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1、XXXX 人员聘用合同人员聘用合同(4(4 篇篇) )外籍工作人员聘用合同范本_ (聘方)聘请_ (受聘方)为外籍工作人员(或_ 语教师)，双方本着友好合作的精神，签订本合同。第一条 聘期为_ 年，自_ 年_ 月_ 日到职之日起，至_ 年_ 月_ 日离聘之日止。第二条 受聘方的工作任务如下：受聘方应按时、按质完成以上工作任务。聘方应为受聘方提供必要的工作生活条件。受聘方在工作中提出的合理化建议，聘方应予考虑采纳。双方应积极合作。第三条 中国政府法定的工作日为：每周 5 天，每天 8小时(教师按周课时填写)。第四条 聘方每月付给受聘方工资人民币_ 元，并按附件规定提供各项生活待遇。第五条 受聘方
2、应遵守中国政府的法律、法令、有关规定和聘方的工作制度。第六条 双方均不得无故提前终止合同，受聘方如中断合同，必须在离华前一个月向聘方提出书面申请，未经聘方同意，受聘方仍应照常进行工作。聘方自同意之日起的两周后，停发工资，并停止提供受聘方及其家属的有关生活待遇，回国的一切费用自理。受聘方违犯中国政府法令，聘方有权提出解聘。自提出解聘之日起一个月内工资照发，但受聘方应在此期间内安排回国，聘方负担受聘方及其家属在中国境内的旅费，国际旅费自理。如受聘方渎职，聘方有权提出解聘，自提出解聘之日起一个月内，安排受聘方回国。受聘方及其家属回国的旅费，由聘方支付，其他一切费用自理。第七条 受聘方因健康原因，经医
3、生证明连续病休 2 个月后仍不能继续工作，聘方有权提出提前终止合同，并根据受聘方的健康情况，于一个月内安排其回国。聘方提供受聘方及其家属回国的飞机票和负担按规定限量的行李托运费。第八条 本合同自聘期开始之日起生效。任何一方如要求延长聘期，均应在合同期满前 3 个月向对方提出，由双方协商确定，并另签延聘合同，延聘合同系本合同不可分割的组成部分。本合同的各项条款在延聘期内继续有效。双方均未提出延长聘期或一方不同意延长聘期时，本合同期满即失效。第九条 本合同在执行中如有争议，由双方协商解决。第十条 本合同用中文和_文(外文略)写成，两种文本具有同等效力。聘方_ 受聘方_ 年_ 月_ 日 _ 年_ 月
4、_ 日高级家政人员聘用合同范本 XX 人员聘用合同 | 返回目录甲方：_地址：_电话：_电子邮件：_乙方：_家庭地址：_身份证号：_联系电话：_甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条 合同期限1.合同期限为_月，从_年_月_日起至_年_月_日止。2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月通知对方。第二条 试用期限1.试用期限为_天，即从_年_月_日起至_年_月_日止。第三条 工作条件和劳动保护1.甲方聘请乙方主要从事幼儿学前教育、护理、家教等工作。2.甲方实行每月工休_天，可和雇主自行调
5、整累计休息。3.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。第四条 工资待遇1.乙方在试用期间，月薪_元。试用期满后，按乙方的技术水平，劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或职务确定月薪。第五条 服务培训费用1.跟踪服务，培训，教材费用_元/年，费用从乙方试用期工资中扣除。第六条 从业要求1.乙方须提供有效身份证复印件，学历证明，正规医院体验证明，担保人一名。2.乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理，教育，接受甲方同等条件工作调配。3.乙方试用期半个月的工资保留在甲方作为违约合同的保证金，待合同期满后退还给乙方;第七条 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用
6、合同1.在试用期内，乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作;2.提供的证明资料不真实或对雇主提供劣质服务，并造成很坏影响的;3.严重违反工作纪律，故意不完成工作任务，严重失职，私通雇主欺骗甲方，并造成严重损失的;4.被依法追究刑事责任的。第八条 有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同1.在试用期内的;2.甲方客户未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。第九条 违反和解除聘用合同的经济补偿1.聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同的，应按不满聘用合同规定的期限，应赔偿甲方为其支付乙方保证金作为的违约金给甲方。第十条 其它事项1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争
7、议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。2.本合同一式二份，甲乙双方各执一份，经甲，乙双方签后生效。担保书作为合同副本。3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。甲方(盖章)：_乙方(签)：_代表人(签)：_年_月_日_年_月_日深圳市宝安区教育系统非正编人员聘用合同书 XX 人员聘用合同 | 返回目录宝安区教育局制订的格式合同，私自更改视为无效。编号：签订日期： 年 月 日甲方乙方名称：姓名：性别：学校性质：籍贯：年龄：法定代表人：学历：职称：单位地址：身份证号：联系电话：联系电话：联 系 人：原工作单位：甲乙双方根据中华人民共和国教师法 、
8、中华人民共和国劳动法及有关法律法规，本着平等协商，自愿签订本合同并严格遵照执行。第一条 合同期限试用期：自_年_月_日至_年_月_日。正式聘用期：自_年_月_日至_年 _月_日。聘用合同期满，经双方协商同意可以续签聘用合同。第二条 工作岗位甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力，聘乙方专业技术职务为_，乙方的工作岗位为_。聘用期间甲方根据工作需要及乙方德、能、勤、绩的综合表现，可以调整乙方的工作岗位，但需征得乙方的同意。第三条 乙方的权利和义务乙方的权利1按时获得劳动报酬；2对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理；3参加
9、进修或者其他方式的培训；4进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验；5从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见；6指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩。乙方的义务：1遵守宪法、法律和职业道德，为人师表；2严格遵守国家计划生育政策；3贯彻国家的教育方针，遵守学校制定的各项规章制度，履行岗位职责，做好本职工作；4对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育，组织、带领学生开展有益的社会活动；5关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体制等方面的全面发展；6制止有害于学生的行为或者其他侵
10、犯学生合法权益的行为，批评和抵制有害于学生健康成长的现象；7不断提高思想政治觉悟和业务水平；8首次受聘人员，须参加区教育主管部门组织的岗前培训，并持有岗前培训合格证。第四条 工作报酬、福利及社会保险甲方根据乙方的工作岗位，按月支付乙方的工资。乙方试用期工资为_元/月；正式聘用期工资为_元/月。每月_日为上月工资的发放日，不得拖欠工资。合同期满不续聘的，应在合同期满日的次日发放聘期最后一个月的工资。甲方根据自身的实际情况依法确定工资的结构，乙方的奖励、补贴按甲方依法确定的分配制度、方式和标准执行。甲方可以根据国家、施市、区和主管部门的有关规定，调整乙方的工资。甲方按有关规定为乙方办理社会保险。其
11、中，上缴社会保险费中乙方个人负担部分，由甲方按月从工资中代为扣缴。乙方在聘用合同期内公休假、女工保护待遇、因工负伤、伤残和死亡待遇、非因工负伤和患病待遇均按有关规定执行。第五条 工作纪律乙方应遵守国家的法律、法规。乙方应遵守甲方和甲方的主管部门依法制定的各项规章制度和劳动纪律。乙方应服从甲方的工作安排，按质按量完成工作任务。乙方如违反甲方规章制度、劳动纪律，甲方可按有关规定给予处罚。第六条 合同的解除和违约责任乙方在聘用期间有下列情形之一的，甲方可随时解除合同：1有违反法律的行为，被司法机关采取人身限制措施的；2在试用期内被证明不符合聘用条件的；3违反学校规章制度或劳动纪律达到解聘条件的；4签
12、订合同时采取欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的；5故意不履行岗位职责，不完成分配的任务，给学校工作造成损失的；6体罚学生，经教育不改的；7品行不良，侮辱学生，影响恶劣的。有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：1乙方患病或非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不愿从事由用人单位另行安排工作的；2未违反第六条第款规定，但不能胜任教育教学和教育教学辅助服务工作的；3聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的。乙方在聘用期间有下列情形之一的，甲方不得解聘：1患病或非因公负伤在规定医疗期内的；2符合计划生
13、育政策的女性受聘者在孕期、产假及哺乳期内的；3因公负伤、致残而丧失劳动能力的。第 1 项中，医疗期限按其在本单位工作年限确定，不满一年的，为累计十五日；满一年的，从第二年起每年增加十五日，但最长不超过九十日。医疗期内甲方应按规定支付乙方的博伤假工资。有下列情形之一的，乙方可随时通知甲方解除合同：1在试用期内的；2甲方未按合同约定支付劳动报酬的；3甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫工作的。有下列情形之一的，甲方应给予乙方经济补偿金：1依第六条第款规定解除聘用合同的；2依第六条款第 2、3 项的规定解除合同的。经济补偿金的发放标准按乙方在本单位连续工作年限计算：每满一年的，发给乙方一个月的
14、工资，最高不超过十二个月。属第六条第款规定情形的，甲方不予经济补偿。为保证用人单位正常的教育教学秩序：1乙方在合同期未满，提前三十天以书面形式通知甲方要求解除聘用合同而离职的，不能获取甲方任何形式的奖金。2乙方在合同期未满，未提前三十天以书面形式通知甲方要求解除聘用合同而离职的，除不能获取甲方任何形式的奖金外，还应赔偿给甲方金额为正式聘用期月工资三倍的违约金。第七条 合同争议的处理甲乙双方因合同发生争议，可以逐级向所属教育行政部门提出申诉；教育行政部门无法协调解决的，可向劳动争议仲裁委员会提请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第八条 其他事项本聘用合同一式三份，由甲乙双方签盖章后
15、，在三十天内，到宝安区教育局教师资格认定中心见证备案。甲乙双方各执一份，以磁盘存储的聘用合同交宝安区教育局教师资格认定中心备案。本合同的未尽事宜或与今后国家、施市、区有关规定相悖的，按有关规定执行；没有规定的，由甲乙双方商定。甲乙双方商定的其它条款：123甲方：乙方：法定代表人：年月日年月日附件 1：聘用合同见证见证第_号见证部门见证日期_年_月_日附件 2：续签聘用合同根据甲方工作需要和乙方要求，双方同意续签聘用合同。合同期从_年_月_日起至_年_月_日止。经协商，变更原合同条款内容或增加原合同未尽事宜如下：1、2、3、甲方：乙方：法定代表人：_年_月_日_年_月_日 技术人员聘用合同 XX 人员
