秋粮技术总结

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划秋粮技术总结认真贯彻国家粮食安全新战略。按照中央农村工作会议和中央经济工作会议精神,今年年初,省委省政府出台了关于全面深化农村改革加快推进农业现代化的实施意见文件,明确了自觉承担维护国家粮食安全责任、完善市场调控机制、大力发展农产品加工业、加强农产品市场体系建设等四项重点任务。对此,我局高度重视,分解落实建设工作任务,明确了责任领导和责任处室,重点推进省际粮食产销合作、抓好全社会爱粮节粮、确保省市储备规模、改革省级储备粮食吞吐轮换办法、实施“粮安工程”、推进主食产业化发展等六项重点工

2、作。强化对粮食流通工作目标责任考核。继XX-XX年省政府对各市政府、省粮食局对各市粮食局层层颁发粮食安全工作目标责任状后,今年,省政府首次将粮食安全目标责任考核纳入各级政府目标责任考核体系,进一步巩固和落实粮食省长负责制。同时,继续向全省11个市政府颁发“粮食安全责任状”,层层落实粮食安全责任,层层细化分解目标任务,确保区域粮食安全。XX年山西省政府向各市政府下达的粮食安全目标责任包括:“做好流通工作,稳定粮食市场”、“加强粮油储备,实施粮安工程”、“监管粮油质量,保障消费安全”、“深化企业改革,支持行业发展”等四类14项指标。切实做好保供稳价工作。一是强化粮油市场监测预警。及时掌握市场粮油动

3、态,按照编报粮油市场价格周报。为做好春节期间我省粮食保供稳价工作,春节期间,组织有关人员赴太原面粉二厂、美特好五一路店、铜锣湾店等粮食加工销售企业,对面粉生产、粮油市场供应等情况进行专项检查。今年上半年,全省粮源充足,市场基本稳定,未出现粮价暴涨、断供和大范围抢购粮食等现象。二是积极充实省级储备粮油储备。按照省政府李小鹏省长、高建民常务副省长、杜善学副省长对我局上报的“关于充实省级储备粮有关事项协调意见的请示”批示精神,目前我局正在积极协调省财政厅、省农发行,加快推进未到位的省级储备粮3亿斤和省级储备食油1600万斤的充实到位。三是做好产销对接工作。在省外,积极与青海省粮食局沟通联系,开展两省

4、玉米、小杂粮产销合作;在省内,组织粮食主产市县国有粮食收购企业与用量企业开展点对点产销对接。1-5月实际调入亿斤,占目标任务30亿斤的57%。四是加强军粮供应工作。今年春节和五一前夕,为驻晋部队官兵每人调剂色拉油、饺子粉、绿豆、小米等,受到了驻晋官兵的好评。组织力量对承担省级军供应急成品粮代储单位进行了抽查,通过检查,我省的军粮库存数量真实、质量良好。积极抓好粮食收购工作。收购工作事关农民种粮能否“卖得出”的大事,我局始终把做好夏秋粮收购工作作为重中之重。为贯彻全国夏季粮油收购工作会议精神,经省政府同意,5月26日在运城市召开了全省夏粮收购工作会议,进一步明确国家和省粮食收购政策,重申了国家“

5、五要五不准”收购守则和省八项规定,对收购工作作出了具体安排部署。1-5月份,全省收购粮食斤,占目标87亿斤的77%。全力推进粮食仓储现代化建设。一是建设全国首个整体球形粮仓。引进国外“整体球形粮仓”先进技术,在太原新城国家粮食储备库建设首个“钢筋混凝土整体球形粮仓”,目前工程项目建设进展顺利。“整体球形粮仓”具有空间利用率高、搞腐蚀、坚固耐用、运行和维护成本低等优势,项目的建成,填补了国内空白,也将推进我省粮油仓储现代化建设再上一个新的台阶。4月下旬,经过常年数据积累和研究,在全国率先出台了石洞仓原粮储藏技术规范,已经省质量技术监督局核准并发布。二是在全国率先推进绿色储粮新技术。从XX年起,我

6、省在全国率先推广绿色充氮气调技术和外墙保温隔热改造项目,应用。XX年,省财政共安排2765万元用于全省仓储提升能力改造,其中,充氮气调储粮项目1852万元,墙体外保温隔热改造913万元。目前,外墙保温隔热改造和充氮气调储粮项目均已进入施工阶段。三是加强基础设施建设。对部分承储省级储备粮油的储备库配置粮油出入库和粮油质量检化验设备,目前正在测算汇总阶段。同时,今年我局还选择两个省级粮食储备库实施粮库信息化项目,有效提升我省粮油仓储企业现代化管理水平。四是积极实施农户科学储粮工程。在XX-XX年累计为全省万户农户配置标准化储粮装具的基础上,今年继续实施农户科学储粮专项,目前,正在汇总审核XX年专项

7、建设计划。深入推进粮食流通领域改革。一是深化储备粮油轮换方式改革。通过规范的粮食交易市场公开竞价,新粮新价,有效防止承储企业自储自轮,易发生暗箱操作、违规违纪,又难以监管的弊端,形成保管与轮换分开,交易中心、承储企业、行政管理部门三方制约的新型轮换机制。目前,我局已提出省级储备粮轮换改革方案,正在征求有关部门意见。二是加快国有粮食企业改革。经过深入调研,我局研究提出了推进国有粮食企业改革发展的政策措施建议,确定了今年全省国有粮食企业改革的目标是,按照“一县一企,一企多点”的模式完成重组改革30个县。5月中旬,由局领导带队考察学习了江苏省推进国有粮食企业改革发展的经验。维护粮食质量安全工作。一是

8、加强粮食质量安全监测体系建设。对尚未建立质检机构的大同、朔州、长治三市粮食局,要求尽快完善机构,做到机构、经费、人员、场地四到位。4月中旬,按照省发改委对山西粮食质量监测检验楼项目初步设计的批复,明确了职责分工,责成专人协调项目建设工作,目前项目建设顺利。依法监管粮食市场工作。一是指导各市、县和企业开展粮食库存检查。今年全省入统的被查企业537个,其中:中央企业及库点96个,集团公司所属企业11个,市、县企业及库点430个。共涉及粮食万吨。截至目前,已完成了自查和巡查工作,抽查粮食数量74万吨,发现问题109个,待全面汇总结束后于6月底前下达问题整改通知书。二是开展秋粮收购专项检查。我省的秋粮

9、收购专项检查从XX年11月起,至XX年3月31日结束。全省各级粮食行政管理部门从收购资格核查、“五要五不准”政策执行、统计制度贯彻等方面,会同工商、质监、物价、公安等部门对全省秋粮收购市场进行了全面检查。共查处不符合收购有关政策规定的300例。截至5月末,全省共检查从事粮食收购活动的经营者和收购主体1793个,检查次数1778次,累计出动检查人员5031人次。虽然上半年整体工作推进顺利,但在以下三个方面仍然存在差距和不足:一是仓储现代化不高,粮食收储条件需要进一步改善和加强。目前,山西省“危仓老库”仓容亿斤,占全省总仓容的34%。二是粮食产业实力不强。国有粮食企业小、散、弱的状况没有根本改变,

10、产业链条短、资产质量差、贷款融资难的问题仍然不同程度存在。粮油加工业发展落后,粮食加工转化率低于全国平均水平。三是面对实施国家粮食安全战略的新形势,科技兴粮、人才兴粮亟待加强。二、下半年工作思路XX年个人工作总结职位:化验员姓名:*日期:XX年1月XX年个人工作总结时光流逝,转眼间我在成长中又渡过一年。回首在陇海公司走过的两年,很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。两年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的员工不难,但要做一名优秀的化验员和网控员就不那么简单了。我认为:一名好的化验员以及网控员不仅要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业。而且在思想政治上、业务能力上更要专研。我

11、,作为一名年轻的化验员和网控员需要学习的东西还很多很多。一、思想修养作为一名化验员和网控员,要想完成工作的责任,首先必须具备化验员和网控员素质,树立正确的世界观和人生观。在过去一年中我认真学习与发现。有句成语是:只要功夫深,铁杵磨成针。是的,作为一名化验员和网控员,我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙,不甚妥当。当意见、建议来临时,现在的我不再不悦,不再拒绝。而是以更高的要求来要求自己,努力告诫自己:换个角度静心仔细想想如何能做的好一些。二、素质提升在学习中我认真听取经验,仔细记录,并在工作后的空余时间认真思考推敲,有目的的在工作中进行一些尝试。如:粮食收购时间。在工作中,我认真投入,认真学

12、习。我感到人人都是我的师长,我能学,要学的东西还很多。如:电缆设备维修。在空余时间,我会阅读一些自己在网上下载查询的资料,在网上和河南同创维修人员交流询问一些电缆软件程序维修知识方法,我深切的感受到学习对自己的帮助确实很大。三、工作内容1、合理调配工作岗位,确保工作不冲突XX年我的主要工作仍然是化验员以及网控员,在粮食收购期间,我有效的调节了这两个工作的时间,每天早上在大家上班之前会先到中控室,将粮情检测系统主机打开,然后再去粮食收购现场和同事一起进行粮食检化验工作,确保两项工作不冲突。2、收购期间认真严谨,秉承原则在XX年夏粮收购期间,公司安排我跟随其他同事到石桥收购点参与收购,虽然时间不长

13、,但我感触很深,真正体验到之前同事讲的,在粮库工作真正的责任感,选择粮库工作,就必须学会勤劳与坚持,而且还要学会为公司利益着想,不能因为一己之私而改变原则。在收购期间秉承优质服务为第一位的原则,和同事一起圆满完成收购任务。3、认真完成领导安排工作XX年8月份,公司数字化粮库建设开始实施,我也有幸成为参与建设跟踪成员之一,非常感谢领导的信任与支持。在建设过程中,我努力做好每一项工作,积极协调好施工人员与公司有关人员的工作,并且有效的和施工人员讲解公司对于数字化建设的要求,一切以公司利益为重。确保数字化建设能够圆满完成。4、维修粮情电缆,保证实时采集中控室工作不能说是最为辛苦的岗位,而它却是保管员

14、第一时间了解仓房粮情的重要工作之一,因此确保粮情检测能够顺利进行,也是我的工作之一,在过去的一年中,部分仓房出现电缆以及分级损坏现象非常多,因此我必须每天早上及时发现电缆分机的具体故障点,没有因为自己是女生而逃避工作,爬仓房,把电缆从粮食中拔出,从没叫过辛苦,有时自己都佩服自己,当别人称自己是女汉子时也是一笑了之,因为我明白,这是自己的本职工作,你不能退缩。四、不足之处通过一年来,自己参与的各项工作情况,我认识到团队的力量和自我的不足。以下既是我发现的自己的不足之处沟通不够人和人交往,最大是真诚,相互理解和平时的沟通,善意的表达自己的想法。关键是你能不能用真诚去打动对方让对方接纳。我相信这句话

15、是没错的,在以前也认为确实凭借着亲和力和真实、诚意便可以与同志顺畅交流,至于同事心态的多样化却没有认真去想过。在经历了这些以后,才发觉同事的的心理具有很大的不确定性,尤其是在工作中出现分歧对自己的想法也会存在犹豫,这个时候就需要沟通,反复的沟通,达到相互的理解和支持。而我在这个方面是做得不够到位的,我的沟通方式比较直接,不太会“引客入境”。我想这与我从事这个职业经历太浅、个人性格有关。我个人偏向比较直率的沟通方式,不善于迂回地表达自己的意愿和工作想法。在日后的工作中,我想要加强自己沟通技巧的变换尝试,适时运用恰当的方式方法完善自己在工作中的想法这方面的能力。工作中缺乏创新思维不管是日常生活中还是工作中,人们需要相互协助,相互帮助,只有这样才能更好的干好工作,充分发挥每个的潜力。通过一年来,自己工作中接触到的同事,他们都很热心的及时给予了工作上的理解和帮助,从而使我顺利完成了自己的各项工作。让我提高了对工作的谨慎态度,养成了凡事要问清楚,做事前想要有所借鉴的习惯,本来这是件好事,但是却会产生一定反方向的影响,那就是缺少了创新意识。工作的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上,而不是建立充分地出色完成工作的

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