国土资源局地籍管理工作总结_2

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1、国土资源局地籍管理工作总结国土资源局地籍管理工作总结 分局地籍管理工作在师局党组和上级业务主管部门的 正确领导和精心指导下,在分局领导的关心和同事的帮助 下,紧紧围绕国土资源管理中心工作,以地籍管理规范化 建设为核心,以地籍基础业务建设为重点,不断提高土地 登记公信力,进一步加快城镇数字地籍信息系统建设,全 面提高地籍管理水平,使分局地籍管理工作取得了明显成 效,现将主要工作总结如下: 一、本年度工作回顾 地籍管理工作是土地管理的基础性工作,不断提高地 籍管理水平是团场经济发展和国土资源管理的需要。为此 分局高度重视地籍管理工作,做到突出重点、注重落实, 确保了整个工作有条不紊的顺利进行。 (

2、一)土地登记发证工作情况 在土地登记发证工作中,分局积极推进土地登记行为 规范化,加强地籍管理。在实际工作中,严格执行“以证 管理” ,严格贯彻“五不登记”原则,严把发证关,坚持土 地登记前有记录,土地登记中有审查,土地登记后有整理, 对于不符合规定的,坚决不予以登记发证。截止目前,分 局颁发国有土地使用证25 本,其中初始登记 14 宗,变 更登记 11 宗。 (二)地籍管理信息系统数据建库工作情况 为了更好地开展城镇地籍数据建库工作,分局结合实 际情况,积极推进地籍管理信息系统建设,上下齐动、专 人负责,对审批完的土地登记资料进行及时准确的扫描和 录入,对地籍图进行及时更新,有效确保了成果

3、质量,为 今后地籍管理工作的有利开展打下了坚实的基础。累计共 扫描城镇地籍资料 38 本。 (三)123 团中心连队数据建库工作情况 按照师局和分局安排及数据建库工作要求,进行了 123 团 19 连中心连队数据建库地籍图 54 坐标转换 80 坐标测量 机校验工作,为各项地籍管理工作的开展夯实了基础。 (四)配合协助参加团场实地堪丈测量工作情况 按照上级要求,对 123 团 1、10、11、14、21 共 5 个 连队居民点复垦项目和 13 连 11 号地区域范围进行实地测 量调绘,共测量数据点 97 个,面积余亩。 (五)精心整理 123 团土地确权勘界资料情况 为贯彻落实兵团和师局工作会

4、议精神,加快推进土地 确权资料,促进团场城镇化建设。按上级要求,对 123 团 与乌苏土地确权勘界资料进行了整理, 建立了相关的文字、 数据、图件、证书等文件包,通过电子扫描,将相关文件 资料制成了电子档案,并向 XX 市人民政府发了申请办理 国有土地使用证的函件。 (六)宗地代码编制统一转换工作情况 今年 8 月,按照兵师两级要求,为全面完成团场宗地 代码转换工作,在经过师局学习培训的基础上,分局地籍 管理人员能加班加点认真负责对 123 团进行地籍区和地籍 子区划分,共划分了 40 个地籍子区,完成新旧代码转换数 据 5625 宗,并制作完成了地籍工作底图,圆满顺利完成了 123 团宗地统

5、一代码编制工作。 (七)完成 XX 年 123 团农村数据库变更工作情况 为进一步做好 XX 年 123 团农村数据变更工作,保证数 据成果的有效性和准确性。今年 10 月,分局地籍管理人员 在师局主管部门的统一安排和部署下,参照师局数据库更 新上报流程,根据国家下发的苍穹数据和 mapgis 数据,充 分利用节假日加班加点完成了 XX 年 123 团农村数据变更工 作,为数据成果的现实性夯实了基础。 (八)土地利用现状变更调查工作情况 分局严格按照上级下发的各类文件和部署,认真做好 年度土地利用变更调查工作。根据上级要求,今年充分利 用培训成果和实践相结合的机会,在华地测绘公司和友邻 单位的

6、帮助下,克服严寒带来的不良影响,自身积极想办 法,动脑筋,分别在 8 月和 11 月测量了 123 团城镇和农村 变更数据,此项工作共测量房屋建筑 35 栋,调查图斑 8 处, 实地到 5、14 等连队对变更项目进行了认真核对,通过实 地测量调绘,进一步准确掌握了土地变更真实情况,并于 11 月中旬完成了 XX 年的土地变更调查及数据汇总和土地利 用变更调查记录表工作。 (九)认真做好每季度地籍管理工作自检 为更好的做好地籍管理工作,分局严格按照师局和上 级业务部门的要求,根据七师自检量化考核标准,每季度 对地籍管理工作进行自检,做到了有计划、有总结、有评 比,对于查找出的问题,进行及时准确的

7、纠正,有力确保 了地籍管理各项工作的顺利开展。 (十)完成其他地籍管理工作情况 在今年中,上级领导特别重视业务培训,业务指导, 共组织地籍参加了上岗证及宗地代码转换等数次大小培训, 使地籍管理的业务能力水平有了一定的提高。在此基础上, 除完成了主要的业务工作以外,还对地籍管理相关资料进 行了整理,配合分管业务的建设用地、执法检查、档案管 理完成了相关工作和领导安排的其他工作。 二、存在问题 (一)人员业务综合素质有待进一步提高。日常地籍管 理工作是一项经常性工作,必须具备过硬的专业知识和操 作技能,从目前来说管理人员专业知识和专业技能还很欠 缺,需要不断学习,不断进步。 (二)创新能力,创造性

8、地开展工作能力欠缺。在工作 中还不能很好的总结经验,根据实际情况制定有针对性的 方法,解决问题的办法太少,创新意识不够。 三、下步工作目标 今后,分局将加快地籍管理信息系统建设步伐,按照 统一标准,统一规划原则,不断提高地籍管理人员的综合 素质,提高依法行政水平,提高地籍管理服务质量,进一 步改进工作作风,增强服务意识,强化土地权属和地类管 理,充分发挥地籍的基础性保障作用。 通过认真总结本年度工作,尽管取得了一定成绩,但 工作中还存在着很多问题,有些工作的开展还很缓慢,对 存在的问题我们将大力改进。总之,前期的工作和努力, 是为了更好地促进地籍管理工作的发展,积极向地籍管理 规范化、制度化、信息化迈进。在今后的工作中,我们将 继续发扬好的工作作风,克服困难,凝心聚力,争取在地 籍管理工作中不断取得的新的发展和突破。

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