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1、学校基层党组织晋位升级工作总结学校基层党组织晋位升级工作总结篇一：基层组织建设晋位升级汇报材料知后而勇，奋力争先 顾县中学党支部基层组织建设晋位升级汇报材料 书记 李元哲 我校创先争优活动在县委及教育局党委、顾县镇党委的坚强领导和关心指导下，认真落实中、省、市县委关于创先争优开展基层组织建设年活动的相关文件精神和总体部署，准确把握活动的指导思想、总体要求和主要内容，坚持以“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”为核心，深入开展基层组织建设活动。以高度的政治责任感、良好的精神状态、务实的工作作风，扎实抓好创先争优、精心谋划、准确定位、多举措做好晋位升级规定动作。促使基层组织建设，教育教学两不误，各项工
2、作扎实推进，达到预期目标。现作汇报如下： 基本情况 顾县中学现有高、初中教学班 38 个，在校学生 2857人，教职工 147 人，其中中学高级教师 43 人，中教一级 62人，省级骨干教师 5 人，市级骨干教师 30 人。学校设党支部一个，下设党小组 5 个，有党员 53 名，其中在职党员 51名，离退休党员 2 名，有党员活动室一个。XX 年以前党支部连续五年被顾县镇党委、多次被县委，教育局党委先后评为先进党支部。今年事件后被上级党委评为后进党支部，联系领导、教育局党委书记赵玉林，顾县镇党委书记范秀骑。 存在问题 我支部在创先争优创建县级先进党支部取得明显成效情形下，意外事故发生了，这不幸
3、，全校上下个个悲痛，忧虑万分，如何稳定师 生情绪，稳定教学秩序，面对社会的舆论的压力？我们痛定思痛，沉着应对，妥善处置。庚即召开领导班子成员、党政工团、全校师生会议，组织大家认真学习县委、县府、教育局指示精神，把全校领导教职工的思想统一到县上的指示精神上来；结合县教育局基层组织建设年考评细则要求请社会名流，政协委员、人大、教工代表到校开好专题民主生活会，组织生活会，意见征求会。组织领导、党员、教师对照自己，找准、抓住问题开展批评与自我批评，进行深入剖析；通过领导点、群众提、联系领导帮，大家评等方式认真查找了党政班子在思想上、学习上、工作上、纪律上存在的差距和问题。归纳起来有以下几个方面：1、深
4、入学习上有差距。党政一班人及党员教师虽然注重了政治和业务学习，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足，存在时紧时松的现象，致使对新知识、新思维掌握不多，新课改了解不透。这说明我们在学习上还存在“懒”的思想，还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。 2、工作作风上有差距。班子成员一是在“快”字的体现上还不够。风风活活、雷厉风行干事业的劲头还不足，只争朝夕、 “任务不过夜”的要求还未达到，工作效率还需提高。二是在“深”字的体现上还不够。没有做到经常深入基层，深入实际，由于事务性工作太多，深入基层、深入师生、深入社区调研，为师生、为老
5、百姓解决问题还不够，与基层群众联系还有待进一步加强。特别是与同志们谈心交流少，超前服务、及时服务、细致服务的工作还不到位。三是在“严”字的体现上还不够。 高标准、严要求、高质量的意识还不够强，有的工作有时只求过得去、不求过得硬，甚至放低标准，当“差不多先生” 。四是在“实”字的体现上还不够。工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强。五是在“韧”字的体现上还不够。自己办事急，说话直、情绪急躁，忙起来说话有时不讲究艺术，让人架不住，事后自己也后悔。3、敬业奉献上有差距。由于学校教学事务繁忙，工作长期处于高度紧张状态，一到星期天、节假日产生了“喘口气”的思想，特别是牺牲休息时间抓紧
6、处理工作的紧迫感有所放松， “蹲、靠、守”的功夫还不够，做不好工作“寝不安席、食不甘味”的境界还不高。 4、改革创新上有差距。学校班子成员虽长期从事过一线教学和学校管理工作，轻车熟路，但在改革创新、高中新课改、创新意识，教学理念和教学方法有待加强。 5、自身建设上有差距。围绕树立班子良好的公仆形象，虽然注重加强了自身建设，注重了各种场合严格要求自己、管住自己，但有时也有随大流的思想，存有松懈和懒散的现象。 以上在思想、纪律、作风等方面存在的问题，分析造成的原因，尽管是多方面的，但说到底还是私心杂念在作怪，说白了，还是世界观、价值观、人生观有问题，还是党性观念和党性修养有差距。 晋升措施 在晋位
7、升级工作中，我们围绕“强组织、增活力、创先争优”迎十八大主题，以直接联系服务师生，解决师生最关心最直接，最现实的利益问题为重点，摸透校情民意，理清发展思路，按照“抓落实、全覆盖、 求实效、受欢迎”工作要求，因校制宜、落实了我校知后而勇、奋力争先的工作措施，学习借鉴先进学校的成功经验，全员参与，着力解决了学校师生关注的热点、难点、焦点问题，取得了创先争优、晋位升级的明显效果，实现了预期目标。1、加强组织领导，精心部署安排。按照县委和教育局党委关于开展基层党组织建设活动和晋位升级的文件精神，学校成立了由党支部书记为组长、副书记为副组长、支部委员为成员的“顾县中学基层组织建设晋位升级”工作领导小组，
8、下设办公室于党政办。配备了兼职工作人员，制定了顾县中学基层组织建设年活动方案 、 顾县中学党支部晋位升级方案 ，处室相关人员落实了工作职责，利用各种大小会议，深入学习，广泛宣传晋位升级工作的意义、任务、要求，印发资料 2500 余份，悬挂布标 12 幅，制作宣传栏 4 处，展板 12 块，为晋位升级活动的开展营造了良好的舆论氛围。 2、深入调查研究，切实摸清校情。对照上级基层组织建设“五个好”标准和“五个一”要求，党支部采取召开座谈会，深入年级组、学科组，书记接访，谈心对话活动，发放征求意见表，开设书记、校长信箱，公布电话号码等多种形式，深入查找班子队伍，工作思路，工作机制，工作成效，基础保障
9、等方面存在的突出问题和薄弱环节，广泛听取师生员工、社会各界的意见和建议。全校发放回收征求意见表 XX 余份，发放谈心谈话表格 200 多份、 “民主评议党员测评表”100 余份。收集“如何吸引高中生源、提高高中教育质量” 、 “如何配合相关部门治理黑网吧” “如何加强后勤服务中心管理” “如何发放 30%绩效工资”等事关学校发 展的意见和建议 20 条。这些意见和建议，全面反映了师生及党员群众的意见和建议，为学校分类定级、整改提供了依据。我们把意见和建议归口梳理，急事急办，由学校领导分块负责，现场办公，认真解决。通过努力，解决了食堂饭菜质量、校园周边乱摆摊设点、场镇无证网吧、游戏厅等 17 件
10、家长普遍关心的热点难点问题。3、细化组织管理，加强阵地建设。为扎实做好晋位升级工作，按要求，党支部设有一间党组织办公室，制定有一套规范的党建制度，配有一套完整的电教设备，建有一套党建网络专栏，设有一块学习宣传园地，建有一套齐全规范的档案资料，设有一间功能齐全的党员活动室，挂有一面光辉的党旗，建有一块党组织班子形象栏，订有一本党员活动经费和党费收缴账簿。这为实现组织工作规范化、活动经常化、决策科学化奠定了基础。 4、晋位奋力争先，活动载体丰富。为积极推进学习型党组织建设，使晋位升级不走过场，落到实处，我们完善了“三会一课”制度，开展党员党员教师“一台、二岗、三示范” 、 “一诺二评” 、 “三分
11、类三升级” 、 “三亮三比三评”等系列活动。通过活动开展，8 名党员评为岳池县第 一、二届红烛奖，12 名党员受县级表彰，4 名党员被评为镇“优秀共产党员” ，支部连续两年被镇党委评为“优秀基层党组织” ；今年五月，学校团委被评为四川省“五四红旗团委” ，学校被市教育局评为“普通高中教学与管理工作先进集体” ，被县委、县府评为“防邪工作” ， “大调解工作” 、 “教育工作” 、 “继续教育工作” 、 “教育宣传工作”等“先进集体” 。 5、携手攻坚克难，打造教育亮点。为把我校办成一流的农村示范中 篇二：基层党组织晋位升级工作开展情况报告xx 乡、镇镇 基层党组织晋位升级工作开展情况报告 为认
12、真落实好基层组织建设年的各项工作，我乡、镇根据县委组织部的相关部署要求，于 X 月初启动了基层党组织整改提高、晋位升级工作，就“整改提高、晋位升级”的相关工作作出全面的安排部署，对基层组织建设工作存在的问题进行集中梳理，按照“先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌”的要求，制定具体的整改方案，抓好晋位升级工作，全力提升基层党组织整体水平。 一、基本情况 此次整改提高、晋位升级共涉及全乡、镇 XX 个党支部，XX 个先进（XX 支部、XX 支部） 、X 个一般（XX 支部、XX 支部 ） 、X 个后进（XX 支部、XX 支部） 。各支部围绕晋位升级目标，向党员、群众作出公开承诺，并
13、通过党务公开栏进行公示，接受党员群众监督。乡、镇党委对各支部整改落实情况进行跟踪监督。 二、方法步骤 此次集中整顿，从 X 月初开始，具体分三步走： 利用 X 天时间，驻村干部通过多种形式的走访调查，找准各基层党组织问题症结，结合“万名干部下基层、凝心聚力促跨越”活动中发现的问题和收集到的意见建议，有针对性的提出整顿意见，制定切实可行的集中整改方案，有针对性地抓好集中整改，努力使每一个基层党组织在原有基础上都有新的提高，普遍实现晋位升级。 利用一个月左右的时间，对各基层党组织进行治理整顿。按照“先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌”的要求，实行“两抓一重” ，着重抓好 X 个后
14、进党组织晋位升级工作。抓走访调研明思路。乡、镇党委书记、乡、镇长带队对各基层党组织进行调研，通报分类定级结果，同时采取座谈讨论、发放征求意见表、走访调查等形式，广泛征求党员群众意见，帮助剖析原因，明晰各基层党组织存在的突出问题。目前，共召开座谈会 X 次，走访党员群众 X 户，协助 X 个后进党组织制定了整改工作方案。 抓结对帮扶聚合力。乡、镇领导结对联系，乡、镇党委书记、乡、镇长分别任两个后进党组织支部书记，采取思路上领、政策上扶、信息上引、物质上帮、技术上带等方式，帮助出谋划策，协调解决困难和问题。 重动态管理促提升。建立基层党组织整转档案，动态管理整转工作，促进晋位升级。明确建档内容，具
15、体包括党组织基本情况、存在问题、整改提高方案的落实情况等，并将每月整改进度、效果以及工作中发现的新问题、采取的新措施等情况入档，建立整改工作动态跟踪机制，实行党组织档案动态管理，每季一更新、一通报，切实做到整顿一个、见效一个，转化一个、晋级一个，确保整转工作成效。 利用一个月左右的时间巩固提高，驻村干部继续驻村，总结集中整顿工作中创造的好经验、好做法，及时转化为工作制度，建立防“反弹” 、经常抓的工作机制，不断巩固和提高集中整顿成果。 在整改落实的过程中，充分做到从实际出发，设定有限目标，实 行项目推进，对具备条件可以解决的，立即整改落实，为全面提升基层党组织建设水平提供有力依据。这次集中整顿
16、总的目标要求是：通过集中整顿，使各基层党组织得到加强，突出问题得到解决，村干部素质得到提高，党组织的领导核心作用得到发挥。 这次集中整顿的重点是两种不同类型后进党组织：（1）党组织长期缺乏凝聚力和战斗力。主要指班子不健全，村委会主任及其他班子成员缺职三个月以上；群众合理诉求长期得不到解决，影响村情稳定的。 （2）党组织长期缺乏吸引力和组织力。主要指具备发展党员条件，但连续 X年以上不发展党员,后继乏人问题突出；对党的组织制度和组织生活的开展不重视，党费缴纳不积极。 主要开展工作： 1、加强基层党组织班子配备工作。结合集中整顿基层党组织工作，进一步加大基层党组织班子建设工作力度。对长期“两委”班子配备不健全的村，换届期间乡、镇党委将采取“两推一选” 、大中专毕业生回村、复退军人返乡、镇等多种途径抓紧健全班子。后进党组织东红村，报上级备案，调配 XX 村大学生村官到村任职，选派乡、镇机关驻点干部 XXX 到村协助工作；XX 村选派乡、镇机关驻点干部 XXX 到村协助工作。使所有村党组织都具备履行职责、胜任工作的能力，能够完成上级交给的各项工作任务。 2、加强农村党员的教育管理。以村
