员工办公制度

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第一次面试有着前所未有的心里感受,它不像开学,排好了对就能办好入学手续。记得那天天气很热,当而我们在外面整整2个小时再加上我把找人才进入厂里面试部门员工办公制度为加强管理、严明纪律、发挥效益、创一流服务质量,特制定以下规定:一、 坚守工作岗位,必须按质、按量达到管理处要求,完成各自职责,不能胜任工作,住户反映较大意见者,管理处有权做出调离原岗位或辞退处理。二、如损坏管理处及住户财产,视损坏程度照价赔偿并扣发工资。三、 管理处的工具、机器、设备未经管理处或办公室同意,不准外借。四、上班时间不得看报、闲聊,不得用通迅设备聊天;业余时间应努力学习业务知识及相关知识。五、不得在工作时间在本住宅区从事本职工作以外的有偿劳务。六、 严禁向业主、住户索取财物、吃、拿等不良行为。七、 热情、周到、主动、高效服务住户,依靠法规严格妥善管理,绝不可粗暴、冷漠、置之不理。她第一感觉就是对我头发不满意,烫了,还染了,被她骂死了,她叫我去剃掉,当时心里特别紧张,老老实实的回答是是是幸好这面试不是很正规的那种,不然我一点准备都没有肯定要拉黑的

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