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1、地税地税 20xx20xx 年终个人述职报告年终个人述职报告地税 20xx 年终个人述职报告尊敬的各位领导、各位同事：大家好!回首走过的 20XX 年，我与培训中心、规范办、文化办的全体工作人员戮力同心，圆满完成了教育培训工作、规范化建设工作和地税文化建设工作任务，在学习与工作中，倾尽十分热情，饱含一腔热血，为地税工作尽自己的绵薄之力。总结 20xx 年度的工作，用三句话来概括，那就是“学不生厌、勤不言苦、廉不言贫“。下面，将本人工作和学习情况汇报如下。一、学不生厌“学不生厌“就是把学习当作一件快乐的事情，当作生活的必须，这样自己就会心甘情愿地学习，主动地学习，并且能在学习中享受到获取知识的快
2、乐和幸福。为了提高工作本领，我根据形势需要与自身的本职工作的要求，始终“咬定学习不放松“，使学习与工作相得益彰，学用相长：不断加强政治理论学习，尤其是注重学习“三个代表“重要思想和科学发展观，用十七大和十七届五中全会的精神指导工作;系统学习了有关培训管理工作知识，参加了总局在江西税务学校举办的西部地区培训管理培训班，使自己的培训基础知识更加扎实;学习了管理学知识，用管理学的前沿知识指导我局的规范化管理和个人绩效管理工作;学习了文化管理知识，以不断充实、勤于钻研精神去探索和实践，在领导、同事的帮助下,注意在工作中不断学习，在实践中锻炼成长,在积累中总结提高。二、勤不言苦“勤不言苦“在于勤能补拙，
3、更在于勤能生巧。做任何工作，都要勤思考，勤动手。学习要勤奋，工作，同样需要勤奋。长期以来，我负责教育培训、规范化、地税文化三项工作，就只有用一个“勤“字来弥补，勤，而不言苦。(一)树立人本理念，强化忧患意识，教育培训工作任务圆满完成20xx 年，全市地税系统共举办各类培训班 28 期，圆满完成了全年的培训工作任务。为了保证培训工作的顺利开展，我们年初制定了全年的培训工作计划及培训工作要点;出台了年-20xx 年度教育培训工作规划及XX-20xx 年度教育培训工作方案 ，为全系统教育培训工作早布置、早谋划;为了加强“六员“的教育培训工作，我们及时下发了市地税系统“六员“培训实施方案 ，明确了各岗
4、位不同类别、不同层次人员的学习内容、要求和目标;按照民主推荐、竞争、择优的原则，在全省地税系统率先聘请了 13 名系统内部兼职师资，修订了兼职师资聘用与管理作业指导书，在举办的第一期税收管理员培训班与第一期办税服务厅人员培训班中，系统内部兼职师资发挥了重要的作用;组织了第四次业务基础知识考试，全系统共有 110 人次参加了第四次业务基础知识考试，全部顺利过关;在税务培训中心举办了第五期科股干部培训班，至此，第一轮科股干部培训工作全部结束，培训面达到 99%以上;继续抓好市局机关“每日一课“学习，精心挑选、策划“每日一课“学习内容，克服大家的厌烦情绪，保证了“每日一课“学习的生命力。(二)夯实管
5、理基础，探索管理新路，规范化及个人绩效管理取得突破针对规范化管理工作已经开展了三年，20xx 年度，我们主要探索了规范化管理职能如何归位的问题，如何充分发挥职能部门在规范化管理过程中的作用的问题，在全省十一个设区市局，我们率先制定了规范化常态管理实施办法 ，努力实现了日常工作规范化、规范化管理常态化;强化了规范化文本的评审与修订工作，严格按照 pdca 循环的要求对工作过程进行控制和分析，找出原因，提出改进及预防措施;充分发挥了规范化审核和管理评审的纠错功能，用系统的观点审视规范化管理体系以及日常工作中存在的问题，全面规范地税人员税收执法和管理行为，在省局组织的规范化达标验收过程中，全市地税系
6、统各个单位全部验收合格并得到了省局达标验收考核小组的好评;认真抓好个人绩效管理试点工作，深入县局基层，与干部职工一起探讨如何优化绩效指标体系，如何改进辅导与考核方式，积极参与绩效管理重点课题调研，为试点工作诊断把脉，20xx 年，个人绩效管理试点工作取得了较为明显的成效。(三)挖掘文化内涵，拓展文化载体，地税文化建设如火如荼紧扣我局“文化耕心、以文化人“地税文化建设主题，从培育干部职工的人生观、世界观和价值观的理念出发，我们制定了地税文化建设实施纲要，出台了 20xx 年度地税文化建设实施意见，将地税文化建设的工作项目在各单位、各部门进行分解和协调，做到工作有计划，分解有指标，落实有依据，为全
7、市地税文化建设谋篇布局;开展了地税文化演讲比赛，在全市地税系统引导干部职工深入开展对“继续解放思想，深入实践科学发展观，不断推进地税文化建设，促进地税事业又好又快发展“的思考;加强地税文化工作调研，就“如何在全系统营造崇尚先进、争当先进浓厚氛围“，引导干部职工爱岗敬业，崇尚先进，使“和谐聚力“的文化理念落到地税工作的实践当中;组织人员深入新钢公司考察 “学习型组织“创建活动经验，探索“学习型组织“与地税文化建设，与读书活动的结合点，推动干部职工的学习热情，激发地税文化建设的活力。三、廉不言贫“廉不言贫“要求我们经得住诱惑，耐得住寂寞，守得住清贫。既然选择了做一名普通的公务员，就选择了廉洁从政，
8、艰苦奋斗，尽职尽责，长期以来，我紧绷廉洁这根弦，向先进学习，向典型学习，用正反两方面的事例来教育和警示自己：我们在工作中品味成就，在生活中品味情感，寻找快乐、寻求自信，以平凡的岗位、平和的心态、平静的心情，拥抱着满目的姹紫嫣红!不要用“贪“字折断了家庭团圆之弦，失去了康足富裕之福，剥夺了人格尊严之义。那么“廉“就会吟唱着幸福之歌，在文明之路上意气风发，阔步前行。我坚信，清风正气将永远在身边吹拂，廉政之歌将永远在心中高奏。当然，面对成绩审视，自己仍然存在许多不足，如学习应对进一步深入，领导岗位经验有待进一步积累等等，需要我在以后的工作中继续努力。我的述职完了，谢谢大家!第二篇：20xx 年.地税
9、工作报告 11800 字再接再厉 乘势而上 为全县经济又好又快发展作出更大的贡献（20xx 年 1 月 29 日）同志们：在全市地税工作会议刚刚结束，全国上下积极应对金融危机挑战取得丰硕成果、我县宏观经济运行呈现回升趋向良好态势的新形势下，我们今天召开 20xx 年全县地方税务工作会议。首先我代表县局党组和全局干部职工，对 一行在百忙之中亲临会议指导表示热烈欢迎！对县委、县政府给予地税工作的高度关注和大力支持表示衷心感谢！今天会议的主要任务是：认真贯彻落实全市地税工作会议精神，总结回顾 20xx 年地税工作，安排部署 20xx 年工作任务，表彰优秀个人，签订 20xx 年工作目标责任书。今天的
10、会议，.还要作重要指示，我们一定要深刻领会，积极贯彻。下面，我讲几点意见。一、紧紧围绕组织收入中心任务，狠抓五个工作重点，着力推进六化建设，全局各项工作呈现喜人局面20xx 年是我局认真贯彻落实省、市局工作思路和县委、县政府的各项工作部署，共同面对金融危机挑战，积极化危为机，取得丰硕成果的一年。一年来，我们紧紧围绕省局、市局重点工作思路，按照年初制订出台的?1156 工作思路?为目标，以 1组织收入为中心，狠抓五个工作重点（保收入、强管理、重服务、优作风、促发展） ，着力推进六化建设（机关标准化、征管精细化、税种管理专业化、执法规范化、服务人性化、党风廉政和党建工作持续化） ，各项工作呈现出喜
11、人的局面，我局工作目标责任制在全市地税系统 19 个单位的综合考核排队中再次荣获?全市地税系统工作目标责任制优胜单位?。（一）组织收入在机遇性税源锐减、地方税源严重不足的不利形势下艰难爬升圆满完成面对全国宏观经济形势给我国经济带来的深刻复杂的变化，我们把完成收入任务作为今年的一项政治任务、中心工作和头等大事来抓，及早摸清我县税源底子，及时采取应对措施，千方百计把组织收入工作抓紧抓细，落到实处。20xx 年我局共完成税收收入 4450 万元，占市、县任务的%，其中工商税收完成 4247 万元，占市、县任务的%；农两税完成万元，占到市局任务的%。其它收入完成万元，其中煤炭可持续发展展基金完成万元，
12、占年度任务 XX 万元的%。（二）各项工作在科学发展观的指导下稳步推进，地税品牌进一步打响全局上下在科学发展观的正确指引下，干部职工树立了正确的政绩观，紧紧围绕?突出实践特点，创建学习型、服务型、创新型、和谐型地税机关?这个主题，经过全局上下广大党员 2的广泛参与，各个股室的团结协作，圆满完成了学习实践活动 3 个阶段 14 个环节的各项工作。全局多项工作经验和成绩得到省市局和县委政府的肯定。20xx 年我局推行党内民主议事制度是实现决策管理科学化的长效机制的党建工作经验在全省地税系统党建工作会议交流。我局上报省局的发挥纪检监察职能，实施同步监督管理 ，建立有效防范税务稽查执法风险的坚实屏障的
13、预防执法风险的典型经验被省局要情反映采用，省局党组成员、纪检组长郭英杰做出重要批示，指出?县局这一做法，将为进一步提高依法治税水平，加强党风廉政建设，保障干部队伍和谐稳定，税收事业健康发展起到积极的作用?；同时，我局?人人讲党课、全员比学习?活动经验和?开展党内民主议事制度的做法?分别受到省委干部作风建设督导检查组和省委科学发展观领导组的肯定，得到省局表扬；在全省地税系统召开 20xx 年工作计划座谈会，我局应邀在会上作了书面发言；我局还被市局确定为推行?一案三查三报告?的试点单位；被县委评为?深入学习实践科学发展观先进单位?和?先进基层党组织?。全局在科学发展观的统领下，班子建设不断加强，依
14、法治税稳步推进，纳税服务不断优化，征管质量不断提高，思想文化建设和精神文明建设深入开展，形成了心系地税、团结和谐、奋发进取、共谋发展的良好局面。（三）机关自身建设在制度约束和自身素质不断提升的良好氛围下全面刷新，和谐地税建设扎实开展3去年以来，我们从五个方面加强机关建设，着力推进和谐地税建设：一是举办了一期全员计算机操作技能培训和一期稽查业务知识培训，县局继续开展读书笔记展评活动，提升干部自身业务素质。二是从制度建设上加强机关自身建设，制订完善修订了包括车辆管理、办公用品管理和机关财务管理的一系列文件，通过制度建设的加强，规范了机关工作，压缩了办公经费，提高了机关办事效率。三是从工作办公环境的
15、整治改造上提升和加强机关自身建设，县局挤出有限的资金，对办税服务厅这一窗口单位进行升级改造，优化了硬件设施，完善了办税厅的服务功能。并对视频会议室和五楼大小会议室进行了改造维修，亮化了机关办公环境。四是从配齐配强办公设备上加强机关建设，为机关部分股室和基层征收单位配备了笔记本电脑，全局各单位全部配齐了激光打印机，全局办公设备进一步优化，提升了办公效率。五是从为干部职工谋福利上加强和谐地税建设，在原则允许的条件下想方设法改善干部待遇，稳妥地为干部解决了集中供暖的遗留问题，解决了在岗职工的年度休假补助问题。同时县局还积极适度地开展对困难职工的帮扶，通过捐助、救助等方式帮助他们渡过生活难关，进一步维
16、护了稳定和谐发展大局。（四）征管、税政基础工作在“征管效益年”建设的推动下，基础管理向规范化、制度化、持久化推进出台了.地税局开展征管效益年活动实施方案，扎 4扎实实开展漏征漏管户清理工作，制订了征管质量考核办法；对外对请假、停歇业、下岗优惠证重复使用的问题进行清理，对内规范税收管理员行为，建立起了?管户到人，管事到位，人机结合，过程监控?的税源管理机制。有组织地对纳税人发票使用情况进行巡查，确保规范用票。强化企业所得税电子申报和年度汇算工作。建立了企业土地使用税数据库，对全县所有企业的应税土地和房屋进行重新核实登记。开展了全县行政事业、社会团体税收专项检查、房地产税收专项检查、煤炭发运企业税收等七大专项检查，加强了征管基础工作。(五)党风廉政建设和党建工作在工作载体的不断创新下异彩纷呈，工作活力蓬勃向上，干部作风全面加强县局不断创新党风廉政建设和党建工作载体，积极探索预防执法风险的有效途径，认真执行税务稽查执法监督管理办法，20xx 年稽查纳税人 37 户，通过回访反馈，纳税人满意率达 98%，防止了执法随意性，提升和增强了自我抵御各种
