支部书记工作汇报六篇

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1、支部书记工作汇报六篇支部书记述职报告六篇【篇一】公司党支部共有7名党员,在保税区企业党委的正确带领下,积极贯彻落实党的十八大、十九大及市十一届党代会的各项方针政策,带领支部党员认真学习“两学一做”学习教育,激发支部党员的工作积极性,其在各自的工作岗位上不断发挥党员的带头模范作用。现将一年来的主要工作及工作中遇到的问题、未来工作中的努力方向等作如下汇报:一、主要工作和成效1.勤奋学习,努力提高自己的政治素养和文化素养。一年来,我坚持学习、了解党和国家的方针政策,坚持学习、掌握和更新科学文化知识,坚持学习、努力提高自身业务技能,在实际学习中严格要求自己,做到干什么、会什么、像什么,从而是自己成为有

2、知识、懂业务,善管理的有用干部。2.带领支部党员积极学党章、报告文件,传达会议精神等。本支部共有7名党员,除我之外,其余6名党员均为单位的外包员工,且均在滨海国际机场从事航护员的工作,因其岗位性质及班制等条件的约束,使得支部召开党员会议方面出现时间安排方面的困难,但是支部党员在保证本职工作的同时,能够克服困难,积极参加支部组织的学习党章、“两学一做”讨论学习会以及党的十八大、十九大及市十一届党代会的会议精神等。3.根据上级党委要求按时足额收缴党费。本单位党支部共7名党员,但因工作原因,其中6名党员不在本单位上班,而是在滨海国际机场航站楼上班,因此在收党费方面,我支部也积极利用各种网络条件,采取

3、微信转账方式交纳党费,由我统一按季度交至企业党委。此外因特殊原因,本支部7名党员中含有3名已经离职的党员的组织关系没能及时办理转出,但是在其离职后至今仍能够积极响应支部号召,按时交纳党费。4.积极进行党员信息管理系统的建设。在保税区党委的带领下,按要求积极进行党员信息管理系统的建设及维护工作,在信息化网络化办公的当代,党员管理也紧跟时代变化。我支部也积极响应党委号召,及时将三会一课、党员信息等内容录入市党的基层组织建设信息系统;积极参加保税智慧党建办公系统的学习培训等工作。二、存在问题及原因1.自身理论学习方面还存在很多不足,在学习党的方针政策和思想理论方面还需进一步加强。2.上文提到到本支部

4、有3名离职党员组织关系未转出的情况,该3名党员的组织关系转入时还未提及从严治党,后来各个基层党组织积极响应党中央从严治党的号召,对转入转出组织关系的党员的党员材料加大审查力度,因这3名党员的党员材料中均缺少个别必要材料,导致其组织关系均未能成功转出,此外因为同样的原因,本单位另外一名党员员工几度申请将自己的组织关系转入本支部,仍未转入成功。3.关于党员阵地建设方面,本支部因办公环境及支部党员工作地点等原因,这块工作一直做得不是很到位,暂时还没有专门的党员活动教室及学习阵地。三、下一步工作思路和措施:1.加强自身学习,学习党的基本路线、方针、政策、决策,学习科学文化,学习业务知识。2.认真贯彻全

5、心全意为人民服务的宗旨,落实到爱岗敬业的精神上,落实到实事求是的作风上,落实到党风廉政建设上,以加强党的执政能力为重点,大力加强和改进党的基层组织建设。3.以科学发展观为指导,紧紧结合我所党支部党员队伍的实际和党员的思想状况,认真学习,找准症结,深刻刨析,切实解决党支部和党员队伍中存在的问题。4.重视党员阵地建设,以党员读书角为起点,逐步建立健全党员活动室及学习阵地,使支部党员能够在轻松愉快的环境中不断提高自己的政治素养和文化素养。5.加强党员的教育,增强党员的先进性意识,强化党员的管理,提高党员管理水平,提高党员队伍的整体素质。【篇二】我是公司支部委员会,在公司担任副总经理一职。软通于200

6、6年12月6日在成立,并于2009年成立党支部。软通是国家高新技术企业、计算机信息系统集成大型一级企业,拥有ISO9001、ISO27001、CMMI4级、ITSS运维、建筑智能化、市企业技术中心等资质认证。公司的经营范围包括软件开发与销售、IT技术服务、IT咨询服务、软件信息、数据处理服务、计算机信息系统集成、建筑智能化、展览展示服务、安全技术防范系统工程设计、施工、人力资源服务等。公司营业收入已连续两年突破10亿元,并连续多年获评保税区百强企业。2017年是实施“十三五”规划的重要一年,是供给侧结构性改革的深化之年,我们党召开十九大,我市召开第十一次党代会。全市广大干部群众认真贯彻落实党的

7、十九大精神,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略,紧密团结在以的党中央周围,进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想。在今年的党建工作中,我与党支部全体党员一起认真学习邓小平理论、“三个代表”、“中国梦”等重要思想,切实把为职工办实事办好事作为自己的行动指南。在生活、工作中以身作则,正确行使手中的权力,自觉地与各种不良现象作斗争。现将2017年度党建工作述职如下:一、主要做法和成效1.领导班子建设。软通动力在发展中高度重视党组织建设工作,坚持以党支部为引导,持续完善组织建设的原则,致力于构建和谐党群关系。不断加强基层服务型党组织建设,党组织班子成员结构合理、分工

8、明确;按期进行换届选举,推行企业管理层与党组织班子成员“双向进入、交叉任职”;按照社会化招聘、契约化管理、市场化配置、职业化发展的要求,建立专兼职党务干部队伍;加强对群团组织的领导,指导工会、共青团、妇女组织开展日常工作;落实党风廉政建设各项规定。2.党员队伍建设。在日常工作中,支部教育引导广大党员自觉参加各种党性实践活动,党员管理工作措施有效,建立党员台账,信息完整,更新及时,民主评议党员严谨规范,每年进行一次,努力实现参评比例100%。加强党员教育培训,每年培训时间一般不少于32学时,党组织班子成员不少于56学时。规范使用、认真填写党支部工作手册。每年年初,党员能够做到按时、足额交纳党费。

9、党员队伍落实双向共管责任,加强流动党员管理服务。严格落实“三会一课”制度,保证会议定期召开,按时上党课,力求内容丰富、形式新颖。支部按要求定期召开党员组织生活会,针对党组织和党员存在的问题,明确整改措施。深入开展党员设岗定责、依岗承诺践诺活动,党员先锋模范作用得到充分发挥,党组织活动党员参与人数及出勤率长期保持在90%以上。3.制度机制建设。在工作中,支部严格落实党员联系群众制度,关心困难党员职工,及时把握职工思想动态和需求;建立健全党务公开制度,规范公开程序,明确公开内容,创新公开形式;建立健全评选表彰制度,定期评选表彰先进党组织、优秀共产党员和党建之友。在党建经费使用方面,支部将党建经费列

10、入企业运营管理费用中,并设置专职人员进行管理。经费主要来自企业业务利润,部分活动的开展得益于党员干部的义务劳动,不给组织增加负担。4.党建阵地建设。软通动力党支部在公司内部设置了组织活动专用区域,落实活动场所“六有”标准:有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度。活动场所功能完备,建有党员服务站、党员活动室,且发挥应有作用。坚持综合利用活动场所,充分发挥阵地服务功能,为党员、群众提供服务。为适应学习型党组织的要求,活动阵地学习资料全面丰富,陈列了支部生活等多种党报党刊和党建书籍,学习资料及时整理更新,管理规范,利用率较高。在阵地管理工作中,切实做到了规范有序,明确专人负责活动阵地的日常管

11、理与维护。5.典型做法、发挥作用情况。党组织在工作中,能够妥善协调和维护国家、企业、职工的合法权益,受到了广大党员、职工拥护,党组织的影响力和凝聚力不断增强。党组织书记积极帮助职工解决工作、生活中遇到的实际困难,党员在企业生产、经营和管理中充分发挥先锋模范作用,职工群众对党组织书记和党员认可度高。在每年开展一次的职工群众评议党组织活动中,平均满意率在95%以上。二、存在的问题及原因党员队伍不稳定,发展队伍存在困难。私营企业党员流动性大,党员比较零散,党组织队伍很不稳定,这一点在软件企业中显得尤为突出。个别从业人员中的党员难以过上正常的组织生活。党员数量不固定,员工流动性大、党员流动性也大,党组

12、织的稳定性也受到影响,给党建工作的发展增加了难度。面对这种情况,我们建设了相关激励机制。组织各项工作按计划有序推进、逐项落实,认真完成上级党组织安排的各项任务,贯彻执行党的路线方针政策,引导和监督企业遵守国家法律法规,促进企业健康发展。党员干部团结凝聚职工群众,促进劳动关系和谐,引导企业形成健康向上的企业文化,增强非公经济组织的社会责任感和广大职工的归属感。支部充分发挥党组织和党员作用,促进企业核心竞争力提升和经济效益稳步增长。三、下一步的工作思路和措施1.抓学习教育的思路。加强政治理论学习。把学习宣传贯彻十九大精神作为全年首要政治任务,以党员领导干部为重点,利用周六学习日,认真组织我支部党员

13、干部研读十九大报告和新党章。推动党的十九大精神进公司,引导干部职工对十九大精神的理解。2.抓党员培训的思路。深化学习型党组织建设。在“学以立德、学以增智、学以致用、学以成才”上下功夫,着力在公司开展“一学二提三为”活动,“一学”即强化学习理念,“二提”即提炼工作智慧、提升人生境界,“三为”即为党旗添光彩、为发展做贡献,为单位办实事。深入开展读书学习活动,争创学习型党组织,引导和激励我支部党员干部立足本职岗位需要,拓展学习领域、丰富知识储备、加快知识更新、优化知识结构,真正做到学习工作化、工作学习化、学习生活化的统一,不断提升我支部党员干部服务企业的能力水平。3.抓阵地建设的思路。按照有机构、有

14、阵地、有经费、有党建工作制度、有学习资料、有活动的“六有”标准,坚持按照有人抓、有人管、有工作条件的要求,落实了办公场所、活动场所、人员、办公经费等,通过公司运营资金,落实党建经费,做到专款专用,强化阵地建设。4.发挥好党组织和党员的作用的思路。以“双争”和“争先创优”活动为载体,树立先锋模范代表的典型。榜样的力量是无穷的,党组织以“双争”和“争先创优”活动中涌现出的先进典型对党员进行正面教育,引导更多党员向身边的榜样学习。以优秀党员事迹感染了更多的人,树立典型,使先进模范的形象更加清晰,为全体员工明确努力的方向。【篇三】我叫公司党委书记。租车是目前中国最大的全国性大型连锁汽车租赁企业。截至2

15、017年9月,在国内116个主要城市设有872个服务网点,服务个人客户超千万、企业客户近万家。2017年租车荣获“2017年度中国汽车租赁连锁企业C-BPI黄金品牌”。2017年3月,汽车租赁有限公司党支部改建为党委。2017年党委被授予“保税区先进基层党组织” 荣誉,许学文同志荣获“保税区优秀共产党员”称号。在保税区企业党委的正确领导下,作为租车党委书记,我切实履行基层党建工作第一责任人的职责,始终坚持以“贯彻落实好,党员队伍好,联系群众好,企业经营好”为标准,现将2017年党建工作报告如下:一、主要做法和成效1.全面开展“三会一课”活动。党委要求,各党支部要定期、保质保量地开展好“三会一课

16、”活动,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。要不断创新,改进形式,丰富内容,每一次支部的集中学习都要对上一次的学习谈体会和感想,要有新的提高和认识,坚决防止“搞形式、走过场”,在确保“三会一课”生动活泼、富有成效的同时,促使基层党支部发展有活力、行为有动力、前进有实力。同时,党委把“三会一课”制度落实情况作为党建工作年度考核的一项重要内容来实施,建立健全“三会一课”的考勤、会议记录、个人发言等相关制度。通过落实制度,促使党的组织生活常态化、制度化,使基层党员干部的思想认识进一步提高,工作态度进一步端正,责任意识进一步强化,在广大党员干部中形成共识,使党组织的作用发挥更加有实效,并将不断延续党的群众路线教育活动成果,使之形成长效机制。2.全面推进“两学一做”学习教育。2017年党委通过召开

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