入职2天心得体会

《入职2天心得体会》由会员分享，可在线阅读，更多相关《入职2天心得体会（16页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、入职入职 2 2 天心得体会天心得体会 篇一：入职一周心得体会 入职一周心得体会 不知不觉，入职已经一周了。在主管和前辈们的指 点和培训下，我逐渐对公司的文化，产品和业务流程有了 一定的了解。作为一名新入职的员工，我需要走的路还很 长，需要学习的东西还很多。回顾这一周以来的工作，我 在公司领导以及各位同事的支持和帮助下，学习并完成了 相应的培训，为了能更好的在今后的工作上学以致用，自 己在培训结束后也认真巩固了培训所学内容。在此，我对 公司的领导和各位同事表示衷心的感谢，感谢你们的不吝 赐教，感谢你们的支持和帮助。虽然接触工作时间并不长， 但是我学到了之前工作中不曾学到的知识和经验。正因为 自

2、己在生物降解、3D 耗材这个行业还是个新手，我会认真 学习，在工作中多看、多听、多请教公司的老员工，以便 自己能够更快的适应并投入到新的工作中。并且我也会尽 快的和同事们认识、熟悉，让自己能够尽快的融入到光华 伟业这个大家庭中来。 来到光华伟业之后，对公司的企业作风、企业文化有 了一定了解和认识。公司所倡导的严（严格，严肃） 、细 （细心，细节） 、实（实在，踏实） 、快（快速，效率） 、韧 （坚韧，韧劲） ，应该再加上乐（快乐）的企业作风，可以 作为每个员工的行为准则和做事的目标。我也会认真的将 公司的企业作风贯策落实到自己的个人作风，保持个人与 公司的步伐一致。 对于下周的计划和今后的努力

3、的方向为： 我将继续提高自己的工作水平，为公司的发展贡献出 自己的绵薄之力。我想我应努力做到：首先，遵守公司内 部规章制度，维护公司利益；其次，加强学习，增加自己 的知识面，加强对专业知识、技术的强化、学习；再次， 积极主动的为公司创造价值，努力完成自己的业绩考核目 标。 总之，我会努力将自己的知识背景和公司的具体情况 相结合，利用自己精力充沛、学习接受能力强的优势努力 学习专业知识和技术，为公司的发展尽自己的最大努力。 篇二：新入职员工心得体会 篇一：新入职员工心得体会 我于 12 月 1 日加入太奇科技公司。作为一名新员工， 我想谈一下我的工作感受。 刚来到这里，领导和前辈们都对我非常照顾

4、，我有什 么疑问，他们会非常热情地给我解答，生活中他们也处处 照顾我，让我感受到这个大家庭的温暖。其实我知道，既 然来到这里，这里就是我的第二个家了，我们都不应该见 外，要用我们的热情和努力来共同维护这个家。 我现在工作经验有些欠缺，非常需要前辈们的指导， 他们能不厌其烦地给我工作方面的帮助，我非常感动。我 也会不负所托，尽快熟悉工作流程和重点，充分融入本职 工作当中，为公司的发展奉献出我自己的微薄之力。 在这里，看到大家都相处得那么好，我感觉这里是 可以让我留下的。工作时，大家都勤勤恳恳，尽职尽责， 以较高的工作效率完成自己的本职工作。生活时，大家有 说有笑，像家人一样。 我也要像他们一样，

5、从基层做起，尽快掌握各方面 知识。随着时间和经验的积累，我相信公司会给我展示自 我能力的机会，我也会不断完善自我，做一个合格的武陵 城人。 篇二：新入职员工心得体会 青春是用意志的血滴和拼搏的汗水酿成的琼浆历久 弥香;青春是用不凋的希望和不灭的向往编织的彩虹绚丽辉 煌;青春是用永恒的执著和顽强的韧劲筑起的一道铜墙铁壁 固若金汤。满怀着对未来的美好希望和对青春的美丽憧憬， 我们加入了中国海诚西安设计工程有限责任公司团队，做 为一名新员工于 20xx 年 7 月 29 日我们共 36 人参加了为期 两天的新员工职前培训，这次培训主要向我们介绍了公司 不平凡的发展历程，解读了公司文化和制度，并邀请公

6、司 领导参与分享经验。短短两天的培训时间，让我们更加了 解到海诚西安公司的发展与壮大、认识到团队精神的重要 性 培训时间虽短但我们受益匪浅、这都归功于公司的 合理安排。第一天，总裁致辞，欢迎新员工。在新员工热 烈的掌声中我们海诚西安公司的总经理翁伟民同志向我们 介绍了企业文化和公司历史及发展,并让我们了解了海诚西 安公司的党组织建设情况。下午，由公司几位副总经理分 别向大家介绍了公司的现况，工程承包、管理、设计、监 理、咨询的相关知识以及如何能尽快适应公司环境,怎样在 海诚西安公司这个大家庭中发挥团队协作精神等方面知识。 一整天充实的学习使我们新员工对公司的发展有了进一步 的了解，并且坚定了我

7、们来海诚西安公司的信念。第二天 上午我们饱含热情学习了公司工程咨询项目间配合以及项 目勘察设计等方面的知识，初浅的认识了质量体系认证、 技术管理、技术贯标以及(转载自百分网 公司计算机维护 等情况，知道了公司财务会计制度和一些差旅费报销的相 关规定,掌握了商务礼仪方面的常识,清楚了公司机构设置 及职能、员工手册，了解了劳动合同签订及社会保险制度。 最后是大家自由座谈，畅所欲言，不管有什么困难或是疑 问领导都耐心解答，实实在在的让我们感受到了海诚西安 大家庭的温暖。 为期两天的培训虽然结束了，但是领导们殷切的教 诲将永远铭记于我们每一名新员工的心里， 为我们能尽早适应海诚立足海诚奠定了坚实的基矗

8、让 我们明白了做一个合格的海诚人要有积极向上的心态，有 坚强的意志，有持之以恒和不懈努力的精神。在培训的这 两天里也让我们重新对自己的人生坐标有了定位，无论做 什么都应该脚踏实地，一步一个脚印，不要被文凭所迷惑， 学历已不是人才的象征，在竞争如此激烈的今天，唯一的 办法是加入到这个竞争行列，适应环境，适应社会。现在 的我们犹如一张白纸，青春的激-情在渲染着色彩，我们要 尽快的发挥自己的特长，更好更快的成长，尽快进入角色 的转变，才能更好的实现自己的人生价值。能成为海诚西 安公司的一员我们无比的激动，只有通过不懈的努力工作 来回报海诚对我们的信任和培养，相信我们会为海诚西安 公司辉煌的篇章谱写灿

9、烂的乐曲。 篇三：新入职员工心得体会 刚走出大学校门，我就很荣幸地成为岩土工程公司 中的一员，怀着自己美好的希望和从零开始的心态，开始 了自己人生的新征程。 为了让我们更快地了解公司、适应工作，公司特地 从 7 月 14 日开始对我们进行了为期一周的新员工入职岗前 培训。这次培训的内容十分丰富，主要有公司历史沿革、 公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负 责人讲授相关专业知识和自身经验的传授、安全、管理体 系以及档案管理等诸多方面的系统学习。经过七天的培训， 使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程，以及 公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未 接触过的专业知识等。

10、通过这次培训，使我受益非浅、深 有体会。 首先，了解公司历史沿革与公司机构、企业文化。 开始培训的第一天就是介绍单位的历史沿革，芮书 记介绍得很详细，仿佛带领我们重走过这 50 多年的风雨， 见证企业的进化，也了解到了其中的艰辛。这使我们更加 珍惜现在来之不易的今天，激励我们更加努力去建设辉煌 的明天。 在同一天，张书记为我们介绍了公司现在的组织机 构，使我们从宏观上了解公司的各大部门及其主要职能， 为以后联系工作，提高工作效率做好铺垫。张书记还为我 们详细地介绍了本公司的企业文化。在我工作的 3 个月来， 我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上 都是有激情而又放松的。有激情是因为

11、在工作中能学习到 很多的知识与技巧，放松则是心理上的，这正是工作着并 快乐着的感觉，让我感到无比的满足。 第二，培训使我对公司主要业务有了基本的感知与 认识。 我在公司的档案室工作，在学校学习的也是专业的 档案知识，可以说，对于勘察测量这方面来说，我完全是 个门外汉。这一次培训，是我第一次系统接触这方面的知 识，真是受益不少，学到了很多新的知识。 经过几次专业知识的培训，我大致了解了公司的主 要工作任务，大概分为勘察、测量、岩土试验、测试这几 大方面，并分别有对应的部门负责。比如说工程师办公室 主要负责岩土工程工作，主要有勘察、设计、治理、检验、 监测;测试中心主要负责原位测试、桩基检测等等。

12、并且我 对其主要工作流程以及一些术语也有了大致的了解，总算 不会像刚来的时候一样，连 公司的主要业务都不清不楚了。 第三，学习了公司的安全管理与管理体系方面的知 识 用了一天的时间，我们系统学习了安全方面的知识 与公司管理体系方面的知识。我想这对于我们应届毕业生 来说，还是比较陌生的知识。我认为其目的就是为了一、 保证安全生产;二、提高工作效率、三、提升企业形象。最 终的目的就是使利益最大化。在这基础上有很多理论的知 识与制度，这还需要我们在平时的工作中就注意，比如安 全，在任何一个细小的环节中我们都要注意安全的问题， 比如人走断电、防火、防盗，还有特别是在施工现场的一 些用电安全、人员安全等

13、。这些在实际工作之后可能才能 注意到更多问题，并写入制度，是安全管理更加规范。 公司是本行业第一批获得管理体系三标合一的公司， 并有符合公司实际情况的管理方针。在学习中我们学习到 了一个以不变应万变的管理模式，也就是 pdca 循环：从 play(计划)到 do(实施)到 check(分析检查)到 action(持续 改进)。不管是 qhsems、ems、ohsms，这一循环始终贯穿其 中。仔细看，这一循环也适用于我们生活各方面，这其实 也就是一个经验积累的过程，从不会到会，从不好到好， 从好到更好的一个过程。我相信，这个简单而明确的循环 会伴随我一生，成为我不断进步的标尺。 第四，学习了公司

14、档案与人事方面的知识 最后一天我们首先学习了公司的档案管理制度及公 司档案室的主要职能。由于我是在档案室工作，并且已经 进行过 2 个月的实习，对这一方面比较熟悉。我认为档案 的价值在于利用，在别人需要资料的时候，能快速及时地 找到所需资料是档案是档案人员最主要的职责。公司的档 案室已有了 50 几年的历史，制度健全，库房分类明确。在 实习中，我就深深的体会到，我没有选错单位。有好的基 本建设，有好的师傅，真正的让我能学以致用，并能通过 实践体验更好地掌握理论知识。公司档案室还兼管着规范 与杂志的管理，并有专门的阅览室，是专业技术人员能及 时了解新规范掌握行业新动态。 人事方面，李主任主要为我

15、们介绍了新进员工的待 遇、假期、职称等问题。我想这也应该是我们很关心的一 个话题。李主任介绍得很详细，分别介绍了各部门的工资 情况，我也觉得越透明越公平，越公开越不敏感。我比较 关心职称的问题，档案系列的职称是要上社会去考的，我 想从现在开始就应该抓住专业知识不放松，争取能早日更 上一层楼。 最后，培训中领导对我们提出的要求。 这次培训中我学到了很多知识，但感触最深的是每 一位领导基本上都提到一个要求，那就是学习、学习、在 学习。一刻也不能放松，不仅要转研本专业的知识，还要 了解其他专业的知识，比如说我自己，就应该多了解了解 勘察、测量等方面的知识，这样有利于我了解档案内容， 提高工作效率与质

16、量。此外，就是希望能尽快地进入工作 状态，做好思想意识的转变，从受者转变成施者。我认为 我在这方面做得也比较到位，毕竟已经经过了 2 个月的实 习，感觉现在也慢慢走上正轨了。最后就是希望我们能脚 踏实地的工作，养成良好的工作与生活习惯，为自己积累 资本、为公司创造利益。 到(转 载于: 小 龙 文档网:入职 2 天心得体会)现在 为止我已经在公司工作了 3 个月了，这次的职前培训让我 对公司有了更深的了解，增进了不少知识，更重要的是让 我对自己有了新的认识与新的奋斗目标，水不流则腐，人 不进则退，在今后的工作中，生活中我将加倍地学习，不 断地提高自己的素质。在公司走新、特、精强企之路之际， 我作为公司的一员，也要有这样的理念，发展自身的新、 特、精，为适应公司不断发展的需求完善自己，争取做到 自己对公司利益的最大化。 相信自己能行，证明自己真行! 篇四：新入职员工心得体会 来到食品加工有限公司已经一个多星期了，我深信 我是幸运的。很庆幸能够加入到一个团结和睦的团队，庆 幸能够遇到对我们关怀备至的领导，庆幸拥有这么多亲切 热情的同事，庆幸自己初来乍到就有机会参加这次活动， 我切身感受到了