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1、2016 年度支部党风廉政建设自查报告 2 篇根据厅党组关于对党风廉政建设工作进行自查自纠的通知(宁国土资党发201625 号)文件要求，我局对 20PC 年以来在落实从严治党“两个责任”、贯彻执行“六项纪律”、中央“八项规定”等方面工作进行了逐项检查整改，现将自查自纠情况汇报如下：一、 全面落实党风廉政建设和反腐败工作1、局党支部组织全体党员认真学习了中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例全文，并对如何领会好、执行好准则和条例精神展开讨论。通过学习讨论教育党员干部恪尽职守，廉洁奉公，干净干事，明白做人;健全廉政制度，能够有效预防并及时发现和查处党员干部利用职权为自己以及亲属和身边工作
2、人员谋取利益，违反规定干预和插手市场经济活动，违规收受礼金、有价证券和支付凭证，利用婚丧嫁娶或子女上学借机请客敛财等行为。2、严格贯彻落实上级关于党风廉政建设工作的各项要求，认真做好党风廉政建设各项工作，认真履行党风廉政建设责任制，充分发挥党组织的先锋模范作用，确保支部班子研究制定的各项决策任务科学合理，切实有效;确保厅党组各项决策部署落实到位，不打折扣;确保班子成员高效廉洁、勇于担当。3、成立了以局长任组长，副局长任副组长，各处(室)负责人为成员的党风廉政建设领导小组，按照集体领导与个人分工负责相结合的原则，形成了“一把手负总责，分管领导各负其责，一级抓一级，层层抓落实的廉政建设工作格局。进
3、一步明确单位负责人是履行党风廉政建设第一责任人，对全局党风廉政建设负总责，认真落实领导班子“一岗双责”，将反腐倡廉工作任务逐项分解，分别落实给班子成员，做到每项工作有责任领导、有具体责任人。认真落实“五个不直接分管”规定，“一把手”不再直接分管财务、干部人事、行政审批、公共资源交易、工程项目建设，严格执行领导干部有关事项报告制度，从源头上推进反腐倡廉各项工作的落实。4、落实党风廉政建设责任制，层层签订廉政建设目标责任书，细化责任分解，逐级落实 “一岗双责”目标任务。二、坚决贯彻执行“六项纪律”、中央八项规定和自治区若干规定。一是组织党员干部认真学习中央八项规定、自治区若干规定和党政机关厉行节约
4、反对浪费条例、党政机关国内公务接待管理规定、关于领导干部报告个人有关事项的规定、违反中央八项规定和自治区若干规定责任追究办法等制度规定，自觉接受监督检查，进一步转变作风，促进廉洁自律。二是加强跟踪监督。扎实开展反浪费反奢侈整治活动，认真执行公务接待、车辆管理、办公用品采购等制度规定。对落实规定、执行纪律、工作作风等情况进行定期或不定期的明查暗访，并公开曝光，将党员领导干部个人行为，始终置于纪律约束之内、制度笼子之中。三是强化考评奖惩。采取个人自评、领导点评、定期讲评、群众测评等方式，对党员领导干部执行八项规定、纠正“四风”等情况进行考评，认真查处工作懈怠问题，严肃追究责任人，建立了考核成绩与绩
5、效工资挂钩、奖罚分明的激励机制，营造了良好的工作氛围。三、党员干部队伍整体作风不断提高1、扎实开展“守纪律、讲规矩”主题教育活动。组织党员干部认真学习党章和党的纪律、国家法律以及党的优良传统和工作惯例，学习习近平同志关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编，认真查摆自身在维护党的团结统一，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，贯彻执行上级决策部署和工作要求，敬业精神和服从意识等方面存在的问题，认真梳理存在的问题及原因，提出整改措施。按照规定要求，召开组织生活会，开展批评和自我批评，达到了批评、教育、提高的效果，确保了党员干部在思想上、行动上与党中央保持高度一致，保证了中央、自治
6、区和国土资源厅重大决策部署的贯彻落实。2、认真开展“三严三实”专题教育。制定下发了“三严三实”专题教育实施方案，支部书记带头讲党课，科以上党员干部围绕中央确定的 3 个专题，认真开展“严以修身，加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的总开关”、“严以律己，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的明白人”、 “严以用权，真抓实干，实在做人、干净谋事、踏实创业，树立忠诚、干净、担当的新形象”的学习讨论，引导党员干部坚定理想信念，努力践行“三严三实”和社会主义核心价值观，切实筑牢抵制各种诱惑的思想防线。3、建立作风建设长效机制。强化监督检查，严格责任追究，切实解决“四风”突出问题。建立和完善党
7、支部作风建设长效机制，严格规范各项规章制度，责任落实到人，重点整治工作任务中出现的不作为、乱作为、不担当、等消极状态。4、进一步完善各项管理制度。把贯彻落实“三会一课”制度作为提升党建工作科学化水平的有力抓手，坚决纠正和防止单位管理及在土地征收、土地储备等工作环节中损害群众利益的不正之风，健全领导干部定期接访制度，解决群众反映强烈的热点难点问题。四、20PC 年以来党风廉政建设方面存在的问题1、理想信念淡薄、信仰缺失。个别党员理想信念不够坚定、对马克思主义缺乏信仰，对实现共产主义理想缺乏信心，精神空虚，崇尚西方价值观念，党的意识淡化，在党不言党、不爱党、不护党。存在个别党员口无遮拦，热衷于讲段
8、子，打听小道消息，造成不良影响，败坏了党的形象。2、党风廉政建设制度落实不到位。建立和完善党风廉政建设制度还不够到位，党风廉政建设主体责任没有完全落实，存在老好人思想，管理失之以宽;管理手段还不够科学;个别党员干部接受监督的自觉性还不够高;党支部监督合力仍没有完全形成，监督渠道还比较单一。3、党员的先锋模范作用发挥不够。个别党员对自身要求降低，不讲党性，满腹牢骚，满口怨言。不讲奉献，怕苦怕累、斤斤计较。不敢担当，瞻前顾后、畏首畏尾。存在怕吃亏、怕担责、怕得罪人等现象。4、党员学习教育时间少。党员学习教育方面仍然存在抓而不紧抓而不实的情况。虽然年初制定了党员学习计划，并按要求组织全体党员对相关内
9、容进行学习，但还是考虑业务工作过多，造成一些学习内容不能及时传达学习，对学习取得的实际效果重视不够。五、解决问题的措施1、以“两学一做”学习教育活动为契机，增强党员意识。贯彻落实厅直属机关党委的安排部署，扎实开展好“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育活动，用党章党规党纪规范党员干部行为，用习近平总书记系列讲话精神统一思想和行动，切实增强广大党员干部的政治意识、大局意识、党员意识和看齐意识，真正做一名讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有正气，讲奉献、有作为，讲责任、有担当的合格党员。2.以局党支部中心组学习为龙头，完善学习机制。以局党支部中心组为龙头，示范带动局各处(室)党小组抓
10、党员教育，做到年度有学习计划、月度有学习安排、重大理论学习阶段有专题学习研讨，将按照“两学一做”阶段性安排开展讨论进一步巩固学习效果，以学促做。以上率下，率先垂范。充分发挥党支部的战斗堡垒作用，要求全体党员干部做到的、支部班子成员必须先做到。严格按照实施方案制定的学习方法和步骤，领导班子带头学、带头讲党课，带头调查研究，带头开展批评与自我批评，带头整改自身问题。3.以落实“三会一课”制度为基础，规范组织生活。深刻认识“三会一课”制度作为一项基本的党内组织生活制度，对加强党员教育管理，推进党内民主，增强党内团结统一具有重要的作用和意义。把贯彻落实“三会一课”制度，作为提升党建工作科学化水平和“两
11、学一做”的核心内容来抓，安排局领导及中层干部带头讲专题党课。4.深入开展“转作风、抓发展”活动。巩固和拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，围绕自治区“十三五”规划和年度各项工作任务，特别是在协调银西铁路和城际铁路建设项目用地报批等方面，针对“不能为、不想为、不敢为”的问题，扎实开展“转作风、抓发展”活动，整治不作为、不担当，被动应付、疲软拖沓等工作作风问题，努力培养党员干部勇于担当的品格和无私奉献的精神，加强业务知识的学习与培训提高业务水平，不断增强党员干部的业务技能和政治素养，确保征收储备局各项工作任务落到实处，为自治区经济社会发展做出更大的贡献。支部党风廉政建设自查报告
12、 2016 年度根据厅党组关于对党风廉政建设工作进行自查自纠的通知(宁国土资党发【2016】25 号文件要求，院党总支现将我院党风廉政建设工作自查自纠情况汇报如下：一、落实党风廉政建设和反腐败工作情况(一)全面学习贯彻中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例情况按照年初制定的宁夏国土资源调查监测院党建工作计划，扎实开展“两学一做”学习教育，组织院党员干部深入学习党章、中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例和习总书记系列讲话，做“四讲四有”合格党员，持续严格执行中央八项规定和自治区若干规定，提高党员干部思想觉悟，增强防腐拒变的免疫力。利用在全院开展党员大培训契机，聘请宁夏党校教授专
13、题授课对党章、准则和条例进行了专题解读，全面推进廉政文化建设，树立以清廉为荣、以贪腐为耻道德观念，自觉增强党性观念，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。组织全体党员干部认真学习和贯彻落实中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定等内容，教育全体党员加强纪律意识和法制观念，近期将中共中央纪委关于十三起侵害群众利益的不正之风和腐败问题典型案列的通报和自治区纪委关于十起不作为、乱作为、慢作为典型问题的通报传达给全体干部职工，提醒和教育广大党员干部从中汲取深刻教训，引以为戒，时刻保持自省自警，坚决做到令行禁止，不断增强党员干部党章党规党纪意识，自觉做到抵制歪风和廉洁自律。(二)压实党风
14、廉政建设“两个责任”，党总支积极承担主体责任情况作为宁夏国土资源专业技术支撑单位，在做好技术服务的同时，压实党风廉政建设“两个责任”，我们严格执行党的政治纪律和政治规矩，始终把规矩挺在前面，严格执行民主集中制、党内组织生活制度等各项规定，落实领导干部廉洁从政各项规定，坚决把“两个责任”记在心里，扛在肩上。一是全面贯彻落实中央八项规定和自治区若干规定，持续纠正“四风”，继续压缩公务招待费等“三公经费”支出，加大对党风廉政建设的工作力度，完善防控、监督机制，没有发生领导干部利用婚丧喜庆、乔迁履新、子女升学等事宜大操大办借机敛财，用公款相互宴请、变相公款旅游、收送节礼、违规消费及党员干部到私人会所活
15、动等问题，二是修改20PC 年宁夏国土资源调查监测院制度汇编增加了“科级以下干部职工婚丧嫁娶实行登记制度”的条款，规定了普通干部职工置办酒席报备制度，严格控制置办酒席桌数在规定标准之内。三是在干部选拔任用方面，20PC-2016 年严格按照组织程序选拔了两名正科级干部，认真落实了党政领导干部选拔任用工作条例、党政领导干部选拔任用工作责任追究办法等制度，不存在拉票贿选、违规提拔干部等选人用人上的不正之风。四是严格执行民主集中制，坚持重大问题集体研究决策，坚持廉政勤政、坚持党务、政务等多项制度在监督管理下运行，班子 6 名处级领导干部都如实申报了个人有关事项，无瞒报、虚报情况。(三)院党总支书记落
16、实“第一责任人”责任，党总支成员履行“一岗双责”情况一是项目管理领导严于律己，书记和院长作为党风廉政建设第一责任人，带领总支班子成员严格履行“一岗双责”责任，在抓好项目建设和质量的同时，抓好项目建设中的廉政风险防控工作，树立强烈责任意识，把项目风险防控提到更加突出的位置，对项目建设的重要环节、重要部位的管理做到责任到人，特别是我院实施的重大项目“自治区主干道路大整治大绿化工程青银高速临河至水洞沟段沿线两侧地质环境治理”工程中，严格按制度办事，在该项目竣工经费审计中，没有发现经费违规使用行为。二是建立健全项目生产监督机制。院党总支领导干部深入基层，对分管科室项目质量及党风廉政工作进行定期或不定期的指导、监督和检查，分析、研究、处理出现的各类问题，大胆及时采取有力措施，为各项目的顺利完成奠定良好的管理环境。加强项目质量管理的同时做好廉政方面的风险防控监管工作，坚决杜绝有章不循、有禁不止的不良现象。三
