xx小学制度汇编_解决方案_计划解决方案_实用文档

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1、学校制度汇编XX小学2013.9目 录 一、学校管理制度-04 招生工作制度-04 辍学报告制度-05 学籍管理制度-06 减轻学生过重负担制度-07 教师考勤、办公制度-09 安全工作制度-11 安全事件应急预案-13 校园值班巡查制度-18 门卫管理制度-19 校园治安管理制度-20 安全隐患排查制度-21 学校安全事故报告制度-23 重大事故报告制度-24 学生安全管理制度-25 二、教学工作管理制度-27 教学常规(教师备课、学生作业、教学笔记等)检查制度-27 教学检查制度-28 教案、业务笔记、作业批改检查制度-29 教师教学评估制度-30 教研活动检查制度-32 教研组工作制度-

2、33 教师备课制度-35 教师上课制度-36 教师听、评课制度-38 教师业务学习制度-39 课堂教学评价制度-40 作业布置和批改制度-41 三、德育工作管理制度-44 学生守则-44 学生日常行为规范-45 学生日常行为管理细则-47 学校环境管理制度-51 学生课堂常规制度-52 卫生工作制度-53 班主任工作制度-54 师德教育制度-55 师德检查考核制度-56 四、后勤工作管理制度-57 保管财产制度-57 校园绿化制度-58 门卫收发室管理制度-59 图书室管理制度-60 体育器材场地管理制度-61 实验室管理制度-62一、学校管理制度招生工作制度 1、招生工作要以义务教育条例的有

3、关规定为依据,保证学区内适龄儿童按时入学,适龄儿童的入学率达到100%。 2、原则上只招学区内适龄儿童。如有特殊原因需经上级教育行政部门同意,经校长批准后方可招生入学。 3、招生时,由教导处搞好入学测试。摸清他们学前的智力和发展水平,为编班和有针对性教学打好基础。 4、教导处负责招生登记、造册等具体的业务工作。 辍学报告制度 一、贯彻执行义务教育法、未成年人保护法,适龄儿童少年父母或其他监护人,必须按照通知要求送子女或其他监护人入学。每学期开学都要了解学生到校情况。 二、根据义务教育法严格办理转进转出手续,加强学籍管理。在师生和家长中广泛开展义务教育法的学习活动,增强师生和家长的守法意识。 三

4、、适龄儿童少年需免学、辍学的由其父母或其他监护人提出申请,并附指定的医疗机构证明,经县级以上教育主管部门或乡镇人民政府批准,学校备案待查。 四、父母或其他监护人,不送其适龄子女或监护人入学的,以及其他在校接受义务教育的适龄子女或被监护人辍学的,学校要向上级教育部门报告。由市级人民政府或教育主管部门采取措施,使其送其子女或监护人入学。 五、班主任必须了解本班学生的出勤情况,认真履行学生请假制度,学生事假、病假由家长写请假条或有关医生证明,请假一天以上由教导处负责,三天以上由教导处向校长室报告。班、科任教师严格控制无故旷课现象。若有不明情况,及时与家长取得联系。 六、每天清点人数,由班主任指定班干

5、部专门负责此项工作,切实做到学生按时到校,按时放学回家,确保人身安全。 七、教导处对无故不上学的学生,要配合班主任走访了解情况,说服动员,使学生尽快上学。 八、不管有无辍学学生,班主任都要及时上报学生人数。学籍管理制度 1、各教学班必须建立以班为单位的学籍。 2、各班学籍必须保证每月与在班人数相符。 3、全校学生的总花名册,必须按要求填写。 4、转入学生,必须有完备转学手续(学籍、学籍卡、转学证)。 5、转入的学生,一律由主管主任领送,班主任不得推脱拒收。 6、转出学生必须由家长申请,班主任同意,携带接收学校的证明,经教导处批准,方可开转学证。 7、每到期末,管理人员必须按时发放学生学籍卡片(

6、班主任登记),每到期初,管理人员必须及时收回学生学籍卡片并进行检查验收。 8、新生分配后任何人不准调班。 9、新生登记表在该生毕业时必须及时整理归档。 10、未经教导处批准,不得以任何借口,私自接收学生安排到班级。否则一经查出,教导处给予清除,并追究相关人员责任。 11、保留学籍:学生因故中断学习,但又不符合休学条件,学校允许保留其学习资格,保留学籍以一年为限,期满可向学校申请复学。 减轻学生过重负担制度 1、认真贯彻落实国家、省、市关于“减负”的指示精神,切实减轻学生家长经济负担、学生过重课业负担和心理负担,规范办学行为,全面推进素质教育,促进学生全面、自主发展。 2、严格使用国家法定教材,

7、任何人不得订购和帮助推销法定教材外的教学参考书、复习资料、学习用品及其他用品。 3、严禁任何部门、单位或个人通过学校学生搭车收费或向学生摊派课外读物、报刊等。 4、严格执行国家课程计划,开齐学科、开足课时,加强校本课程的开发与建设,科学配置课程结构,加强非考试科目的管理,提高其教学质量,促进学生全面发展。 5、深入开展教师练功活动,努力提高教师整体素质,提高课堂教学质量和效率。 6、认真执行学校关于作业留、批有关要求,严格控制作业次数和作业量,并不断改革作业内容,由留书面作业向留口头作业、实践性作业开放性作业转变。 7、严格控制学生在校时间(6小时之内),不准任何教师用放学后、节假日时间对学生

8、进行有偿补课或大面积补课。 8、丰富校园文化生活,建立各种兴趣活动小组,开展丰富多彩的课外活动,培养学生的爱好,发展学生特长,张扬学生个性,提高学生的文化生活品位和综合素质。 9、严格控制考试次数,考试后不排名次、不张榜公布,并对学生实行多方面内容的等级制评价,决不单纯用考试成绩去衡量学生的优劣。 10、全体教师要严格遵守职业道德规范,使用文明语言,不体罚或变相体罚学生,建立平等和谐的师生关系,尊重学生合法权利。 教师考勤、办公制度 一、假期的界定1、旷工:在上下班或学校集体活动时间内,未经学校校长批准而缺席或迟到、早退在40分钟以上的行为。2、事假:在上下班或学校集体活动时间内,教师个人有事,经学校批准而缺席的行为。 3、病假:在上下班或学校集体活动时间内,教师因病,经学校批准而缺席的行为。

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