常见的社保案例分析

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1、学生会的老师就像这个大家庭里的家长,他(她)们慈爱而又严厉,老师们教会我们做人,教会我们学习,教会我们工作。老师对我们的关心与疼爱我们始终看在眼里,记在心里常见的社保案例分析导语:社保全称社会保险,是一种社会保险或保障机制,可以帮助大家面对很多社会风险。以下是小编收集整理的资料,希望对您有所帮助。1、问:原单位没买保险,自己买了一年的基本养老保险,现在单位又补办了,问能否把买重的保险转给其他人?答:缴纳社会保险费不能转让。社保经办机构为每一个参加基本养老保险的人员建立一份终身不变的基本养老保险个人账户。对于因各种原因存在的多份个人账户,社保经办机构将把多份个人账户累计储存额合并。2、问:没有工

2、作单位可否参加社保?大概需要缴纳多少钱?个人怎样投保?答:只要户口是本市行政区域内的,可以作为自由职业者参保。自由职业人员缴纳基本养老(生育)保险费,以上一年本市职工平均工资的 60%至 300%为缴费基数,按缴费基数的 %缴纳;缴纳基本医疗保险费按上一年本市职工平均工资的 %缴纳。个人投保时需带本人身份证原件或户口簿,到社保经办机构的个体人员缴费窗口办理。3、问:机关、事业单位的职工调到企业工作的工作年限与缴费年限衔接问题?答:职工在机关、事业单位符合国家规定的工作时间视同为缴费年限,自调入企业之月起实行个人缴纳基本保险费制度。到达退休年龄时,职工个人缴费年限同在机关、事业单位的工作时间可合

3、并计算为缴费年限。反之亦然。4、问:档案不在公司,公司应该给我交3险1金吗?本人本科毕业时,进入现在的这家软件企业。它的总部在济南,据说有档案管理权,只跟省人事局打交道。但劳动合同上我是跟它的江苏昆山市分公司签的。毕业时,我的档案被打回原籍临沂市。试用期结束后,公司发商调函到临沂市人事局调我的档案。但临沂人事局不给,原因是商调函上没有政府相关部门的印章,只有公司的。我要求公司再发一份带政府部门印章的商调函时,公司拒绝了。现在我工作1年半了,合同期是3年。公司除了给我发工资之外,没有给我交纳相关的3险1金等等任何劳动法规定的项目。而档案在公司里的同事这些都有的。我是一个普通程序员,相关法律不了解

4、,请专家帮我分析一下,公司这样做有没有违约啊?答:从中国的现行体系上来说,如果你的档案不在公司的话,你是依然可以缴纳社会保险的。现在在社保中心,只要你公司的经办人员能够提供你与公司签定的劳动合同原件,出具录用证明就可以进行社会保险的登记。在计划时代中国人事劳动的体系分离开的,这就是原先干部编制与工人编制的区别。干部编制的人员如大学生其人事关系在人事局,工人编制的人事关系在劳动局。缴纳社会保险是劳动局的范畴,无论你人事关系在哪里,申请退休时候会审核你的档案文件。但是现在很多地方的社保逐步的以劳动手册上的内容来替代原先的档案进行审核退休的工作。时间如白驹过隙,弹指间,我已在学生会工作了一年。这其中有酸有甜有苦也有辣,然而这就是生活,过于平淡倒显得无味,酸甜苦辣俱全方能体现出人生的多彩,方能值得回味,方能使人进步!

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