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1、员工家属带孩子进入公司安全管理协议员工家属带孩子进入公司安全管理协议 书书甲方：乙方应在施工范围装设临时围栏或警告标志，不得超越指定的施工范围进行施工，禁止无关人员进入施工现场。未经甲方同意，乙方不得擅自使用与施工无关的甲方设施设备;不得擅自拆除、变更甲方防护设施及标示。乙方：甲乙双方必须严格执行各类防火防爆制度，易燃易爆场所严禁吸烟及动用明火，消防器材不准挪作他用。电焊、气割作业应按规定办理动火审批手续，严格遵守“十不烧”规定，严禁使用电炉。冬季施工如必须采用明火加热的防冻措施时，应取得防火主管人员同意，落实防火、防中毒措施，并指派专人值班。乙方对甲方存入的资金，未发放部分比照专业银行单位活
2、期存款利率及计息方法，每季计付利息一次，直接存入甲方委托贷款基金帐户内，视同甲方委托贷款基金。深圳市联达海棉制品有限公司是一家专业从事记忆枕、保健枕、枕头批发、记忆床垫、海绵床垫及海绵制品加工的集团式企业机构，公司自创立以来，历经近 10 多年的不懈努力，展现了坚实的企业实力。近年来公司通过产业提升及有效的资源整合，与德国巴斯夫、德国拜耳及日本三井等国际优秀的企业，进行策略联盟及技术合作，积极拓展国内外市场，持续构建国际化，品牌化，事业化的经营模式，不断提升市场核心竞争力，力争国际同行领先地位。联达实业坚持以持续的技术创新为客户不断创造价值，凭借不断增强的创新能力、灵活的管理机制、日趋完善的交
3、付能力赢得全球客户的信任与合作。为了明确员工家属及小孩在公司居住期间的安全管理责任，确保家属及小孩的人身安全，公司本着对员工家属及小孩在公司生活区内健康、安全负责的原则，依据公司的安全管理相关制度，经双方协商，特制订并签订本安全管理协议：甲方责任：为了加强承发包工程和临时工的安全管理，深入贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”安全生产方针，保证人身、设备安全，确保 期间甲方发包给乙方的工程和临时工作顺利进行。根据国家有关法律规定，经甲乙双方平等协商、意见一致，自愿签订如下安全生产协议，并作为工程外包合同的必要补充条件：1、负责在生活区域的水域区设有明显的安全警示标识。2、负责员工和家属及小孩对生
4、活区的安全相关要求的告知。3、负责生活区域所有雨水井盖以及各排水沟无隐患，保证完好无损。一旦工地上发生治安，刑事案件或火灾事故，乙方应在积极处置、保护现场的同时，立即向公安部门和甲方报告，接受调查、处理。所造成(包括对甲方)的损失，由乙方承担。要以岗位安全操作为重点抓安全教育。这是因为岗位安全操作规程十分具体，明确地规定了职工的安全作业规范，每一个职工不但要牢记，更应将其融入工作、指导工作。班组长要以此为目的持之以恒抓好安全教育，尤其对职工返岗与换岗的安全教育更应重视。4、负责员工家属及小孩到工厂临时居住协议的签订。乙方责任：按规定，定期组织对所辖施工区域和安全活动进行安全检查，对总包下发的隐
5、患通知进行整改消项。在安全检查中发现非责任区域存在安全隐患，有义务向总包及时报告。父母、家长是孩子成长道路上的法定监护人，为了家庭的幸福和孩子的健康成长，必须切实履行对孩子的教育、监护、管理的法律义务和责任。1、所有员工家属带孩子进厂时必须在行政部东门岗处进行登记，登记时注明进厂时间，和初步居住计划时间。2、要掌握公司的相关安全和管理规定，加强对孩子在公司期间的交通、活动、饮食、用电、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。3、员工的家属及小孩严禁进入公司生产区域、施工区域及非生活区域。4、对未成年小孩在公司生区活动要有成年人陪同、监护，严禁私自活动造成隐患。甲乙双方银行账户、所在地址、
6、电话及电子邮箱发生变更，应及时以书面形式通知对方;否则，由未通知方承担由此而引起的相关责任。5、严禁到公司水塘边、井口边、临时建筑物下等容易对人造成损伤的地方活动。6、不准携带易燃、易爆、易伤人等物品进入公司。7、严禁随便动用及损坏公司的设施、设备及物品。8、严格遵守公司相关的管理制度。9、所有员工家属及小孩进入公司暂时居住，都要到公司安委会签定安全管理协议。10、如有违反以上规定及因自己监管不力造成事故的，所有责任由当事员工自己负责。以上条款由甲、乙双方共同配合、各负其责。保证 B 级配电箱以下管辖区域内各种用电设备、设施完好，临时用电设施和器材必须使用正确厂家的合格产品，严禁使用假冒伪劣等不合格产品。加强维护保养工作，严禁各种机电设备带病运行。保证临时用电符合有关安全用电标准。本协议一试两份，甲、乙双方各持一份，本协议自双方签字之日起生效，至家属及小孩离厂时自动失效。甲方： 乙方：(员工或员工家属)法定代表人签名： 签名：年 月 日 年 月 日
