保洁工每天的工作计划

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划保洁工每天的工作计划日常保洁每日工作安排方案1.每天早7:50全体保洁员准时参加晨会。2.检查员工工服着装，工鞋头花、仪容仪表。3.如遇雨雪、扬尘等恶性天气晨会及时部署各层保洁员工完成地面清洁后及时摆放好地垫，做好应对雨雪、扬尘天气等天气的准备。4.项目主管做到每日执行考勤签到点名，保证出勤人员达到要求人数。5.及时传达商场领导对保洁工作的各项要求及需要配合的工作安排。6.晨会重点是对上一天工作总结和不足之处提出要求及安排，避免其它人员工作不到位，再是布置当天各层保洁工作内容及要求完

2、成时间、注意事项。7.针对近期保洁工作不足之处及时告知员工，要求大家做到工作细致注意细节边角卫生。8.近期工作表现突出的员工晨会表扬，鼓励大家相互学习，积极做好工作。9.如有特殊情况，及时灵活安排调换个别人员工作，积极配合好商场各种活动及其他保洁事宜。10.发放当日客用品洗手液及清洁药剂。11.检查发放各层保洁组长对讲机，保持开启状态。12.保洁人员准时8;00到达工作岗位，准备工具清扫工作开始。注：1.保洁主管每日安排完报警与昂上岗后，从B1至3层逐层巡视一遍，现场发现工作问题及时指导员工，检查各层大件设施是否完好无损，同时注意有无工程问题有问题及时联系保安处理。2.针对每日晨会安排事项及时

3、跟进、督查工作进展，达到每日工作安排每日完成。3.保洁主管每间隔半小时巡视各层卫生一次，保持对讲机畅通，对各层保洁人员工作有效巡检，突发事件及时上报处理。4.对每日保洁员上报的工程问题进行有效的跟进处理，做到及时上报及时协助维修。5.每日多与甲方主管沟通，及时完成甲方领导下达的各项工作部署安排。6.遇突发情况保洁主管及时到场听从领导安排，协助处理好相关事宜。保洁日常工作计划为了更好的把公司卫生工作规范化管理，并根据本公司的实际情况，保洁日常工作计划具体如下：一、每天正常工作时间为上午3小时，每月休假日4天。一、保洁人员主要职责：保质保量的完成公司的整体清洁卫生工作，做好所管辖区域绿化植物的盆景

4、清洁等工作。三、保洁责任人：许青四、保洁日常工作程序计划8：309：00清扫整理休息区域的整体台面、沙发、茶几、地面，卫生间的卫生工作。9：009：30打扫会议三台面地面椅子、项目部六的办公桌面及地面、卫生间，项目部11卫生间的卫生清洁工作。9：3010：00打扫清洁复印机，饮水机边上，财务部门口的沙发及茶几、窗台及扶手的卫生工作。10：0010：30做好会议室五的会议桌、椅及卫生间的清洁整理工作。10：3011：00做好内外走道地面拖洗清洁工作。11：00:11：30常务经理与保洁身复查一遍,。3.控制好人力的使用和物资耗用，抓好安全、防火、防盗等工作。保洁工具保养、申购与存货：A要求保洁员

5、执行以旧换新制度，工具责任到个人B根据损耗，合理订购数量C对于易耗品，根据每日消耗情况可适当备用库存，合理调配人力：A评估员工的表现，约束员工纪律。B加强员工培训工作，增强员工服务意识。4.监督保洁员的仪容仪表及服务标准；5.监督保洁员每天考勤及做好月底考勤统计工作6.完善保洁员各岗位工作流程和注意事项7.保洁员的排班、排岗、排休。8.完成好领导临时指派的各项工作保洁员岗位职责1.认真遵守公司规章制度，严格执行岗位制度。熟悉本岗位的工作任务与要求。2.不断提高自己的业务素质和道德水平，衣冠整齐，谈吐文雅，举止文明。3.工作时间坚守岗位，做好商场内的卫生保洁工作。4.每天清、扫、擦净商场内的地面

6、、公厕、楼梯及扶手，不留死角，清扫过程中不得污染商铺及商品，清扫过程中动作要规范，做到无尘清扫，湿式作业。5.严格按照规定程序工作：清扫及拖擦楼层面每日根据现场卫生状况不定时进行清扫，擦试楼梯扶手每日一次,擦洗各安全通道门及消防设施每日一次，楼道附属物每日一次,清扫墙壁每月至少一次，全日保洁。6.无瓜果皮壳、纸屑、烟头等杂物；无积水、污迹；广场外部垃圾及时处理，内部如有堵塞或异常情况及时反映、疏通，外表无污迹，无粘附物。7.卫生间随时清扫做到地面清洁，卫生器具无异味。8.负责做好责任区域公共设施的损坏记录，及时上报主管。9.听取商户、消费者对保洁管理工作的反映与需求，发现问题及时解决，不能解决

7、的及时向主管汇报。10.向商户及消费群体宣传讲卫生，重环保的思想，积极引导商户及购物群体自觉遵守公共环境卫生。11爱护公物，正确使用并妥善保管清洁用具，最大限度节约资源。12.关注自身和他人安全，严格按照工作程序与标准进行工作。13完成领导临时指派的各项工作。商场保洁员管理制度保洁员是负责商场内繁重而辛劳的清洁卫生工作，直接服务于商家、顾客的重要工作集体，亦是衡量公司管理工作质量高低的重要基层组织，为了规范公司卖场管理，提高服务工作质量，特制定保洁人员岗位责任制度，每位员工必须认真执行：一、保洁日常素养：1、树立高度的责任心，关心商场的利(来自:写论文网:保洁工每天的工作计划)益，严格片区保洁

8、责任制，在清洁过程中，如发现设施设备有损坏或异常情况应及时向上级主管或工程维修人员汇报，负责管理好片区卫生器具，认真做到卫生器具整洁、布置合理，随时保持清爽、美观，保证商场内外的清洁卫生，不留卫生死角。保洁人员应随时巡视卖场，发现污物杂物应及时处理，随时保证商场内的清洁卫生。2、保洁人员要努力提高自身素质和对公司负责的觉悟，服从领导工作安排，遵守公司工作纪律，不迟到，不早退，不擅自离岗，如有急事须向主管请假，得到主管的批准，方才可离开岗位。3、承包岗位片区卫生必须达到规定标准，连续3次未达标者，分别给予警告、罚款、辞退的处罚。当日值班长须做好详细记录。4、保洁人员对商家、顾客服务要热情周到，举止端庄，礼貌大方，把顾客当作上帝，对客户的投诉当日值班长必须马上处理，不得与客户发生争执。5、上班时必须穿着清洁，按规定要求着装，并将工作卡端正戴在胸前，不管在任何时候，任何工作场所都不得穿短裤、背心、拖鞋。6、保洁人员在工作要坚持原则，团结协作，以礼相待，不准以个人恩怨懈怠工作，不准给同事设制工作障碍，不准以任何借口扰乱工作秩序。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。