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1、学生会的老师就像这个大家庭里的家长，他(她)们慈爱而又严厉，老师们教会我们做人，教会我们学习，教会我们工作。老师对我们的关心与疼爱我们始终看在眼里，记在心里求职面试潜台词大汇总说话是一门艺术，面试就更是如此，很多人只是在制作简历以及面试时注意HR所问问题的表面意思，而忽略了里面所包含的潜台词，借此机会，我将自己所收集到的信息整理了一下，希望能给广大求职者提供一些帮助。自我介绍很多企业HR在面试开始时都会要求求职者做一个自我介绍，姓名、年龄、爱好、工作文章，把语言组织一下，随口就来，其实你可以想得到，这些信息求职简历上都有，何必再让你说一遍呢?作为一个专业的HR，首先，他是想借此机会了解你的语言
2、组织能力和表达能力;其次，还希望通过你的语言知道你能否胜任工作，了解一些在你简历里面没有的东西，比如个性、工作技能、最成功的事例等，或许还有简历里他认为不怎么真实的东西。不过要谨记，在自我介绍完毕后“谢谢”是免不了的。你最不喜欢的课是什么?这个问题是最难回答的，如果你回答到某具体的课程，那么必定是最失败的回答。聪明者的回答应该这样：“我对个别科目不是特别感兴趣，但我并没有因此而放下，我在老师和同学的帮助下取得了好成绩。”当然，如果能把成绩单佐证我想会更成功。你认为你是好学生吗?切不可坠入陷阱，“实在”到说自己哪方面怎么不好。其实好的标准有很多，学习是学生的第一要务，成绩固然重要，不过还包括了社
3、会实践丰富、注重团队精神、沟通能力强等，要懂得扬长避短，其实企业用人也是用人所长，不是用人所短。你最大的缺点是什么?这是HR给你挖的一个很大的陷阱，千万不要只从字面意思回答，将自己的缺点一五一十、毫无保留的倒出来。给你一个比较中性的回答小建议：“我觉得我个人最大的缺点就是过于执着，什么事情不做到最好就不会罢手。”你对行业发展趋势的看法?我想只有觉得自己所从事的行业有前途，才会在工作中付出百分百的努力，而HR所提出的这个问题就是想知道你是否对这个行业感兴趣。所以你在回答这个问题的时候应表现出对这个行业比较了解，胜算才会大很多。而且最聪明的求职者会预先了解一下这方面的信息。请问你还有别的问题吗?这
4、个问题不是简单的“有”或者“没有”就可以解决了，如果你能够在HR问了这句话之后提出一些问题，表现出你对公司和行业的兴趣，你的胜算又更加有保障。比如“贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目?我可以参加吗?”“贵公司的晋升机制是什么样的?”借此问话体现出你对学习的热情、对公司兴趣以及表现你的上进心。求职面试的潜台词还有很多很多，有些是必须要临场发挥的，所以求职者应该在平时就多看看、多了解一下这方面的求职秘籍，而我也希望能借此文刊登的机会给各位求职者带来帮助，多多总结，从容的面对求职面试，顺利过关斩将，早日成就自己的事业。时间如白驹过隙，弹指间，我已在学生会工作了一年。这其中有酸有甜有苦也有辣，然而这就是生活，过于平淡倒显得无味，酸甜苦辣俱全方能体现出人生的多彩，方能值得回味，方能使人进步!
