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1、高新区企业联合会高新区企业联合会 20xx20xx 年度工作计划年度工作计划高新区企业联合会 20xx 年度工作计划根据成都高新区推进“三次创业”支持战略性新兴产业企业加快发展的若干政策 ，20xx 年我协会将在管委会的领导下，坚决贯彻落实政策 ，严秉“送政策上门，送服务上门”的精神，以服务企业为第一要务，以企业服务为第一宗旨，为我区企业提供更广泛、更科学、更优质的服务；着力打造全方位、全天候、全覆盖的企业服务立体网络；不断整合、延伸、拓展企业服务职能，积极做好企业服务工作。 根据 20xx 年年度工作情况和服务需求，针对我区企业面临的新情况新问题新诉求，计划完成以下工作。一、 继续加强自身建
2、设，提升服务质量（一） 、开展建设“学习型平台”活动，强化协会全体员工培训学习，提高全体人员的专业资质水平，增强服务能力。（二） 、不断总结 20xx 年度工作中走过的弯路，深入贯彻学习党提出的“三严三实、学先进、转作风、抓落实”工作作风。（三） 、加强与同类协会的沟通和对接，开发企业平台的特有优势，增强与同类协会之间的合作和交流。（四） 、处理好协会内部矛盾，完善自身机制。1、完成协会各部门各职位的工作分析，为评定薪资、绩效考核提供科学依据。2、完成日常人力资源招聘工作及考量各部门人力配置合理化。3、推行薪酬管理，完善员工薪资结构，实行科学公平的薪酬制度。4、充分考虑员工福利，做好员工激励工
3、作，建立内部升迁制度。5、大力加强员工岗位知识、技能和素质培训，加大内部人才开发力度。6、建立内部纵向、横向沟通机制，调动公司所有员工的主观能动性，集思广益，为企业发展服务。7、与和记黄埔合作组织企业培训。二、 做好楼宇推介工作（一） 、楼宇经济信息统计并整合楼宇经济季度报告我协会将细致统计楼宇经济信息，并按季度整合提交季度报告，为经发局和管委会领导提供及时、客观的楼宇经济发展数据。（二） 、走访重点楼宇项目建设情况及重大在建项目进度建立预计到 20xx 年底，预计走访我区 200 个楼宇项目 500栋楼宇，并对走访的楼宇项目进行摸底排查，了解基本情况和生产经营模式，解决楼宇企业发展过程中的难
4、题。（三） 、建立楼宇经济综合服务站（预计再建三个）协会已经出台两个楼宇经济综合服务站方案，预计到20xx 年底，共建成五个综合服务站点，努力楼宇经济目前人少事多的现状，提升协会对楼宇经济的服务力度，服务广度和服务深度，搭建多个楼宇经济专项服务平台，做好基层服务。（四） 、进楼宇宣传高新区产业政策体系对于符合政策中涉及的相关楼宇，我协会将走进楼宇把产业政策体系逐一宣传到企业负责人耳中。对于政策中尚未提及的楼宇企业，优先选择重点楼宇上门宣讲，其余集体召开政策宣讲会集体宣讲。（五） 、组织楼宇专员培训会（预计一个季度举行一次）为楼宇专员提供各类培训，提高楼宇专员的整体素质和业务水平，计划集中培训楼
5、宇专员 1500 人次，实地培训500 人次，并印发纸质资料。（六） 、组织楼宇定向招商推介会（预计组织 6 场）组织楼宇定向招商会，完善顶层设计。拟订与武汉东湖区、西安高新区、重庆两江新区、中关村科技园、齐齐哈尔高新技术产业开发区等多个国家级示范高新技术产业开发区展开招商推介会，拉动资金的巨轮向我区驶来，吸引优秀示范企业到我区落户。三、努力推进金融创新与产业融合（暂不详）第二篇：企业工会 20xx 年度主要工作计划 1100 字企业工会 20xx 年度主要工作计划 20xx 年*工会工作围绕在*党总支的正确领导下，以构建和谐企业、促进*发展为主题，以服务大局、服务职工为根本，以建立健全良好的
6、沟通互动机制为前提，以加强工会会员、工会建设为重点，以提高工会干部维权能力和水平为关键，以创新工作方式为途径，最广泛地调动各方面的积极性，在*发展和稳定的工作大局中充分发挥工会的积极作用。一、活动开展目标：1、进一步推进民主管理，调动和发挥全体职工的积极性和创造性，不断提高职工综合素质，不断增强凝聚力和积极开拓进取的精神风貌。2、发挥工会组织的“桥梁“和“纽带“作用，及时反映并积极帮助解决职工在工作、生活、学习中出现的难点和热点问题，主动为职工排忧解难。3、深入开展送温暖活动，为公司创造稳定、和谐的工作氛围。开展职工生日期间送礼物活动；关心困难职工，做好职工的沟通交流，做好服务和慰问工作。以全
7、心全意服务职工为宗旨，坚持为职工办好事做实事。4、积极开展有益于职工身心健康的文体活动，组织职工踊跃参加工会开展的各项活动。二、具体活动计划及时间安排：1 月份：（1）总结 20xx 年工会工作，研究 20xx 年工会工作；（2）组织学习工会 20xx 年工作计划。2 月份：（1）配合公司领导慰问公司困难职工，做好年底评优选先工作；（2）制订工会经费的有关管理制度，依法足额收缴工会会费。3 月份：（1）进一步做好工会女职工工作，充分发挥女职在各项工作中的作用。（2）切实维护女职工的合法权益，主动全面的关心女职工的生活。 “三八”国际妇女节期间组织全体女职工开展有意义的活动，暂定烧烤踏青和看电影
8、活动。4 月份：（1）做好工会财务和经费的审查准备工作；（2）筹备并组织好*工会会员大会。5 月份：（1）组织“五一”国际劳动节工会竞技活动；（2）加强与子公司的交流沟通。开展运动比赛或拓展联谊活动，增进彼此的交流与合作。6 月份：（1）组织工会会费收缴工作；（2）组织“六一”儿童节慰问品发放工作；（3）工会半年工作总结。7 月份：（1）组织好职工旅游活动（2）邀请有关专家到公司作相应的健康讲座和女职工事业、家庭和健康等女性修养知识系列讲座等活动；8 月份：（1）重视、关注职工身体健康，继续执行职工体检制度；（2）学习型组织企业活动宣传和组织。9 月份：做好工会干部教育培训工作，提高工会干部的
9、素质，提升工会工作水平。10 月份：组织公司全体会员登山活动。11 月份：组织召开工会委员、职工代表座谈会。12 月份：（1）举办庆“元旦”活动；（2）配合单位做好全年安全检查工作；（3）整理文件资料，分类归档，装订成册；（4）工会年终工作总结第三篇：企业年度工作总结及计划模板 1800 字又是一年辞旧迎新时,回首过去的一年,倍感时间的紧迫.在这匆匆忙忙,平平凡凡的一年中,我们大家一起勤勤奋奋,踏踏实实,平平安安地又度过了一年.我们一起经历了一段磨砺和考验.无论对公司的工作还是我们每个员工自身的成长来说,都是成长和壮大的一年.我们在安全生产,公司制度建设,员工培养等方面作出了可喜的成绩.首先我
10、代表公司董事长及各位领导,向一年来辛苦工作的各位员工表示感谢.同时我也在此代表各位员工,向一年来带领全体员工一起为公司的发展,为了每个员工的平安幸福殚精竭虑的 xxx 表示忠心的感谢和诚挚的祝福.下面我代表公司就xxxx 年的工作总结如下: 一. 安全管理安全生产是最大的经济效益，是各项工作能得以顺利开展的首要保障。今年按照 xxx 的一切以安全为重的指示,结合公司 xxx 年发生的事故情况,从以下几方面着手开展安全工作.第一从加强员工的安全意识入手,以吸取以往事故教训为主.继续强化员工的安全意识,做好新员工的安全教育.一年来，我们始终坚持“居安思危、警钟长鸣”的工作方针,员工安全意识有了显著
11、提高; 第二是把确保安全生产当作首要和重点问题来抓，利用工地每周的生产例会，把安全意识时刻贯穿到每名职工的头脑之中，安全措施层层到位.生产安全方面,工地今年着重即时解决生产现场出现的安全隐患,要求值班员全程跟班生产,班前班中班后要随时检查和反映解决生产现场的安全隐患,并做好详细记录,总体来看这项措施对工地的安全生产作用突出,效果良好.第三是抓好工地的安全防火工作.这项工作同样是我们全年安全生产工作的重点，工地配备了消防灭火器材,由于责任到位，防范措施得当，全年未发生火险事故。第四方面,交通安全是各项安全工作中的重中之重，在后勤车辆管理上，我们认真执行出车领导负责制,要求每名司机做到严格按照指令
12、，严格控制外出用车，从管车、派车到驾车，严格遵守纪律.坚持外运车辆班前会制度,保证了全公司交通安全工作的安全局面。 第五方面,对发生的安全事故坚持事故分析会制度,坚持做到三不放过.通过事故分析会,员工安全防范意思大大增强.通过全公司的共同努力，去年在生产、服务等各岗位均未发生人身伤害事故,全年发生设备损伤事故一起,比往年生产事故率大大降低,员工安全生产意识得到了显著提高.二.生产任务完成情况:全年完成的生产任务情况如下:略.三.设备维护及管理略四.组织管理及员工管理全年我们针对公司不同时间生产实际及人员具体情况对生产组织进行了不同的调整.对员工岗位调整 14 人次.生产管理员两人,23#车两人
13、,25#车壹人,解放车三人,18#车两人,16#车 1 人,装载机 1 人,排土 2 人.进一步加强了工地的管理力量.整合了人员优势.对生产的组织按照不同的情况进行具体安排.根根据生产情况合理安排人员,调配设备.充分利用生产间隙搞好设备维修检查.根据工地情况合理安排生产时间.建立健全并坚持执行生产值班制度,完善了公司有关规章制度,尤其员工奖惩条理.进一步加强了工会组织在公司生产,管理中的作用.在日常生产管理中积极征求和采纳工会组织的意见.向党支部推荐了一批思想觉悟高,技术水平强的业务骨干为积极分子,增强了员工的工作积极性和对归属感.在党支部及工会的领导下,积极细致地开展员工思想政治工作,员工的
14、思想觉悟普遍有一定程度的提高,工作积极性得到了发挥了.公司的组织建设和管理走向更加规范化.对员工的管理上继续坚持以人为本,严格细致的工作方针.公司坚持量力而行不断改善员工的生产生活条件和待遇水平.对违反公司规定和发生事故的员工本着教育为主,处罚为辅的原则,针对每件事,每个人都做了耐心细致的工作.员工思想稳定,工作安心,极大地促进了各项工作的开展.五.存在的问题在全年的生产工作中也暴露出了一些我们的不足和问题,存在的问题主要有以下几个方面:1.员工的组织纪律观念及团结协作精神有待进一步加强.不能正确处理班组班组,工种与工种,分工与合作的关系.一分工就不能很好合作的现象偶有发生;2.个别员工安全意识有待提高,存在不能接受别人的事故教训,不能很好地借鉴和接受以往的经验教训.3.各岗位工作程序的规范性不强,标准化程度不高.4.员工遵守规章制度的自觉性不够强,违反规定的现象时有发生;以上几个方面都是需要我们在今后的工作中加以改进克服和提高的方面.各位员工,新的一年来到了,对我们来说成绩已经成为过去,我们必须面对新的机遇和挑战,我相信在 xxx 的带领下,在全体员工的团结努力下,我们一定能够抓住机遇,战胜困难,迎接挑战.我坚信我们的明天会更好!
