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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划企业党建工作总结(共10篇)党建工作总结公司党支部认真按照集团公司党委和水务公司党委的统一部署，以服务曹妃甸发展建设为己任，以“推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织”为总目标，扎实开展党建工作，不断提高经营管理水平，增强服务意识，全体党员充分发挥先锋队作用，以党的利益、企业利益为先导，积极工作，努力奉献，公司党支部建设日臻完备，班子团结，发挥了公司建设和发展的战斗堡垒作用，较好地完成了各项任务。一、加强党的组织建设，充分发挥党组织在企业中的政治核心作用1、认真抓好党
2、员干部的政治理论学习。公司按照上级党委要求，以“三会一课”为载体，采取集中学习、平时自学和开展讨论等多种形式，认真学习党的路线、方针和政策，深入学习和贯彻科学发展观。一年来公司累计组织各种集体学习、讨论活动10余次。通过学习，党员干部对党的纲领、性质、宗旨有进一步理解，提高了党员干部思想政治素质，为更好的发挥党员干部先锋模范作用起到了很好的推进作用。2、加强制度建设，党支部管理制度日趋完善。公司党支部各项制度不断健全，运行机制日趋完善，公司先后制定并完善了公司“三重一大”决策制度实施细则、企业全力运行监控机制管理暂行规定、公司领导干部廉洁自律规定等20多项党建制度，形成了完整的党建制度体系，从
3、制度上保证了党建工作的规范化。3、做好党员发展和管理工作，充分发挥党员的先锋模范作用。根据年初制定的发展计划，抓好党员发展工作，确保发展质量。XX年共发展入党积极分子3人，预备党员3人，4名预备党员转为正式党员。公司认真做好入党积极分子和发展对象的培训和教育工作，加大在技术骨干和生产一线中发展党员的力度，力争把入党积极分子和党员发展对象培养为技术骨干。公司党员在各种急、难、险、重的工作中敢于冲在前，干在前，充分发挥了共产党员的先锋模范作用，树立了党员的良好形象，并涌现了以尹怀庆同志为代表的“集团公司十佳青年岗位标兵”等一批坚持原则，精通业务，勤奋工作的优秀党员、优秀干部和优秀员工。二、精心组织
4、，营造气氛，积极搭建党建活动平台为了营造良好的活动氛围，支部对党务整体工作做了精心安排：网上开辟了党建宣传专栏，把公司活动方案、领导讲话、学习笔记、先进人物事迹等材料通过内部网站发布；高标准建设了党群活动室，党建制度上墙，购置了学习书籍和学习光盘，制作了宣传交流展板；班子成员根据工作分工，深入基层部门开展调查研究，并组织到先进单位学习考察；适时召开民主生活会，深刻剖析当前存在的问题，认真开展批评与自我批评；组织干部职工开展合理化建议征集活动，对有创新、有见地、可操作的建议公司积极采纳；组织开展“我承诺我兑现，我为公司发展做贡献”为主题的党员公开承诺活动和党员服务示范岗的建设；深入开展思想政治课
5、题研究工作，报送的政研论文获得了集团公司优秀政研成果二等奖；开辟企业文化建设论坛，通过讲座、交流、讨论等形式，逐步总结、探索和提炼公司企业文化理念、宗旨和精神。三、党政同心、目标同向，努力营造和谐供水企业。公司党支部和经营层团结协作，同心同向，共同促进企业的和谐发展。公司的所有重要决策都做到了集体领导，坚持民主集中，党支部把此作为公司民主管理的一项基本原则，在公司重要问题的决策上认真执行。一年来公司在供水工程建设、公司经营、干部任用、评先评优、员工岗位变动等重要决策中全部做到了召开党政联席会议，经集体研究意见统一后，进行安排落实，避免了“一言堂”。领导班子成员之间、员工之间、班子与员工之间形成
6、了默契的关系，为公司打造和谐企业奠定了坚实基础。公司通过民主生活会、调查研究、表彰鞭策、谈心交流等多种形式开展思想政治工作，营造了团结敬业的良好氛围。四、多措并举，加强引导，企业文化建设再上新台阶。党支部以集团公司和水务公司企业文化建设为统领，联系我公司实际，制定了企业文化建设五年发展规划，搭建了曹妃甸供水特色的企业文化基本框架，明确了“具有国际水平区域水务运营商”的战略目标；确立了“让政府放心、让用户满意”的企业核心价值观；积极倡导“保障供水、服务用户、提升效益、奉献社会”的经营理念。公司文化建设从自发的、零散的、浅层次的阶段进入了有统一的目标导向、有公司特色、与公司改革发展相适应的整体深化
7、阶段，提高了公司文化建设的针对性、自觉性和整体性。我们采取多种形式加强企业文化的宣贯，在生产车间、办公区走廊等处悬挂彰显企业文化理念的宣传照片，随时、随地潜移默化地增加员工对企业文化的认知，让企业文化真正的“入眼、入耳、入脑、入心”；开展提升企业文化大讨论活动，并组织中层管理人员结合本部门实际认真撰写如何增强公司凝聚力的思考的调研论文；在内网增设企业文化宣传栏，对公司的先进人物、典型事迹、荣誉成果等进行宣传，增强员工的敬业意识和主人翁责任感。通过上述措施，我们努力用文化来影响、牵动、激励员工，为实现公司战略目标而奋斗。五、注重教育，落实责任，构筑拒腐防变思想道德防线。公司党支部积极推进“阳光工
8、程”建设，深化廉政责任落实，“一岗双责”理念有效推进。公司班子成员严格执行领导干部廉洁自律规定，自觉履行廉政准则和廉洁从业若干规定等各项规章制度。在工程建设领域突出问题专项治理上，我们建立了治理台帐，强化招投标管理，确保工程项目合法合理，开标及评标过程自觉接受新区招标办、检察院和纪工委的监督；在“三重一大”制度建设上，坚持把“三重一大”制度作为加强党内监督，预防党员干部发生违法违纪行为的重点环节。今年以来，公司所有的重大事项和重要工作都符合“三重一大”规定的要求；在权利运行监控机制建设上，对职权目录和权力运行流程进行梳理，建立了高风险权力记录备案制度。目前各项权力运行规范，制度落实到位，权力运
9、行实现了公开透明。*分公司201*年党建工作报告尊敬的*书记、同志们：下面，我根据议程安排，就*分公司201*年党建工作做一汇报，不足之处请*书记、*总指正。201*年是深入学习党的十八大精神和十八届三中全会的关键之年，是贯彻好党的群众路线实践教育活动的重要一年。*分公司紧紧围绕总体工作思路，深化思想工作，转变机关作风，加强党建工作，从党建、信访和转作风入手，主要工作情况如下：一、党建工作在总公司的指导下，完成党委和纪委换届工作根据总公司关于同意召开中国共产党永安财产保险股份有限公司*分公司第三次代表大会的批复，我公司于201*年7月12日召开了分公司党员代表大会，就总公司批复的6名党委委员候
10、选人预备人选，4名纪委委员候选人预备人选，按照无记名投票和差额选举的方式，选举出党委委员和纪委委员。上报总公司后，获得总公司批复。经过有效的选举产生新一届党委委员和纪委委员，是分公司全体党员政治生活的一件大事，党员代表会上，分公司党委强调：新一届班(来自:写论文网:)子，一要围绕中心服务大局，充分发挥党组织的作用，做好各项工作；二要发挥基层党支部的作用，加强学习，提高精细化管理水平；三要不断提高服务型党组织建设，深化群众路线教育实践活动的成果。以贯彻十八大和十八届三中全会精神为主线，抓好员工理论学习和思想教育一是认真抓好党的十八大会议和十八届三中全会精神的深刻领会和贯彻落实，加强党的科学理论学
11、习和员工思想教育。在总公司党委指导下，有计划地组织党员学习和讨论，有针对性地开展员工思想教育，及时把公司的发展形势、发展要求、发展任务传递给每一位员工，统一思想，凝聚力量，以实际行动和实际成效，促进分公司发展，促进社会和谐。201*年是分公司近年来面临挑战最多、压力和困难最大的一年。应对艰难形势，在调整转型期间，出现了这样那样的问题和难点。一季度，针对个别三级机构的等靠要思想，分公司党委明确告诉各支部书记：等不来、靠不来，只能踏踏实实地干出来。党委多次发出倡议书，鼓舞大家士气。通过多方的沟通、协调，全年工作取得了一定成绩，贯彻总公司调整转型，险种结构出现了明显变化,业务品质、理赔指标改善,实现
12、效益发展。二是提升学习型党组织的建设工作。在理论学习方面，分公司党委倡导终身学习理念，告诫干部员工树立不学习就会落后，落后就要被淘汰，让理论学习成为一项自觉行动。分公司多次组织学习以宪法、保险法等法律法规为主XX年党建工作总结XX年，我公司党委在党的十八大、十八届三中、四中全会精神的指导下，突出抓好思想政治建设、党的组织建设和党风廉政建设，紧紧围绕发展大局，发挥党的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，从反“四风”，转作风入手，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，大力转变作风，提高干部素质，服务人民群众，使党建
13、工作水平再上一个新台阶。现将XX年党建工作总结如下：一、严格责任落实，把党建工作摆在重要位置。把党建工作纳入重要议事日程，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现，构建起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制。在组织领导上，做到“明确”，在落实措施上，做到“具体”，在方式方法上，采取自学、集中学习、领导讲课、大讨论等灵活多样的形式，确保学习效果。我单位按照“两方案一计划”的要求，对去年群众反映较强烈的问题进行专项整治，取得了很好的成效，受到广大干部职工的好评。二、加强政治理论学习，积极推进党建工作。我分公司利用远程教育这一平台结合群众路线教育实践活动学习安排，采取集中学习和自学相结合、文件
14、学习与网络学习相结合的方式，充分利用党员政治理论学习日学习时间加强政治理论学习。在学习教育环节，所领导干部充分发挥党员模范带头作用，带头学、引导学，把理论学习与实际工作相结合，切实增强了党员干部学习的主动性与自觉性，营造出积极良好的学习氛围，有效的推进党建各项工作的开展。三、建设服务型党组织。通过下发中共*委员会关于开展创建服务型党组织活动的通知，要求各基层单位根据本单位生产经营实际、党员干部实际和职工群众实际，开展建设“党员示范点”活动，激励广大党员立足岗位发挥带头服务、带领服务的作用。结合我分公司的实际，每个党支部开展建设好以下三个示范点：“冬春管工作示范点”、“中小苗管理工作示范点”、“
15、割胶技术示范点”。四、抓好党风廉政建设，打造廉洁奉公的干部队伍。我单位把党风廉政建设作为头等大事列入总体工作，同部署，同研究，常抓不懈。在4月份，专门邀请了*市检察院的领导到公司对全体基层干部开展党风廉政教育培训专题讲座。5月份，与农场党委联合邀请*大学党校校长,为广大干部作十八届三中全会及习近平总书记系列讲话精神宣讲报告。教育广大干部正确把握近时期党的路线、方针、政策,大力践行廉洁从政、执政为民的理念。五、抓好“走、听、办”工作，不仅通过领导班子带头下基层抓干部又为工作，而且要求各个部室必须勤下联系点，抓好“访民生、解民情”工作，积极为职工办实事，促进职工队伍稳定。六、存在不足。尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距。一是一些制度有待进一步健全；二是一些基层干部的党务工作常识欠缺；三是党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；四是干部队伍作风建设有待进一步加强。七、来年工作计划。加强基层党务工作的培训力度和组织机构建设的力度，通过形势教育和企业文化宣贯等措施增加员工信心，增强员工的主人翁意识和凝聚力。公司XX年党群工作总结及下半年工作计划上半年，公司党委在集团党委的正确领导下，紧紧围绕公司中心工作，以深入开展党的群众路线教育实践
