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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划开学行政会校长讲话在开学第一次校长办公会上的发言一、XX/XX学年度第一学期工作要点教学工作目标以全面推进基础教育课程改革为核心，以提高教育质量为根本，狠抓一个重点、突出两个关键，不断加大教学改革发展和管理创新的力度，进一步更新观念，深化改革，努力使我校教学质量跃上新的台阶1、教学方面：继续抓好教学的常规管理，如教案、教学反思、作业、听课笔记的检查。各种计划、总结的收交等工作。教学检查组继续实行推门听课、评课制。每学期实行学生评教制，每学年进行一次教学工作、管理工作考核。加大教师的培
2、训力度，继续让高级教师、骨干教师开校本教研讲座；尽可能的派教师参加省、市及课改名校的学习培训；邀请12名教育专家或名师来校搞专题讲座。争取组织教研组长、年级组长参观一所市内外内名校。狠抓教师的师德师风建设。构建学习型的组织。强化初三毕业年级管理，遵循教育规律，分析学生情况，制定科学的教学措施，落实毕业年级教学质量要求，加强中考信息的收集和反馈工作，建立毕业年级研究小组。抓好一、二年级教育教学管理工作，培养良好学风，落实月考质量分析制度。与对口支援学校长期交流合作关系，互通信息，加强教研，促进我校教学质量的提高。中考实行目标责任制，提前定出奋斗指标。改革中考奖励办法，若超额完成指标，进行重奖，并
3、将奖金直接发放到年级组，以利于调动教师的积极性。重点研究课堂：如何提高课堂效率。2、德育教育目标培养学生树立理想志向和正确的人生观，具有社会责任感，自觉遵守社会公德和宪法、法律，养成良好的劳动习惯、健康文明的生活方式和科学的思想方法，培养自尊自爱、自立自强、开拓进取、坚毅勇敢等心理品质和一定的道德评价能力、自我教育能力。学生管理方面：抓好学生学习习惯、行为习惯及文明礼貌的教育。建立学生自主管理委员会，培养学生自主学习、自主管理的能力。加强学生学习方法指导。加强学生心理健康教育。狠抓学生安全教育，珍惜生命的教育，诚信教育。加强和家长的交流和沟通，如召开家长会、家长委员会，家访，给家长的一封信等形
4、式。开展学生活动：队列广播操比赛、篮球赛。重点研究课题，如何培养年轻班主任。3、后勤工作：以开源节流为基础，师生安全为主线的工作思路，搞好后勤服务工作。4、安全稳定工作：建立安全责任制度；检查校内校舍、电路、食堂卫生安全；学生的安全教育，重点交通安全、溺水事故、食品卫生。开学后与家长签订安全责任书。5、其它工作加强学校的宣传力度，加强学校和上级行政管理部门的交流和沟通，争取上级部门最大限度的支持。建成学校校园网页。二、对于班子建设，提了如下四点要求：1、以身作则，正人先正己“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”要求班子成员要以身作则，严于律已，为人师表，规范自己的言行，带头遵守学校的各项规
5、章制度，凡要求别人做到的，我们就必须自己先做到，要求别人不做的，我们首先不做。不利于团结、不利于学校发展的话不能说、事不能。我们要带好头，同时还要制止别人的不良行为。一定要加强自己的道德修养，不为名利所累，不要有功利思想，以平和的心态去面对金钱、荣誉，只要我们用心去做了，我们就问心无愧。要养成良好的生活习惯和生活追求。不患得患失，不贪小便宜，不逐小利益，平和恬淡地生活、工作。希望班子成员多一些管理思想，工作上多一些创新。2、树立大局意识作为学校的领导班子成员，思考问题、处理事情必须着眼于大局，不能只考虑局部利益，只考虑小团体、小圈圈的利益，要从学校的利益出发，小利益要服从学校的大利益。班子成员
6、在工作中要做到：职能上分，思想上合；工作上分，目标上合；责任上分，决策上合；战术上分，战略上合。切实处理好班子成员之间的分工关系，自觉把个人分管的工作融入整个大局，真正做到分工不分家，化解矛盾，加强配合。班子成员之间一定要搞好团结，要团结，必须先统一思想，要在异中求同，在同中求异。成员之间要相忍、相容，要有吃亏的精神，要豁达、宽容。遇到困难时，班子成员应该做到患难与共、共同承担责任，不能互相指责，互相拆台，推卸责任。切忌在工作中互不配合，互不通气，你吹你的号，我唱我的调。3、强化责任意识我们在思想上要明确，上级组织和群众所赋予我们的是认真做好本职工作的责任和权力，只有踏踏实实的工作勤勤恳恳地努
7、力，才能不辜负组织和教职员工的期望。班子成员之间要特别注意加强沟通，不断进行思想交流，做到相互信任不猜疑，相互支持不拆台，既讲原则，又要讲风格，工作上支持，生活上关心，努力成为工作上的同事，生活中的朋友，齐心协力做好学校各项工作。4、教学、管理两手都要抓，两手都要硬班子成员不仅做“评判员”，也要做“运动员”，既要自己做，又要激发别人做；不仅做一个好教师，而且要做一个好领导。当学校管理上出现问题或是具体工作存在不足时，学校领导不仅要出现在现场评判是非曲直，而且要认识自己在工作中尽了什么责任，付出了多少努力，贡献了多少力量。完成学校主导教育教学任务的力量是教师，只有充分调动教师的工作积极性，才能贯
8、彻好国家的教育方针，才能提高教育教学质量。一个懂教育的学校领导，首先应该是一个出色的优秀教师，学校领导除上好课外，还要积极完成自己分管的行政管理工作。工作要主动，要深入，要抓落实，要尽到一个领导的责任，不能拖拖拉拉，当一天和尚撞一天钟，甚至不思进取，甘于落后，要创造性地开展自己的工作，群众的眼睛是雪亮的，谁在工作中尽心尽力、全力以赴了，谁的工作不到位，敷衍了事，老师们心里是一本账。我们要明确一个道理，为学校工作说透了就是为自己工作。学校领导的行为代表着学校的形象，我们要在各方面起模范带头作用，做尊师爱生的表率，做献身教育的表率，做勤政廉洁的表率，做公正无私的表率，做学习研究的表率，做遵纪守法的
9、表率，做文明修身的表率。认认真真地办事，踏踏实实地做人，清清白白地服务。老师们：大家好！离别了平和愉快的新春佳节，结束了短暂的寒假休整，我们伴随着早春的步伐，迎来了新的学期。在此，我谨代表学校向全体教师致以新春的问候和美好的祝贺：祝贺大家在新学期里：身体健康、工作愉快、万事如意。过去的一学期，通过全体老师的勤奋工作，共同努力，学校各项工作都取得了长足的进步，特别是我们的各项比赛成绩均得到了上级领导及社会各界的广泛赞誉。在看到成绩的同时，我们还要苏醒地熟悉到：我们面临的困难依然很多，存在的题目依然很多：部份教师参与教学研究的积极性还不够高，教学中情意识还不够强，还存在参加集备、参加评课流于情势等
10、现象；个别教师工作消极，责任心差，没有时间观念，存在迟到早退现象，乃至无故旷工，不知去向，更有甚者，不顾大局，不讲大体，工作一点不能多干，便宜一点不能少占，只讲报酬，不谈奉献；有的个别同道工作不专心，业务不精，成绩不高，也有个别同道还存在惯性思惟和惯性做法，不能与时俱进等，这些题目的存在严重制约了学校的快速发展，在今后的工作中要努力克服，解决题目。新的学期，新的开始，带来了新的挑战，也孕育了新的希望。在新的一个学期里，学校仍将以办人民满意的教育为宗旨，牢牢围绕安全、质量、特点、出色四大主题，加快教师成长，增进学生发展，全面进步办学质量，构建*校园，打造特点品牌。下面，我讲以下几个方面的题目：一
11、、把平常的小事做好老师们，记得我曾跟老师们谈过关于教育、教师、学校的话题，我之所以谈这些话题，目的只有一个，就是希望大家在教育教学这条道路上行走了这么远，千万别忘记了当初我们动身的目的。我以为教育需要安静，需要大家静下心来做一些实实在在的事情。李镇西曾说过，我们所做的一切，都应当回到教育朴素的原点，遵守教育常识，坚守教育知己。老师们想想，我们现在不就是在日复一日的做着平常琐碎的事吗？备课、上课、批改作业、找孩子谈心、组织活动除这些还有甚么呢？但是，请在坐的各位反思一下，我们是否是做到了认真、负责、专心？我们是否是把这些琐碎的平常事做到尽善尽美?我们是否是善待每个日子，庇护每个孩子？希望大家记住
12、一句话：工作不养闲人，团队不养懒人。二、要突出教学中心肠位新学期，学校将进一步突出教学中心肠位。教学工作会议放在开学初进行目的就在于此。上学期，我校的各个方面的工作都走在了全市的前列，很好的实现了我们的目标。本学期，大家要用教学质量再次证明我们。希望大家做好以下几点：1.规范教学行为。上课应怎样去做，这是陈词滥调的题目，不说大家也清楚。最最少有3点大家必须做到，如：上课不能迟到，上课不能坐着，上课不能带手机等等。现在我们有的学科，有的班级还在后面徘徊。希望有关老师不要把责任往外推出去，要寻觅自己的缘由，有的老师老抱怨班级不好，实在你在抱怨的进程中，把班越带越差。特别是年轻教师要认真研究教材，要
13、备好课、上好课，向40分钟要质量，努力进步本学科成绩，刚才表扬的几位老师就是我们学校榜样。老师们，成绩是硬指标，没有成绩，不但学生不满意，家长不满意，更重要的是会影响自己将来的发展。XX年春季开学教师会校长讲话稿各位老师，大家上午好！今天是猴年初十二，伴随着节日的欢愉，我们迎来了崭新的学期。开学第一天和大家交流思想，我想说四个词表达四个意思-有幸、有缘、有感、有言。第一个词，有幸。区年区局对我校进行了标准化建设，让学校变了样，这就是区局对我们的真正关怀，学校发展态势喜人。让学校已经变成人人向往的地方，教师争当学校的标杆和排头兵的目标就有了切实的保证，我们有信心打造出一支师德高尚、业务过硬、开拓
14、进取的教师队伍，我带领大家继续工作和大家和谐相处，真是备感荣幸。第二个词，有缘。我在四唯路小学工作已经8年，今后还将朝夕相伴，荣辱与共，休戚相关。大千世界，茫茫人海，能和大家有这样的相遇和相处，真是一种缘分。请在座各位老师放心，我们会努力打造出良好的领导班子，在管理上严格要求，在事业上和大家一起进步，在素质与能力上与大家一起成长，生活上全心全意关心、支持、理解全校教师，不断提高个人修养和领导能力，做全校教师可亲的同事，可信赖的朋友。第三个词，有感。我们学校面积虽小，但工作千头万绪，开头非常重要。我想教育自有它本身的规律和要求，要说对新学期的要求，我想大家要做到“六讲”一讲“人本”。学校的一切工
15、作都是为了人，为了学生和教师，教育就是一种关怀的人生，领导对广大教师的关怀，老师对学生的关怀，这就是为什么我们的管理行为和教育活动要始终充满着爱，包含着情，要用爱心浇灌花朵，这一点我们要尤为注意。二讲秩序。一所学校，要做到小而有序、整洁，张弛有度，收放自如，就必须要讲秩序。秩序就是规范，就是有令必行，令行禁止。三讲责任。个人忙好个人的，努力做好最好的自己，人人恪尽职守，各司其职，各负其责。我想人人要有这种意识-“学校发展，我的责任；学生发展，我的责任；自我发展，我的责任。”人人都做好了份内之责，就会产生巨大的聚集效应和推动力，当然在合作与共享及维护团队荣誉上，同样需要责任感。四讲品味，品味就是追求卓越，在四唯路小学今后要多一些深刻独持的思想，多一些德艺双馨的名师，多一些高雅的文化、体育活动，因为品味造就品质，才能铸就品德。五讲实绩。每个人都要有这种意识，“父母给我姓名，自己打造品德”、“要凭本事吃饭，靠实绩取胜”。六讲境界：我们的领导和老师要不断提升自己，做有奋斗感的教师，要以事业为重，学校为重，团队为重，做有荣誉感的教师，要树立目标意识，成长意识，做有责任感的教师。第四个词叫有言，有言在先的意思，不是约法三章，也不是丑话说在前头，只是有几个想法和大家交个底，做个沟通，
