《“学先进典型，树先锋形象”发言稿和学校“强化履职担当 落实主体责任”党课发言稿两篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《“学先进典型，树先锋形象”发言稿和学校“强化履职担当 落实主体责任”党课发言稿两篇（6页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、“学先进典型，树先锋形象”发言稿和学校“强化履职担当 落实主体责任”党课发言稿两篇我学习了优秀党员的先进事迹后，感触很深。这些优秀党员干部把职责扛在肩上，把任务抓在手上，敢于担当负责、勇于攻坚克难、善于改革创新、乐于吃苦奉献、奋发有为的先锋模范，也为我们广大党员干部树立了榜样。我觉得在以后的工作中应该做到: 一、向先进典型学习，要养成努力学习，刻苦钻研的好习惯 。学习他们在做好本职工作的同时，能利用一切业余时间学习钻研的好习惯，努力学习党的十九大精神，学习党的方针和政策，努力钻研教育教学理论知识，使自身工作能力和业务素质得到明显提高。二、向先进典型学习，学习他们信念坚定、政治诚信的思想品格。对
2、一个人来说，理想信念是人生的坐标、精神的动力。古今中外许多杰出人物，之所以能够最终成就一番伟大事业，很重要的原因就是志向远大，信念坚定。作为新时期的党员干部，要始终牢牢地坚定理想信念，毫不动摇地把握正确政治方向和前进道路；要注重自身修养，不断提高政治鉴别力和政治敏锐性，自觉地用党性原则对照自己的一言一行，按照党的各项规章制度经常反省自己，不断地自敲警钟。三、向先进典型学习，学习他们拼搏进取、敬业爱岗的工作作风。作为一名党员教师，我们要强化敬业意识，时刻牢记肩上的重任，以求实为本，以落实为责，自觉地在本职工作岗位上勤奋工作，奋力拼搏、兢兢业业地创造一流的工作业绩。同时要保持积极向上的心态，始终保
3、持恪尽职守、扎实肯干、勇于拼搏、忘我工作的工作精神，变压力为动力，努力干好工作，干出实绩，并始终牢记共产党员第一身份，把为党的教育事业奋斗作为毕生最高追求，不忘初心，砥砺前行，以忘我的境界去干好教育教学中的每一项工作。四、向先进典型学习，以典型为榜样，以典型为旗帜，同时向身边表率看齐，学习他们对党的事业无私奉献的精神，学习他们早来晚走，以校为家的敬业精神，学习他们对待工作一丝不苟、兢兢业业的态度，学习他们身上的崇高境界。我们要以高度的思想自觉和行动自觉投身于学校各项工作中，严格要求自己，踏实肯干，紧跟党走，将工作落到实处。同时，要把学习先进典型精神贯穿学校各项工作始终，不断地深学、细照、笃行，
4、以典型为镜，为推动 学校“强化履职担当 落实主体责任”党课讲稿一、要以敢为的精神把主体责任记在心上。一是心中有责。党组书记要牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓是严重失职”的意识，带头履行主体责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，建立健全以党组“一把手”为第一责任人、以领导干部“一岗双责”为核心，横向到边、纵向到底的主体责任体系，推动责任压力向基层、向部门层层传导。二是认真履责。党组书记要切实履行党风廉政建设第一责任人的职责，紧扣责任分解、责任检查、责任考核、责任追究等关键环节，要将党风廉政建设工作纳入税收工作总体规划，与税收工作同部署、同落实、同
5、检查、同考核，建立健全签字背书、约谈提醒、定期督导、述责述廉、履职报告等制度，并将落实情况纳入绩效考核，作为领导干部工作实绩、奖励惩处、选拔任用的重要依据。三是严肃追责。实践中，对主体责任重视不够、落实不严、执行不力，导致“四风”问题突出或顶风违纪案件频发，甚至出现重大不廉洁的部门，要严格实行“一案三查”，既追究主体责任、监督责任，又严肃追究领导责任。二、要以务实的举措把主体责任扛在肩上。一是狠抓作风建设。坚决贯彻落实作风建设规定要求，持续深入推进“作风大提质”活动，切实巩固深化教育实践活动成果，下决心将“四风”问题整改进行到底，坚持思想上不松懈、力量上不减少、明察暗访不停步、发现问题从严处理
6、不留情，特别是对公务接待、公务用车、三公经费、办公用房清理等要进行重点检查，切实防止“四风”问题反弹回潮，以“一调两转”的总基调推动发展、提升形象、取信于民。二是严厉惩治不廉洁。对发生在税收执法领域中利用减免税审批、税额核定、企业注销、*开具领销、行政处罚违纪违法案件、侵害纳税人利益的人和事，损害群众利益、影响行政效能的“为税不为”“为税乱为”“为税慢为”等各类不廉洁行为，发现一起、查处一起、通报一起，绝不姑息迁就。同时，要全力支持纪检监察机关“三转”，支持纪检监察机关开展工作，保障纪检监察机关办案的独立性，确保对不廉洁行为的打击惩治无禁区、全覆盖、零容忍。三是严格干部选任。党组要坚持“信念坚
7、定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准，树立选人用人导向，坚持在推进依法治税、深化“一调两转”和践行“三严三实”中发现和使用干部，建立和完善拟提拔干部任前征求纪检组意见、县市区局监察室主任由市局提名任命等制度，切实把好干部选拔任用关口。三、要以严格的制度把主体责任落实在行动上。一是健全权力约束机制。要坚持贯彻落实民主集中制和建立健全“三重一大”、“四不一末”等民主决策制度，坚持基层干部群众旁听党组会议制度，推行重点工作、基层税务分局（税源管理部门）和重要部门派驻纪检监察员制度，严格执行工程招投标、信息化设备购置、资产处置、预算管理、三公经费、会议费、培训费使用管理等规定，加强
8、党内监督、民主监督、法律监督、舆论监督，不断规范权力运行，努力从源头上规范权力行使、堵住权力寻租空间。二是健全教育防控机制。深入学习中央八项规定、省委九条规定和市委九条规定精神，建立廉政承诺、廉政谈话、廉政警示、廉政党课等廉政教育制度，加强对领导干部特别是主要领导向上级党组、纪检组报告主体责任落实情况和述职述廉述德情况的监督检查，落实对领导班子和领导干部执行党风廉政建设责任制情况进行民主测评制度，引导广大党员干部筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想防线；落实新任领导干部任前廉政谈话制度和廉政培训制度，对党员干部身上的苗头性、倾向性问题，及时诫勉谈话，防止小错酿成大错，违纪走向违法。三是健全法治运行机制。在全面推进依法治国的大背景下，总局、省局在更高层面对推进法治税收建设进行了部署。最近省局公布了第一批税务行政处罚权力清单，为此，我们要增强法治意识和法治观念，坚持用法治思维调整税收关系、规范税收秩序、化解税收矛盾，做到所有的税务行政和执法行为都要于法有据，依法行政、依法收税。各项工作再上新台阶而不懈奋斗。
