中心组、民主议事决策等规范工作制度，开好专题民主生活会，坚持批评和自我批评，不断增强领导班子的凝聚力和战斗力，加强机关效能建设，实现以制度管人、靠制度管事，不断提高制度执行力和执行效果，促进机关各项工作规范有序运作。加大廉政教育和警示教育工作力度，认真落实中央八项规定的要求，切实改进工作作风，自觉遵守党纪政纪法纪的规定，坚决制止歪风邪气，确保机关干部无严重违法违纪案件、无计划外生育、无“黄赌毒”现象发生。进一步增强争创意识，紧密结合工作实际，扎实开展丰富多彩的文明创建活动，在巩固、深化、拓展、创新上下功夫，在优化服务、造福民生、履行社会责任、参与公益事业、发
15、挥示范作用等方面提升层次，扩大影响，促进干部职工成为“解放思想先行者、思想道德建设者、爱岗敬业奉献者、机关作风推动者、科学管理模范者、志愿服务热心者、文体活动参与者”，切实提高开拓创新能力、依法行政能力和服务基层服务群众能力，不断推动文明单位创建活动有序开展。7.抓好文明行业创建。坚持不懈地把抓好思想政治教育作为创建文明行业活动的重点工作来抓，坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装思想，践行“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观，教育引导法律服务工作者自觉做到爱岗敬业、诚实守信、办事公道、热心公益、助人为乐，使“积极、文明、热心”成为司法行政干警的职业道德和行为准则，为文
16、明行业创建活动的深入开展奠定良好的思想基础。对照文明行业测评要求，加大法律援助中心、律师事务所、公证处、基层司法所、基层法律服务所等行业窗口单位的环境建设力度。进一步完善基础设施和办公装备，综合运用各种现代技术和管理手段，增强服务功能，提升服务效率。进一步美化服务环境，加强服务管理，设置禁烟、引导标识，配备消防器材、提供必要的办事用品和便民设施，营造温馨服务环境。进一步规范制度管理，政策规定、办事程序、规费标准等必要信息上墙，切实做到有意见簿、投诉电话号码、投诉流程。强化法律服务工作者的服务意识，实行规范礼貌用语、挂牌上岗、首接责任制、服务承诺制、上门服务、绿色通道等制度措施。各窗口单位要根据行业服务状况调查问卷内容，有针对性地改进服务，进一步提升群众满意度。省、市级文明示范窗口要充分发挥示范和辐射作用，以诚实守信和优质服务争创服务品牌，带动全行业围绕职能、立足岗位，开展好“马上就办、三比三看”主题活动，用效率创口碑，用诚信树品牌，用服务赢发展。三、发挥职能，不断加强未成年人思想道德建设8.大力加
