明形势应危机心得体会

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1、明形势应危机心得体会明形势应危机心得体会篇一:“严峻形势怎么看、应对危机怎么办、立足岗位怎么干”大讨论心得体会“严峻形势怎么看、应对危机怎么办、立足岗位怎么干” 大讨论心得体会 在市场的大海里,我们遭遇了低油价的风暴;在转型发展的征程中,我们驶入了国家经济新常态的时间窗。新常态的发展环境和低油价的市场环境,将对我们的发展带来全面的影响、深刻的影响、长远的影响。 当此际,市场困难重重、改革任务繁巨、发展压力山大,胜利油田迎来了发展史上的紧要关头。 当此际,我们既要绝地反击,平稳度过市场和行业的“寒冬” ,又要锐力攻坚,加快油田转型发展的步伐。 客观现实摆在我们面前,困难多,压力大。不要期望石油市

2、场的好转,面对现实,我们只能依靠自己,深挖内潜,苦练内功,团结一心,风雨同舟,共克时艰。生产保障站作为郝现管理区的服务单位,首要任务是为管理区提供优质的车辆服务, ,作为一名基层的指导员,我觉得,为能够更好的完成 XX 年目标,就必须不断改进思想工作的方式方法和内容,与时俱进,不断创新。 一、要善于用目标聚人 一个人没有目标就没有动力,一个企业没有目标就不能凝聚众人,更不能做大、做强、走远。因此,加强形势与任务教育是思想政治工作必修课题。为了把员工的思想统一到单位的发展目标上来,使目标化为员工的行动,让员工心中充满生机与希望,就要在工作开展中必须掌握新方法、运用新方式,采取新手段。既要坚持过去

3、行之有效的做法和经验,并结合新的实际加以运用和发展,又要坚持解放思想、实事求是。让员工立足本职岗位,每天以崭新的面貌为管理区的生产服务好。 二、要善于向典型学习 典型引路是思想政治工作的主旋律。典型示范是思想政治工作一项经常性的工作方法,企业的先进典型是企业高扬的一面旗帜,体现了企业所倡导的价值观和文化理念。把宣传树立典型作为思想政治工作的一个有效载体,引导教育员工,鼓舞激励员工,为建设一支高素 质的员工队伍起到了关键作用。一是注重培育企业精神。企业精神是企业的灵魂。要经常不断地向员工讲理想、讲政策、讲形势,常年累月点滴灌输企业和员工“命运一体化”的思想,激励员工主人翁精神的大发扬,使员工懂得

4、“企业兴我荣,企业衰我耻,企业富我好,企业穷我难”的道理,只有共同创造,才能共享未来,进而使爱企业的感情升华为一种强烈的“群体意识” ,又变成员工的行动。二是以多种形式推出先进典型。 “榜样的力量是无穷的。 ”以身边先进的人和事做榜样,使人觉得可亲、可信、可学、可比,可以起到员工群众自我教育、自我提高的作用。通过推出先进典型分别从不同侧面,对企业“诚信、协同、创新”的核心价值观和进行了最鲜活、最生动、最具体的诠释。用身边的事教育身边的人,用员工看得到的“闪光点”激发带动员工,激励员工从自我做起,从现在做起,从一点一滴做起,充分发挥自己的聪明才智,争做学习型、知识型、创新型和复合型人才,为企业的

5、大发展做出更大的贡献。三、要善于坚持“以人为本” 思想政治工作既是一种理论与思想的灌输,也是一种思想与情感的交流,不仅要注重说,更重要的还要注重做。要把员工的积极性引导好、保护好、发扬好,首先要把他们的利益实现好、维护好、发展好。无论事大事小,只要是实实在在地解(来自: 小龙文 档网:明形势应危机心得体会)决他们的实际困难和问题,就会犹如春风化雨,滋润人心,使其切实感受到“家”的温暖,才会呈现出单位给员工的一份关爱,员工为单位奉献自己的喜人景象。因而,在实际工作中,要想解决好人的思想问题,必须体现“以人为本”思想,时刻注意尊重人、理解人、关心人、激励人。要把尊重自己和尊重他人、自尊和自律统一起

6、来,任何时候,都要摆正自己的位置,严格要求自己,认真约束自己的行为。在与员工的接触过程中,谦虚谨慎,戒骄戒躁,虚心听取意见、建议,尊重他们的权利,尊重他们的想法,尊重他们的首创精神,并要端正态度,平等待人,以诚相待。只有在平等、民主、自由的环境里,才有利于工作,有利于事业,有利于团结,有利于激发每个人的社会责任感、上进心和自主发展的能力。 四、加强自身素质的提升打铁首先要自身硬,一定要做到清正廉洁,坚持原则,对工作勤奋认真踏实,对同志胸襟开阔、顾全大局、作风正派、以身作则,积极培养和保持高尚的道德情操,不断增强对企业的主人翁意识,爱自己的企业,忠实于自己的企业。同时还应不断提升自己的思想道德品

7、质,政策理论水平和业务技能,拓宽知识面,积极参与企业的生产经营工作,通过不断地提升自我,努力成为复合型人才。 通过“在岗、在位、在状态”讨论学习,让大家明白,在岗不仅要干工作,更要干事业。干工作和干事业,都是在做事,却有天壤之别。当一天和尚撞一天钟,那是干工作。日夜兼程、只争朝夕,才是干事业。领导带头干好每一件事,让大家感到在单位就像是在家,把我们的工作当成事业干, “争做革命一块砖,哪里需要哪里搬” , 随时坚守岗位,切实做到服务无盲区。在位,不仅要身在位,更要心在位。凡事就怕用心。只要一心一意谋发展,聚精会神搞建设,就没有攻不下的难关、过不去的坎。我们需要时刻保持一种宁静、坚守、清醒的心态

8、,把心思用在谋创新上,把精力用在抓工作上,全心投入、倾心付出,努力创造一流的工作业绩。在状态,不仅要行动,更要有激情。状态是掌握航向的桨,激情是吹动船帆的风。激情是工作的动力,没有动力工作就难有起色。我们一定要有一种闯的魄力、抢的意识、争的劲头、拼的勇气,以火一样的激情投入工作,面对当前严峻形势,迎难而上,渡过难关。 在新的形势下,低油价就是“冲锋号” ,新常态就是“动员令” ,我们要凝聚行动的力量,让精神的火炬烧得更旺、照得更亮,齐心协力向前,胜利必再次属于我们。 篇二:形势教育心得体会明形势 知危机 提信心 强执行 形势教育心得体会 巡线一队副队长 苗永宁 XX 年下半年以来,国际油价持续

9、下跌,国内成品油遭遇“十三连跌” ,汽柴油消费税三次上调,延长石油生产经营受到严重影响,公司面临着异常严峻的生产经营形势。集团公司在工作会上提出要坚持“稳中求进、稳中提效、稳中有为”的工作总基调,牢固树立过紧日子思想。我们必须认清 XX 年集团上下面临的形势和挑战,正视困难,攻坚克难,增强应对困难的信心和决心,振奋精神,主动作为。 不经历风雨,怎么能见彩虹,没有破茧的疼痛,如何能化蝶长空起舞。学习党史可知,中国共产党之所能胜利建立新中国,在于它在推翻三座大山时艰苦岁月里的坚守,在于 2 万五千里长征路上的跋涉,在于朝鲜战场上的挺身而出,在于国内现代化建设的探险开拓,靠的就是坚定不移奋斗目标和对

10、未来美好的坚信,才有中国今天的繁荣强大。 我们必须时刻谨记共产党员的先锋模范和带头作用。在当前集团面临国际国内行业发展形势严峻,全体干部职工勒紧裤腰带过日子的关键时刻,挺身而出彰显一名党员的本色显得尤为重要。在新安法、新环保法相继实施,依法治国深入推进的社会环境下,作为巡线队的负责人,为确保管线安全,应当恪守原有传统巡线规矩,更应当率先 垂范,依法依规办事、注意自己的一言一行,鼓起职工对企业未来发展的信心;抓住标准化班组建设的契机,严明纪律,上下一心恪守规矩,立足岗位做好管道巡护工作。在思想上,认真贯彻执行党的路线方针政策、全心全意为职工服务,能顾全大局,个人利益服从组织利益;积极学习党的政治

11、理论,拥护和执行分公司党政的决议、决定,积极完成领导交办的各项任务。严守组织纪律,在工作中,坚持原则办事,不徇私情。对于公司组织的各项活动带动职工积极参与。在行动上本着亲力亲为的原则,认真对待每一项工作。时刻谨记:作为一名负责人,应当在利益面前退一步;在困难面前进一步,做好带头人的表率作用。考虑到巡线队面对外部处理的事务较多,凡事要三思而后行,不断告诫自己要有大局观。在维护企业利益和对外形象的同时,保持克制和冷静的处理事务方式。认真倾听职工心声,在具体事务的处理上广泛听取大家意见。在纪律和制度的遵守上要做到:要求职工执行的,自己必须做到。 认真贯彻执行党和国家清正廉洁的有关规定和要求。在队内积

12、极开展党风廉政建设,组织人员认真学习贯彻落实中、省、集团党风廉政建设责任文件的精神、工作部署、在制度制定和意见采集时贯彻民主集中制原则,坚持集体讨论、决策实施。在个人修养和生活作风方面,积极主动学习国家的政策方针文件及安全管理方面法律法规的动态,同时不断按照公司对干部职工的制定和纪律严格要求自己,以求完善自我。培养积极健康的生活品味。 争取不负分公司党政的重托,带领巡线一队全体干部职工做好管 线的巡护工作,为第一分公司的发展和提升做出积极贡献。篇三:明形势应危机度难关促发展发言稿油田气公司明形势、应危机、度难关、促发展发言材料 张献才 鉴于当前严峻的经济优势,对集团的生产经营及发展形成了严重冲

13、击,集团、炼化、油田气公司,强力实施以“明形势、应危机、度难关、促发展”大讨论会的工作部署。通过层层传递宣传、讨论,我个人对此次相关会议精神的学习,集团发展面临的严重形式有了深刻清醒的认识,现将我和个人就如何贯彻落实这次大讨论活动汇报如下: 一、树立大局意识,提振战胜困难信心。 当前国际经济形势严峻复杂,加之受体制性和政策性等多重影响,致集团生产经营异常困难,自我剖析困难的因素表现在:首先是油价低位运行,打破了企业的盈亏平衡线;其次是因政策体制原因致集团销售终端网络建设瓶颈,产出销售不畅,以更低的价格依托中石油、中石化终端网络销售,致亏本盈收;再次是集团承担税负较高;加之其他的因素。面对上述困难,坚定延长石油长远发展的信心不动摇,做有利于延长石油发展的事,自觉与集团保持高度一致,做贯彻落实活动和坚定推动者,增强战胜危机的信心、决心,争当集团持续发展中的一个排头兵。 二、树立岗位意识,永葆艰苦创业精神。 1

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