《xx年法律事务专员转正述职报告》由会员分享，可在线阅读，更多相关《xx年法律事务专员转正述职报告（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、XXXX 年法律事务专员转正述职报告年法律事务专员转正述职报告小编按述职述职提要：(1).首先应对业绩以及职责有一个明确陈述，重点是把履职经验与组织分享。(2).寻找工作中存在什么问题，找到产生问题的原因，找到解决问题的方法。(3).分析我们团队的建设及人力资源管理问题。(4).确定新目标，新思路，新系统是述职的又一要求.XX 年法律事务专员转正述职报告现将本人进入公司以来的工作情况汇报如 下：一、 完成的主要工作1.制定完善本岗位作业指导书。 接手本岗位工作后，本人学习了公司的相关规章制度，了解 了本岗位的相关岗位职责，应公司要求，结合本公司法律事务特 性，在商务部领导的指导下制定完善法律事
2、务专员作业指导书。 将本岗位工作划分为 1.客户评级;2.合同评审;3.合同登记、存档和管理;4.风险控制;5.日常法律事务共 5 部分。对以上工作范围又 分别制定了相关的工作流程和环节标准。 通过对本岗位作业指导书的 制定，使本岗位的工作分类细化，考核标准明确。作业指导书在法 律事务专员的日常工作起到了指导性作用。2.合同评审和风险控制。(1)日常销售合同评审。 销售合同评审工作是风险控制重要环节，法律事务专员在该环 节上起着重要的作用。合同评审是法务日常工作的重要组成部分。加 入本公司后，对每份销售合同本人均参与评审，从合同主体到违约责 任等条款逐一审查，将合同风险降低到最低。认真填写合同
3、评审表， 将风险控制落实到纸面上。目前已评审销售合同共计 25 份。(2)参与移交合同的登记评审分级。 3 月份华新建山公司正式成立，新公司成立后业务相应拓展， 随之公司接收了相关的销售合同，针对移交我公司的合同，我结合我 公司的实际，制定了新的合同评审表，对移交合同进行了有针对性的 评审， 对每份合同分别提出其存在的法律风险并且制定相应的风险控 制意见，最后对该合同风险等级进行高.中.低分类。对高风险合同移 交有关部门。目前，共评审 2 批次合同共计 48 份，评审工作均在移交 后 2 个工作日内完成。目前该项工作仍在继续中。(3)其它公司日常法务工作。 在完成以上工作同时，本月本人参与了我
4、公司的加工合同 的修改审定工作， 并且制定了该合同相关的附属文件。 通过以上工作， 使本公司合同更规范化。另外协助本公司其它部门修改了相关物流， 租赁协议 6 份;起草了各类函件 5 份。协助销售内勤进行合同档案分内 管理，并对部分合同移交管理。二.劳动纪律。 本人在工作期间严格遵守公司的劳动纪律，无迟到早退和矿工 等现象，积极主动完成本职工作。3 月份本人加入公司制度委员会， 对公司的相关部门进行了每日制度检查，每天就检查内容，处理结果 向制度委员会递交日报。 在制度检查过程中同时发现自己在工作中的 不足，并且加以改正。三.存在的问题和以后的工作 对照法律事务专员岗位职能， 目前本人工作仍存
5、在问题和空白：客户评级管理工作作为风险控制的重要环节， 目前该工作仍然未有效 的开展起来。客观上，该工作目前无相关基础资料和制度，照成该 工作开局比较困难;另外因前期外来合同移交管理和评审工作量较 大，导致该项工作没有足够时间进行。主观上本人对该项工作重视 程度不够，加上无相关工作经验，造成该工作停步不前的局面。在 以后的工作中，本人将 会把工作重心调整到客户评级管理上，争取 在最短的时间对该项工作制定出制度标准，将客户评级管理正式纳 入到合同评审中，和风险控制系统接轨。 综上所述，本人担任法务专员以来，可以完成本职工作，符 合本公司对该岗位的工作要求。 在以后的工作中我会严格要求自己， 在作好本职工作的同时，不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。
