朱家臣是哪里人详细简历资料

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1、朱家臣是哪里人详细简历资料朱家臣是哪里人详细简历资料 篇一：个人简历文库 我毕业于一所年轻的学校，十五年的寒窗苦读造就了 自强不息的我。大学三年生活短暂而充实，一千来个日日 夜夜，我荡起智慧之舟，迎朝阳，送落霞，遨游于知识的 海洋。我明白：现代社会，机遇与挑战并存；我懂得：只 有不懈的努力才会有好的收获。正是凭着这种信念，我以 乐观向上的进取精神，勤奋刻苦的学习态度，踏实肯干的 工作作风，团队合作的处世原则，开拓进取，超越自我， 力争成为一名有创新精神，积极开放的复合型人才。 大学生活是我人生中最重要的一个阶段，是我探索人 生，实践真值，超然智慧，走向更加成熟的过程。在这期 间我不但学习了课本

2、上的知识，如计算机，法律基础，马 克思政治经济学等公共课程和精读，单片机等专业课程， 以及相关本科的自学教材，还真正懂得了人生的意义，人 生的价值。几年来，我立志做一个学好此专业的优秀大学 生，我不仅有扎实的理论基础，而且有一定的实际操作能 力以及吃苦耐劳团队合作精神。出生于农村家庭使我具备 了勤奋、吃苦、务实、向上的精神和作风。农村生活铸就 了我淳朴、诚实、善良的性格，培养了我不怕困难挫折， 不服输的奋斗精神。 为人友善，待人诚肯，诚实守信，对工作认真负责， 积极进取，个性乐观执着，敢于面对困难。 我对工作和生活都充满了无限的热情，对事物有很敏 锐的洞察力；能很好的适应环境，自我激励。相信您

3、的信 任与我的实力将为我们带来共同的成功。 专业技能: 熟练掌握 Excel、word 等办公软件的使用，熟悉网络 资源的利用，能排除电脑常见故障。 计算机水平： 通过全国计算机应用技术二级证书考试 通过全国高级电子商务师考核 自我总结： 自信、乐观、开朗、待人诚恳，适应能力强，对工作 认真负责，事态度严谨，有吃苦耐劳的精神，善于处理人 际关系，有一定工作能力，应变能力强。 篇二：个人简历的基本内容 个人简历的基本内容 1、个人资料：必须有姓名、性别、联系方式（固定 电话、手机、电子邮箱） ，而出生年月、籍贯、政治面貌、 婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗 位情况，可有可无。

4、2、学业有关内容：毕业学校、专业、城市和国家， 然后是获得的学位及毕业时间，学过 的专业课程（可把详细成绩单附后）以及一些对工作 有利的副修课程。 3、本人经历：大学以来的简单经历，主要是学习和 担任社会工作的经历，有些用人单位 比较看重你在课余参加过哪些活动，如实习，社会实 践，志愿工作者，学生会，团委工作，社团等其他活动。 切记不要列入与自己所找的工作毫不相干的经历。 4、荣誉和成就：包括“优秀学生” 、 “优秀学生干部” 、 “优秀团员”及奖学金等方面所获 的荣誉，还可以把你认为较有成就的经历（比如自立 读完大学等）写上去。 5、求职愿望：表明你想做什么，能为用人单位做些 什么。内容应简

5、明扼要。 6、附件：个人获奖证明，如优秀党、团员，优秀学 生干部证书的复印件，外语四、六级 证书的复印件，计算机等级证书的复印件，发表论文 或其他作品的复印件等。 个人简历的写作标准 1、整洁：简历一般应打印，保证简历的整洁性。 2、简明：要求简历一般在 1200 字以内，让招聘者在 几分钟内看完，并留下深刻印象。 3、准确：要求简历中的名词和术语正确而恰当，没 有拼写错误和打印错误。 4、通俗：语言通俗晓畅，没有生僻的字词。 5、诚实：要求内容实事求是，不卑不亢。表现自然。 突出个性展现风采 每个人的特点及经历都是不一样的，这就决定了简历 不能千篇一律，在简历中要反映出个性和创意。如果简历

6、没有新意，无法做到“与众不同” ，就无法引起用人单位的 注意。下面三个原则有助于让你的简历更加个性化。 第一 原则：要有重点 一个招聘者希望看到你对自己的事业采取的是认真负 责的态度。不要忘记雇主在寻找的是适合某一特定职位的 人，这个人将是数百名应聘者中最合适的一个。因此如果 简历的陈述没有工作和职位的重点，或是把你描写成一个 适合于所有职位的求职者，你很可能将无法在任何求职竞 争中胜出。 第二原则：把简历看作一份广告推销自己 最成功的广告通常要求简短而且富有感召力，并且能 够多次重复重要信息。个人简历应该限制在一页以内，工 作介绍不要以段落的形式出现，尽量运用动作性短语，使 语言鲜活有力。

7、第三原则：陈述有利信息，争取成功机会 招聘者对理想的应聘者也有要求：相应的教育背景， 工作经历，以及技术水平，这会是应聘者在新的职位上取 得成功的关键。应聘者应该符合这些关键条件，这样才能 打动招聘者，并赢得面试的机会。同样，简历中不要有其 它无关信息，以免影响招聘者的看法。 画龙点睛做小结 这其实是很重要的一个部分， “小结”可以写上你最 突出的几个优点。很少有应聘者写上这几句话，但用人单 位却认为这是引起注意的好办法。 编辑本段其他要点 个人简历的写法及应注意的问题 个人简历可以是表格的形式，也可以是其他形式。个 人简历一般应包括以下几个方面的内容： (1)个人资料：姓名、性别、出生年月、

8、家庭地址、 政治面貌、婚姻状况，身体状况，兴趣、爱好、性格等等； (2)学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外 语及计算机掌握程度等等； (3)本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社 会工作或加入党团等方面的情况； (4)所获荣誉；三好学生、优秀团员、优秀学生干部、 专项奖学金等； (5)本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。 编辑本段细节问题 个人简历是自己学习生活的简短集锦，也是求职者自 我评价和认定的主要材料。它是一扇窗户，能使用人单位 透过它了解到求职者的部分情况，也能激起用人单位与求 职者进一步接触的浓厚兴趣。 （1）个人简历一定要写得充实，有内容，有个性。 至少能在一

9、定程度上反映出毕业生的真实情况来。 （2）个人简历有一二页即可，不可太长。简历的格式 应便于阅读，有吸引力。并使人对自己和自己的目标有良 好的印象。在简历中要充分展示你的专业特长和一般特长， 强调过去所取得的成绩，最好能写出三种以上的成绩和优 点，并且要讲究材料的排列顺序。 （3）一般而言，白纸黑字应该是个人简历的最佳载 体。打印排版时，注意间隔及字体的常规性，同时注意语 法、标点用措辞，避免错别字的出现。 （4）不要写那些对你的择业不利的情况，如对薪水 的要求和工作地点的要求，就是成绩也不必一股脑儿全写 上，主要写专业课的成绩就可以了；尤其要注意避免补考 的学科 篇三：个人简历应该怎么写 个

10、人简历应该怎么写 个人简历 基本情况： 姓名：XXX 性别： 女 出生年月：19XX 年 XX 月年龄：XX 专业：XXXXXX 联系地址：XXXXX#信箱邮编：XXXXXX E-mail： XXXX 联系电话：XXXXX 社会实践 ： 在 XX 大学台球协会担任干事 升任 XX 大学台球协会外联部主任 在 XX 市XX 报报社见习 技能： 英语水平： 四级 普通话水平： 二甲 荣誉奖励 ： XXXX 年度最佳干事 自我评价 ： 本人性格开朗，积极向上，乐于与人沟通，喜接新的 挑战，并且有良好的团队合作精神，有较强的组织沟通能 力和扎实的专业基础，相信是金子总会发光的。 看到我已经没有什么语言

11、了。联系到现在正是高校 毕业的高峰期，很多朋友准备走出校门，踏上人生新的征 途；把我对简历写作方面的一些个人意见、建议跟大家一 起分享，希望对毕业准备工作或者准备跳槽的朋友们一些 参考。 一、简历的文件格式 简历一般分为两种，纸质的和 e 的（也就是网上发的） 。如果是 e 的，应该针对招聘岗位要求适当调整。 比如： 1、用人单位要求在人才网上直接发送的。 应该在 简历的标题标明自己的情况和应聘的岗位，以节省 HR 的时 间精力，提高关注度。 例： XXX，26 岁，中文硕士，2 年工作经验，应聘行政办主任或： XXX 应聘贵公司行政办 主任 2、用人单位要求发送纯文本简历到公司邮箱的。 应

12、该在邮件标题写明个人情况和应聘的岗位，方法同上。 3、用人单位要求以 doc 附件形式发送简历到公司邮 箱的。 邮件标题同上，附件的 doc 文档文件名也应改成： XXX 应聘行政办主任简历。 而不要用简历 、 个人简历 之类的标题，以免 HR 下载附件的时候跟其他人的简历重复。 二、简历的基本内容 无非是标题，个人基本情况，自我评价，工作经历， 教育情况，职业技能和特长，以及职业目标。 1、标题最好不用个人简历 ，建议用XXX 的个人 简历 。字体别弄太大个人简历就是向 HR 表现自己的第一 个舞台，标题太大了占的位置多，无形中减小了你表现的 舞台。用上自己的名字也有原因：简历最重要的作用就

13、是 为了给 HR 留下最深刻的印象，这样 HR 在把所有简历看完 后想把觉得合适的人挑出来的时候，会更容易找到你。 2、个人基本情况建议简单突出重点，就不多说了。 3、自我评价最好突出自己最大的优点和最适合该岗 位的地方，其他无关的可写可不写。如：熟悉各类行政人 事、方案、标书等公文写作，学习了管理学和经济学等管 理课程。能熟练使用计算机，英语听说能力强。个性活泼 开朗，能承受高强度的工作压力。 4、工作经历。 （没有工作经验的写实践实习经历可以 参考此条）对有工作经验的朋友来说，或者对要求有工作 经验的岗位来说，这是相当重要的一部分。这是 HR 直观的 了解你是不是适合工作岗位的重要信息，切

14、忌泛泛空谈。 我的建议是在工作经历中简单描述自己所在的公司情况和 岗位职责、业绩等。其中业绩最好有数据或者对比来强化。 比如： XX/03 XX/02 XX 科技开发股份有限公司 渠道营 销经理 湖南省高科技企业 100 强 工作职责和业绩：负责招聘、培训、考核渠道营销人 员；制定渠道营销策略；联系经销商和大客户，培养和维 护营销渠道等。通过三年努力，我负责的地区渠道销售额 平均每年上升 36%。 5、职业技能特长。简单，跟应聘岗位适合的可以适 当多写点。比如： 职业技能与特长： 1）出色的组织能力和团队凝聚力。 2）多次成功的培训、谈判、项目运作经验。 4）出色的公文写作功底。 5）熟练使用

15、计算机，上网、编程、数据库、办公软 件、多媒体等。 6、职业目标。这个部分别大叫口号就行。以前见 过你给我一个机会，我给你我的全部！还有给我一 个杠杆，我将撬起整个地球！之类的，你说看了吓人不 吓人。 。 。 三、简历中需要注意的其他问题 上面简单的对简历写作提出了一些我的建议，下面还 总结了下以前当 HR 看简历时候的一些看法 1、简历简历，首先就是一个简字。据说有的人 的简历有 200 多页，500 多页，我没有见过不过 1030 多 页的确实有不少。在现在这样一个竞争激烈的社会，如果 公司要招人，HR 那收到的简历是以公斤为单位来计算的， 谁有那么多时间来看你那么长的简历啊？我觉得简历搞

16、个 一两页够了，最好不要超过三页。如果不是记者、设计师 等职位的特殊要求，不 建议附上个人作品和获奖证书复印件，只要在简历里 提到就行。如果面试后公司对你确实有兴趣，再提供不迟。 2、突出重点。HR 看你的简历，最在乎的就是-你 是不是适合这个岗位。所以简历的重点应该跟你所应聘的 职位挂钩，其他的简单带过就行。比如应聘的是少儿读物 插画，你以前做过快速消费品营销和打乒乓球获得学校的 名次就不要多写了。 3、大方踏实，不卑不亢。一般来说，求职者处于从 动地位，不建议腔调过高。什么我坚信，加盟后能一改 过去公司工作效率低下的情况。 。 。之类的，明显损低过 去的工作，会让 HR 或者管理者感到不快。而我也希望在 公司能学到更多知识，不断提高自己也不合适，除非特 殊情况，公司都希望你来了能迅速投入工作，而不是像学 校一样培养你的。如果写为了搞好工作，我准备做到以 下三点：1）多向前辈学习，提早做好准备工作，做到有的 放矢以不断提高工作效率；2）工作中多和领导、同事沟通 协作，工作之余多学习业务知识，提高业务能力