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1、XXXX 年精选教育机构暑假实践报告范文年精选教育机构暑假实践报告范文 一、实践目的 作为一名即将大二升大三的学生，我现在迫切的需要的是 社会经验，实践经验，最好是跟所学专业也有相关的联系。 有的时候不踏入社会就永远不知道社会是什么样的，光从 书本看到的社会那是别人严重的社会而不是自己对它的理 解。所以大学生暑期实践让我更好的将自己的理论知识与 实践融合，并且完成从学生到职员的过渡。大学生暑期实 践让我更好的从幼稚或者不成熟走向成熟，让我更好的懂 得社会，人与人的交际关系，相处方式。也是大学生正视 社会和正视自己，走出自我，真正融入社会生活工作的第 一步，而且很多时候通过实践，尤其在不同的职业
2、中的实 践才会真正找到自己感兴趣并适合自己的行业，也是完成 从空想到现实转变的第一步。 二、实践内容 这次的暑期社会实践，我的主要负责的是小学生暑期作业 辅导。在面试之前，我觉得这是一份不算难的工作，尤其 是第一天面试的时候我试教了大半天，觉得小孩子们都很 听话。不过渐渐的我发现自己还是想得太简单了。之后， 孩子们的一些小毛病就都出来了。其中有一个小孩子，我 不得不承认脑子其实很聪明，可就是不怎么愿意去写作业。 或者打扰别人写作业，或者自己玩自己的东西，一趁老师 不注意就玩。但我又不能时时刻刻都盯好了他一个人，所 以有的时候就不得不严肃起来，可不是太管得住，他甚至 说我生气的时候感觉再笑。后来
3、我发现，他最怕的是他妈 妈，所以有的时候把他妈妈说出来吓吓他还是管用的。还 有一个孩子写作业写的特别慢，很喜欢开小差，也不怎么 打扰别人，但就是喜欢发呆。针对这种情况，我能做的也 就是时不时提醒他一下。 每天的工作差不多也是给孩子们布置一些练习，帮他们弄 清不懂的地方，发现薄弱的地方。我发现那几个二年级的 孩子对于单位换算，种树问题，爬楼梯问题，锯木头问题 比较疑惑，所以针对他们这些薄弱的地方出一些相关练习 来帮他们巩固一下二年级的知识。有的时候做英语练习， 要看完相关年级的课本之后，再参考一些课后练习来出题 目，尽量不要超出范围。记得有一次，我觉得他们的英语 练习太简单，然后想出一些有点难度
4、的题目。为了怕他们 不会，所以我特地把二年级的英语词汇整理好了复印给他 们，然后关照他们回家看，说我下个礼拜要给他们做的练 习就是这个里面的。不得不承认，小孩子就是小孩子，还 是玩心重，结果来的时候都跟我说没看，不过我还是坚持 给他们做了。结果发现他们写单词的部分实在是不怎么好， 一方面是他们回去没看，另一方面是我自己出的太难了点， 一二年级的英语还是注重说的方面，关于笔头的他们还没 怎么注重。所以之后我尽量出简单的，穿插一些稍微难点 的，我发现老是出太难的会打击孩子们的积极性。有的时 候我会承诺孩子们表现的好就给奖励，这的确是鼓舞孩子 的一个好方法，但也不能常用，孩子们听了有奖励就会好 好表
5、现，而且比较听话。我说下次你们要还这种表现就继 续有，要是达不到这样，就没有咯！ 三、实践结果 一个月之后，我就离开了这个培训机构，给我印象最深的 是一个二年级的男孩子，之前也提过他，他之前写作业的 效率真的很差，正确率也很低，几个同年级的孩子老喜欢 拿他有一次的测验成绩说。我去了之后就比较关注他，一 个月之后，他写作业的速度也上来了。后来我才发现他并 不是说写作业慢，而是老师给他的关注太少了。一个月之 后他能达到这样的效果-正确率跟速度都提上来，我真 的很满意了。 四、实践总结或体会 孩子们真的很单纯，有什么说什么，活的有的时候让大人 都很羡慕，他们很容易满足，有点吃的，或者表扬几句就 够他
6、们乐半天的，他们在用实际行动告诉我们这些大人- -知足常乐。 社会永远不会是一个样，它就像一本参不透的书，总有让 人懵懂的地方，计划有的时候赶不上变化，所以它是永远 值得我们去学习的。 人与人交际第一印象真的是很重要的，不能像对待同学或 陌生人那样，或者自己处事的一套去应付工作上的人或事。 教育机构暑假实践报告篇 2 今年 x 月，我加入了博思特教育发展有限公司，至今，我 在贵公司的实践过程令我非常有感触，使我学到了很多自 主创业，开办公司的宝贵经验，为我自己以后创办公司、 自主创业打下了一定的基础；同时，也深切感受到了创业 艰难百战多的社会现实。 博思特教育发展有限公司是一个非常有特色的教育
7、机构， “博学善思独特”是她的宗旨，公司采用国际先进的儿童 英语学习理念，进行儿童英语特色教育，公司还涉及计算 机、语文、数学、物理、等其他学科。由于公司今年三月 才成立，所以，目前，重点是儿童英语教育，其他学科将 会随着公司的发展而进行。 创业艰难百战多。公司成立时，大家都非常的高兴，真的 是一件值得庆贺的事情。我本人一直就对教育商业化、产 业化，有着浓厚的兴趣，并非常看好，觉得该产业前景将 一片光明。所以，我也就毫不犹豫地加入了该公司，我主 要是负责制作公司儿童英语教学使用的课件。 刚开始，我们分为两大组，即教学组和课件组。教学组由 外语学院的优秀预备教师们组成，她们主要负责教学设计 和儿
8、童英语教学。课件组由我们教育技术学的几位高手组 成，主要负责根据教学设计制作教学课件。 我们所干的活是，教学组将教学设计设计好给我们课件组 时，我们就得必须第一时间把课件制作出来。回想当时的 情景，虽然都很辛苦，但都充满了无限的激-情和希望。 在免费授课时，有好多家长和学生都慕名而来，都很喜欢 公司的教学模式，觉得很有创意。但正式报名入学时，却 遇到了困难，刚开始，刚开始家长们都说好，模式新颖， 别具一格，可当真正报名时，她们却望而怯步。我分析是 因为他们对刚成立的新公司还有很多的顾虑。由此，刚开 始一长段时间里，来公司报名入学的学员寥寥无几，我真 切地感受到了创业艰难百战多。 为了招学员，公
9、司主要负责人还和我们亲自到麒麟公园里 去招生、宣传。真的很不容易，使我感受到创业，每一件 事情都要亲自恭行，创业的艰难岂能一言带过。我感悟了， 体会了，学到了，也为以后创业的艰辛做好了吃苦的心理 准备。 皇天不负有心人，随着我们一起共同的努力，公司逐渐好 转起来了，好多家长也领来小孩到公司报名了，每当我听 到这些好消息时，我都激动不已，心里特别的高兴，为公 司高兴，为产业高兴，为前途高兴。 通过在博思特教育发展有限公司的这一段时间的实践，使 我更加深切地明白了，万事开头难的道理，但只要有信心， 有激-情，有坚定的信念，坚持、坚持、再坚持，再多的困 难也会被征服的，并且一切都会好起来的。 公司效
10、益的提高，不仅要有一个富有战略眼光的好领导， 而且还需要有公司自己的特色，自己的品牌，还需要有一 批得力干将，团结高效的团队，满怀激-情地、齐心协力地 做好工作，从而才能一起创造财富神话。公司现在就像一 个初生的婴儿，希望公司不断吸取各方面的营养，茁壮成 长，呈现遍地开花的繁荣景象，并希望将来能带动整个教 育产业的飞速发展，实现效益和名誉的双丰收。 教育机构暑假实践报告篇 3 XX 年 7 月 4 日至 XX 年 7 月 31 日子就这样匆匆的在紧张与 忙碌的社会实践中过去了。在旗帜教育暑期实践的时间里， 让我学会了很多东西，作为一家教育机构，旗帜有其自己 独特的教育理念与企业文化，虽然不能与
11、北京的大型教育 机构相提并论，例如：巨人教育，学而思教育机构但 是它的咨询、学管、老师三点一面的教育模式是不得不提 的。它专门以一对一辅导为主推项目进行中小学生个性化 课程辅导，其中定期举办一些封闭项目的考前提高，例如 青岛封闭七天游、tto 项目等等。这种手段我不敢说是在北 京至少是在石景山是非常普遍的现象。这种现象的产生同 事也折射出了一些问题所在。 一、传统教育的升学压力衍生了大量的教育机构。 从新东方 1999 年创建以来，它的疯狂成长使其在短短的几 年时间内成功上市，旁推侧敲的反映出进入 21 世纪人们对 教育的高度重视。21 世纪于教育机构而言是一个迅速发展 的好时期，就像中国的经
12、济一样涨势势不可挡。21 世纪需 要的是全素质教育下的全能产物，所以你可以看到如今的 家长会让自己的孩子学学这个，学学那个重点以提高 英语水平和奥数为主要项目。这就产生了一个前景非常广 阔的市场。有市场的地方就有利益，这无疑像一块肥肉一 样让诸多有教育头脑的人驻足，从而诞生了一个个的教育 机构。 二、大量教育机构的诞生严重冲击了学校的正常教学。 石景山差不多每家孩子都上补习班，经过和教育机构的领 导探讨我了解到问题的所在。学校里的一位老师说道：在 这个区县，特别是中学和小学期间段的孩子，差不多从小 学三年级就开始在学校以外的教育机构补课，一贯延续如 此使得学校的老师不负责任教学质量低，越低越补
13、，越补 越低，长期以往，就助长了一大批的教育机构的诞生。石 景山除了京源九中，苹中以外，差不多就被是认定为较差 的学校，而京源九中又是初中部到高中部的内部直升，拒 绝了相当一大部分的优秀学生，所以不少学生就要在小学 阶段拼命的学习争取在上初中时就进入京源，还有就是其 他学校的优秀学生可以在初中阶段通过京源的标准考试， 通过京源的特招通道进入学校。如此激烈的竞争加上教育 上的缺陷使得石景山的教育问题日益扩大化。 三、学校的不合理管理 从小学期间开始学生就面临着按成绩分班的问题，班级一 旦确定就要走完整个阶段的学习。而老师的教学质量的好 坏干脆和班级的整体成绩直接挂钩，为了分到所谓的重点 班级，学
14、生日学夜学天天补课。 纵观以上的三大点可以透视一些教育的弊病，以上只是个 人观点，一家之谈。 下面谈谈在旗帜教育工作经历与收获。 我所负责的部分是旗帜特色教育的第一关咨询顾问。就是 通过各种营销手段与家长同学进行沟通，了解他们的潜在 意向推荐公司相适应的产品。主要以电话外呼和讲座邀约 为主要途径。 通过学习实践让我学到了不少东西，想必在今后的学习生 活中会有所帮助。 一、与人沟通要诚恳相待，语气随和。 沟通是拉近人与人之间距离的桥梁，一定要坚信这句话。 凡是要上补习班的学生我坚信一定是有问题的孩子，无论 是在学习上还是在生活习惯上。我很信服旗帜北分经理朱 磊的那句话：没有笨孩子，学习成绩不好跟
15、聪明不聪明没 多大的关系，重点是在学习兴趣、学习方法、学习态度上。 就是在这所谓的学习问题让不少学生的家长涨破了脑袋， 所以不少家长每每听到孩子补课的问题就很反感，讲白了 就是说什么的都有，不排除骂人。每当这时就是考验一个 咨询师耐心的时候了，在家长没完没了的抱怨中，首先要 做一个忠实的听众，了解问题的所在，诚恳相待，让其了 解问题的本质。等到诉者讲完了，我就会以一位过来者的 身份跟家长讲述那些我们的小叛逆，告诉他们如何跟孩子 沟通，沟通的重点在哪里。其实说明白点儿，都是些初二 三的孩子，那些怎么怎么的小性子我自己那时候也没少用。 所里我特别理解那些孩子的心理，同时也明白家长的关心 与无奈。当
16、家长认可你的观点时距离面对面谈单也就不远 了。 二、坚持，考验了时间也能考验了自己。 任何一个单的成功都需要一个时间的积累。没有任何一个 咨询师可以在一次沟通之后成功邀约，这往往需要 35 次 的咨询与了解才可以，甚至是更长的时间，也许是一个月， 更或者是几个月。 三、没有人会拒绝微笑，这句话在一个服务性的工作中至 关重要。 一定要以微笑对人，没有人会拒绝微笑。大大小小也见过 了不少谈单的场面， “微笑”除了是一种服务态度也是一种 心理攻略。 四、有技巧性的进行工作。 谈单时一定要注意一个谈单技巧， “寻找病因，疯狂撒盐， 提供办法。 ”我想这是任何一个经济人都懂的道理。询问的 语音语调，测重点，主动权等等的一些谈判技巧让我见识 了语言的魅力学问。 五、有很强的团队合作意识。 总的业务业绩就想标杆一样在哪里屹立这，不完成就没你 工资发，不为大家也要为自己想想，努力的工作，业绩是 谁的没所谓，团队意识一定要强，老师、学管，咨询配合 到完美才是。 六、多看，多做，少说话。 在一个有着一定规模的公司里，为人处事要随和，作为一 个初学者，别人所谓的资本还就是个资本，
