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1、银行职工述职报告银行职工述职报告 XXXX 常听人说做真实的自己才是最快乐的，写述职报告也 一样，追求实事求是、客观分析，看到自己的优势的同时， 也要勇敢的提出自己的不足，找到切实可行的改进措施， 在实践中不断成长。对于如何写述职报告，没有一个确定 的答案，因为不同的人有不同的看法和经历。但是，对于 如何写好述职报告，述职报告频道的小编可以为你提供信 息，还有干部述职报告、书记述职报告、医生述职报告等 相关信息，欢迎您收藏本网站，查看更多范文。 一、不断加强学习，提高自身素质。时代的发展已使 银行业由一个最平稳的行业变成一个变化最为迅速，最富 挑战性的行业，学习对于银行业人员来说，比以往任何时
2、 侯更为重要，更为迫切。现在我们金融行业的竞争日益激 烈，金融产品不断创新，业务品种日益丰富，非凡是随着 网上银行，电话银行，手机银行等电子化产品的推出，我 们只有自己首先学习把握这些产品的基本特点，会使用它， 才能向其他客户营销，而这些并不是只简单地学些操作规 程就会的，还要懂些相关的微机操作知识等。这些都需要 我们不断地加强学习，自觉地克服那种认为把握一定的会 计操作技能就是合格人员的片面熟悉。只有学习，开阔视 野，才能跟得上业务发展的需要。 而我们青年员工思维活跃，接受新生事物快，理解能 力强，更应加强学习，不仅要加强自己的专业理论学习和 相关业务技术的学习，提高自己的业务技能，还要有针
3、对 性地加强法律和金融规章制度的学习，使我行的业务在最 大限度控制风险的前提下得到快速发展。独木不成林，在 与同事合作中，我们不仅做好自己份内事，还要帮助其他 同事一同干好工作，尤其在业务交流上，主动向同事们介 绍自己工作中的好方法，悉心帮助业务不太熟练的同志提 高操作技能，帮助他们共同提高业务水平，提高我们整体 的服务质量。我们青年员工不仅要自己学习，还要带动其 他同志一起学，形成良好的学习氛围，不断提高自身素质， 成为遵守制度精通业务的骨干，成为领导信任同志信服的 技术型人才。 二、立足本职岗位，具有无私奉献精神。敬业爱岗是 我们每个人应具备的最基本的职业道德操守，但做为青年 人，有时好高
4、骛远，总埋怨自己所从事的工作有多么琐碎， 与自己的远大理想简直是天壤之别，其实天下大事无不是 由小事堆积而成，不积小流，无以成江海也说明了这个道 理，只要理清这个熟悉，我们就应该在工作中从一点一滴 做起，不怕苦，不怕累，率先垂范，勇挑重担，爱岗敬业， 不计较个人名利，个人得失，无私奉献。工作中碰到困难， 不要气馁推诿，要虚心向老同志请教，积极寻求解决问题 的办法，问题解决后要及时总结经验，改进工作方法，避 免重蹈覆辙。做为青年人，我们有更旺盛的精力投入到工 作，对新业务也有更强的接收能力，我们要发挥自己的优 势，把握新业务新技能后要向其他同志讲解，使大家都尽 快把握以促进业务的更快发展。 三、
5、树立行兴我荣，行衰我耻的思想，开拓进取， 不断创新当前，建行，中行已先后成功上市，工行也在积 极做上市前的筹备工作，在这种背景下，关于中国农业银 行改革的话题受到广泛关注，尽管人们的关注合情合理， 但一些不准确的报道，也给农业银行的改革增添了一些不 必要的压力，影响了农行的品牌形象。虽然农行历史包袱 重，不良资产占比高，机构网点多，改革要比其它三家国 有商业银行复杂困难，做为农行的青年员工，我们要坚定 农行改革的信心，牢固树立行兴我荣行衰我耻的思想， 用自己的良好的言行服务塑造农行良好的的形象，打造农 行一流的品牌。为了农行健康强大的发展，我们青年员工 要开拓进取，不断创新。做为前台部门的一名
6、普通员工， 我们不仅要为客户服好务，还要深入了解客户的需求，还 需要什么样的产品，然后将此信息反鐀给后台科技部门， 便于其研究开发新产品彧整合现有产品，提高产品功能的 丰富性，便利性从而提高全行的综合竞争力，做为年轻的 一名治理者，我们要组织协调现有的劳动资源，实现劳动 最优化，效率最大化，为领导献计献策，时刻以农行的发 展为已任，开拓进取，不断创新。 近几年，我们菏泽农行分配来的大学生少之又少，而 分配到县行的更是寥若晨星，在这种情况下，我们现有的 青年员工更是要在自己的本职岗位上发挥好主力作用，带 动全行员工树立一种积极向上的良好氛围，树立农行一流 的品牌形象，为 xx 农行的健康强大发展做出贡献!
