行政助理月度工作总结报告

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1、行政助理月度工作总结报告行政助理月度工作总结报告 以下是工作总结频道为大家提供的行政助理月度工作总 结报告 ,还为大家提供优质的年终工作总结、年度工作总 结、个人工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、 财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结范文,供 大家参考! 相关推荐:年度总结|年终总结|个人总结|年底总 结|工作小结|党支部工作总结|班主任工作总结 时间又过了一月,本月完成了一些工作,也存在着一 些问题,现将个人总结汇报如下: 一、本月工作 1、招聘工作。本月还是继续在华西人才网上招人,打 了一些电话,但来面试的只有 2 个,其中一个因为性格原 因不适合呆在公司,另一个感觉面试

2、时还比较自信,但没 有文秘经验,自己的说法和实际相矛盾。 2、继续完善制度。办公室现已完成了一部分制度,但 还有许多制度还需要完善,这月完成了一个办公用品的管 理和领用,对办公用品的申购、领用都作出了规定。同时 我也对办公用品建立了台账登记,将现有的办公用品全部 登记,以后入库、领用和库存都将全部登记以便发放和管 理。 3、对电脑中的资料进行了分类整理,以部门为单位归 类,分门别类的整理以便查阅和管理。也对一些纸质资料 进行了整理,方便以后归档。 4、开始着手写公司发展规划,但不知道该如何下手, 提纲和内容方面都还存在着很大的问题。 5、到材料市场去走了半天,了解到一部分材料,对卫 浴洁具和地

3、砖都有了一定的了解。 6、制定了一份客户对我们公司的满意度调查问卷,以 后完成交房时,请客户对我们公司的服务做评价,我们做 的不好的地方,以后都尽量完善,将客户的满意作为我们 的目标。 7、参加了两次培训,一次是销售方面的培训,一次是 礼仪方面的培训。通过培训,让我在销售和礼仪方面都学 到了很多,知道了和客户交流时应注意哪些礼节,应怎样 沟通。 二、存在的问题 1、招聘方面:招聘渠道还是很狭窄,形式不容乐观, 以后还是坚持到网上寻找资源。 2、文档方面。文档归档应以季度为单位归档还是以年 为单位归档我还不很明确,在编档案号方面我也很迷茫, 不知道该怎样下手,现在我手上的档案比较少,其他部门 也

4、没有档案移交,我下一步将作出档案管理制度再明确一 下。对于财务部这边的档案是否也应移交到行政部?行政助 理月工作总结范文 3、对于公司的发展规划。现在我也不知道应该怎么来 写,目前我正在想一个提纲,再来装内容,但是手里没有 一些基础数据,发展规划应涉及市场分析、行业分析、财 务状况等等,所以目前对这一块还是很迷茫,只有多查查 资料再来慢慢写。 4、对于行政工作。现在对于行政工作我已基本知道该 怎样来做了,行政就是一个大管家,什么都要管,但是我 现在才似乎刚刚要进入角色,以前一直没摆正位置,虽然 我是个行政助理,但是行政部就我一个人,所以我应该承 担行政部的责任并履行行政部的义务,但是运用到工作中 我确不知道该怎样来管,怎样运用好手中的权利很好的去 执行公司的制度,这一点我会去买书再慢慢研究。

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