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1、行政工作年终总结行政工作年终总结20xx 年终总结时光如梭，转眼间已到了年末，自进入公司以来已有半年时间，在此期间我学到了很多也收获了很多。刚加入公司时，我对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐心指导和帮助，让我在较短的时间内熟悉了工作内容还有公司各部门的职能所在，点点滴滴都让我在工作中进步，受益匪浅。在过去的数月里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段时期的考验和磨砺。现就进入公司以来的工作情况向领导及各位同事作简要汇报：一、行政方面的工作，主要包括：1负责公司电话接听，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；负责来访客户的接待、基本咨询和引见。
2、负责公司邮箱及传真的文件收发。2对办公用品进行盘点汇总，并制作办公用品领用表。3对电脑中的资料进行了分类整理，分门别类的整理以便查阅和管理。也对一些纸质资料进行了整理，方便以后归档。4负责公司 2 间领导办公室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净。5. 对公司网站业务推介之业务流程、业务范围子页等板块的完善修改，并及时对公司新闻进行更新。6. 参与并熟悉公司特行证的一系列年检办理工作并对市公安局日报信息及时传送。7. 公司零星日常办公用品的采购及电脑的采购，以及对网络端口的更新。8. 办公器材主要是电脑及打印机的维护维修，及局域网的建设。9网站重新建站及推广相关业务的咨询、询价。10.典当联盟
3、相关事宜及网站内容充实。11.联系市中级人民法院，持续跟进鹏豪酒店拍卖处置进展情况。12.中秋节礼品、春节祝福卡的采购及分发邮寄。13.培训方面与大家一起学习了典当管理办法、民法、物权法、担保法等涉及典当的法律法规、房地产典当、机动车典当业务操作及风险防范。二、人力方面的工作，主要包括：1考勤制度的建立，制做了考勤表、签到表、外出登记表。初到公司，由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我尽快适应公司的政策安排，尽可能做到实事求是地统计考勤，于月初及时将考勤表交于财务部。2建立、完善员工人事档案，分类管理好员工人事档案材料。及时更新相关往来机构的通讯资料，给公司领导及同事备查使用。另外在员工
4、档案的管理上，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，并及时将最新的信息更新。3劳动合同的起草及岗位职责的制定。4. 招聘方面 每日及时对招聘网站进行刷新，在线发布了会计、客户经理、奢侈品鉴定师岗位的招聘信息并对应聘人员进行面试，到目前为止完成了会计岗位的招聘，奢侈品鉴定师因相关人才资源奇缺，尚未招聘到合适的人员。5.社会保险方面办理了养老保险、医疗保险等 4 险的立户、续保、转移、缴费基数申报、登记医保卡、领取医保本、地税局登记、地税局缴费申报、领取税票等事宜。由于对人力方面以前未涉及过，因此在办理社保时遇到很多无从下手的问题，但是我想社保是关乎公司所有同事社会保障的大事，一定要办好。
5、所以每次去经办机构前都把自己有疑问的事项一一记录下来，去办事的时候逐一解决，并在办事时灵活应变，多向其它经办人、经办机构办事员学习请教，努力提高工作效率，如期完成了社保的办理，保证了今年社保的正常缴纳。三、业务方面的工作，主要包括：1. 奢侈品手袋死当回收处理方式、流程的调研及本市相关商家门店考察。2. 奢侈品手袋寺库寄卖业务操作流程的咨询及在线估价。3. 奢侈品手袋租赁业务操作流程的调研。4.奢侈品寄卖、收货、典当流程等相关文档的起草、整理。 5 房地产抵押登记办理的流程及相关系列问题的咨询。6.公证处、房地产评估公司业务咨询、询价、及实地考察。7.公司展柜内现有名品手袋的日常管理、清洁。四
6、、存在的问题作为一名新员工，在过去的半年里，尽管我付出了百分之百的用心与努力，但仍存在着很多不足之处，主要表现在以下几个方面：一是行政工作事无巨细，每项工作我主观上都希望能完成的最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。二、对人事、业务的工作程序掌握不充分，对自身业务熟悉不全面，对工作缺少前瞻性，致使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况。三、缺少细心，办事不够谨慎。行政工作是相对繁琐的工作，这就要求我必须细心有良好的专业素质，思路缜密。在这方面，我还不够细心，时有粗心大意的情况。五、今后努力的方向1、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习，要多与大家进行协调、沟通，从大格局中去思
7、考、去谋划、取长补短，提高自身的工作水平。2、针对自己在人事管理、典当业务办理及调研方面的不足，今后应找相关书籍加强这几块的学习掌握。3、必须提高工作质量，要具备强烈的事业心、高度的责任感。在每一件事情做完以后，要进行思考、总结，真正使本职工作有计划、有落实。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。4. 协助领导建设健康向上的公司文化，树立起开拓创新、务实高效的公司新形象。企业文化不但能反映出企业经营活动中的战略目标，群体意识价值观念和道德规范，还能凝集企业员工的归属感、积极性和创造性，引导企业员工为企业和社会的发展而努力。作为行政人事部的工作人员，我充分认识到自己的工作虽然琐碎但也有它的重要
8、性。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细” 。要想协调好一个团队，必须做好每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展。首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作；其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会，努力提高业务水平，在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识；再次，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更多力所能及的工作。最后，感谢各位领导能够提供给我这个工作平台，使我有机会和大家共同提高、共同进步；感谢每位同事在过去一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的
9、不懈努力，相信公司明天会更好。第二篇：行政工作年终总结 1400 字时光飞逝，不知不觉又迎来新的一年。记得那时在 20xx 年的 2 月份我来到了北京东方诚鼎板材有限公司实习，随后转正成为公司的一名正式的员工，在即将过去的 20xx 年里，我在公司领导和同事的关心帮助下，顺利完成了相应的工作，现对 20xx 年的工作做一个年终工作总结。 一、 主要工作职责和内容：1. 前台接待方面：我从事前台接待工作，接待人员是展现公司形象的第一人，在工作中，我严格按照公司要求，工装上岗，热情对待每一位来访客户，并指引到相关办公室，为领导提供了方便，也为客户提供了方便。2. 行政工作方面：费用报销、合同扫描、
10、收发传真、规章制度及商会通讯录录入、重要通知的传达及公布在这方面，严格按照公司要求，及时汇总收集报销单据，找领导签字后录入到 EXCEL 费用报销单系统，并做好登记工作；只要有同事或领导有工程方面的合同及标书一类文件需要电子版文件，我都会及时为他们扫描，之后再将电子版文件发给他们保存；配合销售部，技术部，采购部，企划部的工作接收相关工作的传真并帮他们发传真给联系人，经常帮助采购部接受发送传真采购询价送审表，采购计划表。经常帮企划部发送传真支票领用申请单，经常帮技术部发送传真材料表、CAD 图纸。帮销售部发送传真支出凭单借款单给大兴采育财务；规章制度方面施工工地防火安全隐患注意事项及规章制度的录
11、入，令我至今仍记忆犹新，录入这种有意义的文件可以使施工工地的员工做事更井然有序而且安全意识也有很大提高，此外施工现场会变得更加安全。更有甚者， 冀中商会通讯录也是有我全部录入的，虽然这是件很繁琐枯燥没有技术含量的事，但是通讯录的电子版能够给所有销售人员及领导在业务方面的工作提供很大的方便；在东四环华腾新天地大厦写字楼的工作还要和大兴采育公司成为沟通的纽带，一些重要的通知都是由大兴采育那边传达给我，在由我在网络系统上传重要通知并张贴公告给所有职员，给领导打印重要通知，以实现重要通知的传达工作。3. 人事工作方面：人员的入职离职手续办理、社保办理等相关工作人员变动方面的相关事务也是有我全权负责的，
12、如果有新员工入职，需要打印费管理人员劳动合同书 、 员工入职申请表 、 员工入职承诺书 、 员工保密协议书 、薪资确认单 、 来京人员信息表 、 员工转正审批表等相关文件，一式两份，为其办理入职手续，并将其入职资料交给相关上级最终交给总经理审核。如果有员工离职，需要及时办理离职手续，打印离职申请表给其填写之后交给总经理审批。所有员工的社保事务办理都是由我先负责通知准备的物件及准备的物件的注意事项，之后将完备的资料带到大兴采育公司审核。4. 其他方面签收同事及领导的快递或包裹，到楼下信箱查询是否有挂号信，为所有 1107 室工作人员到中国农业银行购电，缴纳物业的公共能源费，支付饮用桶装水费等，目
13、前正在积极筹备 20xx 年年会文艺汇演的节目汇总二、 工作中的不足在工作中主动性不足，与领导沟通较少，遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺，在信息报送环节，由于现在已经意识到工作方面的疏漏，会在以后的工作中特别注意及时改进，使公司能够实现效益的最优化。三、 20xx 年工作计划1. 加强自身学习，结合综合部实际，多从细节考虑，紧跟领导意图，协调好内外部关系，多为领导分忧解难。2. 积极学习其他公司的会议接待经验，提高接待水平，提升公司形象。3. 继续做好分内的工作，加强与大兴采育公司的沟通交流。20xx 年即将过去，充满挑战和机遇的 20xx 年即将来临，在新的一年里，我将总结经验，克服不足，加强学习，为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。
