《实践部的下一学期计划》由会员分享，可在线阅读，更多相关《实践部的下一学期计划（8页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划实践部的下一学期计划团学会实践部XXXX上半学年工作规划部门成员：王xxXX年10月一工作目标以服务广大同学为根本出发点，以锻炼并提高我院同学的社会实践能力为主要目标，以提供校内外勤工岗位，进行社会实践基地的建设，开展暑期社会实践活动等为重要手段，力求为我院同学搭建一个社会实践和兼职勤工的良好平台，使广大同学在提高专业素质的同时，提升自己的综合竞争能力。实践部往后的工作方向主要有四个，一是建设，二是培训，三是(来自:写论文网:实践部的下一学期计划)联系，四是策划。我们希望通过部门自身
2、的努力，规定部门各项规章条例，构建作业系统；使干事们的各方面的能力都有大大的提升；建立我院的人人网，保证各项通知在一日之内传达到个人；与社会上的企事业单位及各种公益团体交流合作，尽量为我院学生争取多种社会实践活动，打造出属于我们文学院的实践活动品牌。在总结上学期工作经验教训的基础上，新的一学年实践部将加强工作主动性和稳定性，狠抓内部组织建设、强化成员分工合作、着力培养副部和大一干事，努力做好细节，推动实践部工作节节高升、人员团结友爱。二内部建设1.实践部招新工作定于10月13日至15日在全院进行本部门的招新宣传，目标是09,10级同学，在16日晚进行面试，本着为我院团学会实践部吸纳优秀人才的原
3、则，筛选出新一届实践部干事。前期准备：关于招新前的宣传，利用各种渠道，尽可能将实践部的职能、概念、氛围及以往相关工作情况展现出来，不仅要继承“三下乡”这一传统活动的重点宣传，同时也要突出部门寒暑假实践活动的宣传。而不是像以往那样，多数人都认为实践部就是“三下乡”，可两者并不能划上等号，要避免这样的错觉，所以我们要重视实践活动这一模块的宣传。“三下乡”和实践活动，两手都要抓。宣传时，最好能让新生了解到实践部能有怎样的平台让他们学习、发挥及展现，同时也清晰了我们部门所需要的人的类型。关于招新相关，考虑男女比例、特长，前提是适合部门的人选。在招新时，要注重试用干事的能力，要全面不能过于片面地考核，避
4、免人才的流失。部门招新时，要选择一些有宣传能力的人才。在部门宣传这一块，存在着很大的发展空间，要想扩大我们实践部在校区的影响力，在宣传这一块，绝不可以掉以轻心。可选择有绘画能力或是对photoshop等图象处理软件有一定基础的人才，这样对日后的各项宣传活动都能起到很好的调动作用。2实践部的分工信息采集：部门内副部长和干事负责一周的信息采集，包括：校内外各种兼职信息，为同学们的兼职提供准确有效的指示，为锻炼当代大学生的社会实践能力提供良好的平台；升华网，信息港中关于实践创新活动的相关通知，搜集好尽快用飞信或者QQ群内通知大家，然后有用的信息由我统一发给各位班长。注：此项也将为学期末考核的一项。策
5、划书写:在招新结束后确定实践部人数，争取每次策划都有一位主要意见提出者和一位参与者二人共同完成，让实践部每个人都能参与其中，写好策划后再交由其他成员修改，最后定稿。人员联络：除书写策划二人外，其他人分工合作，我主要负责给10级和07级班长的通知，李负责09级的通知，刘负责08级的通知，李负责给男生这边的临时通知，魏负责给女生那边的临时通知。联系信息：由我安排和毛遂自荐两种，我会具体考量大家的人脉关系等因素。三、常规活动1.运动会在10月22日校运会举行期间联合外宣中心，心协一起举办“校运班级简报秀”活动，组织大一、大二各班级，对各班在校运会中的各种情况进行写作、报道，然后制成简报，进行评比，并
6、制作展板进行展示，对于组织积极的班级进行奖励。2.暑期社会实践学分认定年暑期社会实践活动总结表彰4.社会实践基地此项工作将作为部门未来建设的一个重大任务，虽然困难重重，但是需要我们主动学习其他院校的实践基地建设例子，另外，我们想通过加强与校内其他学院的联系建立友好关系，通过联系交流，把别人的特色活动引入我院，把我院的特色推广到其他学院，达到丰富广大同学的课余生活，扩展同学的视野，加强同学的联系交流的目的,从而展现我们学院的风采,扩大我们学院的影响力。春华山村大学生新农村实践基地继续继承前几届实践部前辈们的优秀传统，将春华山村的实践基地继续做大做强，真正能为春华山村的村镇建设贡献我们的一丝力量，
7、展现出当代大学生的风貌，同时也为全院同学提供一个实践的平台。XX到XX年，该基地仍然是我院的重点建设基地。由于该基地距离学校较远，本部门计划主要利用暑假组建团队到该基地实践。实践项目为：大学生村官助理实习、送文化下乡、新农村建设调查等青岛农业大学资环学院社会实践部工作计划为了配合学院中心工作的开展，在院党委的领导和院团委的指导下，以培养良好的学风、校风为重点，以提高广大同学的综合素质为重点，本着“团结、奉献、求实、创新”的精神，坚定为学校和同学服务的宗旨，结合学生会和本部的实际情况，借鉴上学期的成功经验，取长补短。特制订本部本学期的工作计划如下：一、本学期部门工作整体思路1.评阅暑期社会实践报
8、告。假期回来后，将同学们的实践报告全部收上来，召集本部人员进行批阅评比，选出优秀实践报告，进行表彰、鼓励。并召开大会让同学们进行经验交流，让同学们提高对社会实践的重视。2.针对大一的大学梦，与学术部合作举办“我的大学，我的梦”演讲比赛3.大学生职业生涯规划的组织。组织同学进行职业生涯规划，让同学们对自己的未来有了明确的规划。4.校园版职来职往活动的举行。在第十周的时间，组织进行校园版职来职往的活动，提高同学的应聘能力。5.对学院团支书进行考核。通过对各班团支书上交的材料本部人员进行讨论，对团支书的工作进行考核。6.企业人员来的接待和交流。组织我部成员对企业人员进行服务和接待，并与他们进行经验交
9、流，借鉴成功经验，取长补短。7.假期拜访优秀校友。8.寒假的社会实践组织。作为实践部，在距离假期一个月的时间，本部会经过提前制定好相应计划，制定好实践的主题，联系好实践的地点，选出同学进行培训，请老师指导，为假期的实践做好准备。二、工作能力提高本部人员的的工作能力，积极配合学院的工作。锻炼我部人员的吃苦耐劳，任劳任怨的能力。保证我部人员工作与学习的平衡。三、健全部门内部机构完善部门内建设，加强部员之间的联系，增进部门内成员彼此之间的了解。在下学期，实践部的工作必定充满了挑战，但是我们相信只要我们用心，不怕困难，团结一致。认真对待每一次的工作，仔细认真完成每一次的学院活动。为学院的其他部门服务，
10、为学院的老师和同学服务。实践部XX-XX学年第一学期工作计划在过去的一年里，实践部在部门定位、部门建设和活动主办等方面都得到了很好的发展，但是也存在很多的不足。新学期伊始，我们在总结上一年工作的基础上，制定了新学期的部门工作计划，具体计划如下：一、部门建设.部门内设部长一名，副部长一到两名，主要负责统筹部门的内部建设和各项活动的开展；执行部长一名；执行副部长五名，分别负责部内的实践与调研活动、志愿活动、国际化的开展以及校内学习类活动等。部门内分成四个小组，每位执行副部长带一个小组，每个小组设二到三个组长，负责带领干事开展工作。部门在一般情况下，每周进行一次部门例会，部长、副部长、执行部长以及执
11、行副部长在例会前共同商议例会内容。二、主要活动.暑期实践队评比为了对暑期实践工作进行总结与考核，校团委将在新学期开学后4-6周内完成暑期实践队的评比工作。实践部将负责协助团委进行资料的收集以及评比工作的安排。发旧书活动为了使旧书回收利用，在朝书夕拾活动完成后，新的一学期里还要进行与其相对应的旧书发放活动。实践部将于十月初在外场进行本学期的发旧书活动，并将在去年活动的基础上做出一定的优化。教室贴课表为了更方便同学们对教室上课情况的了解，实践部将在十月初进行教室贴课表活动。在统计好各教室每天的上课情况后，与宣传部合作做出课表，并将其贴在相应的教室门口。关于新生一些问题的调研为了更好的了解新生入学前
12、后的一些问题，并锻炼部门内新干事的能力，实践部将在十月中旬进行一次关于新生一些问题的调研，并对调研结果做出一定的反馈。优秀实践队经验介绍讲座国际化交流节为加强与留学生的交流，为中国学生和留学生的交流提供更多机会，我们将举办国际文化交流节这样一个活动，促进多元文化的交流，加深中国同学与留学生之间的友谊。“我爱我师”获奖优秀教师讲座万事达中心志愿活动各类实践资源、志愿资源、以及留学生义工活动。日常活动：新闻直击、有声自习教室、自习室攻略。学期内实践活动：比如是联系一些企业并与其进行合作，对企业进行参观或者实习等。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。
