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1、1 关于推荐后备干部的申请报告 组织部： 根据后备干部推荐工作的有关规定和要求，现将 XX 林场 符合后备干部条件的人选 XXX 同志向组织部推荐，作为后备 干部重点培养。附该同志个人简历及现实表现，请组织部考 核。 一、 个人简历 XXX，男，19XX 年 X 月出生，19XX 年 X 月参加工作， XXXX 年 3 月入党。中国人民大学（函授，财务会计专业）本 科毕业，高级会计师职称。担任过出纳员、记帐员、会计、 副所长等职务，现任 XX 林场副所长。 二、现实表现 XXX 同志政治思想成熟，严格要求自己，能够积极主动 学习党的方针政策，掌握时事政治，在思想上同党中央保持 高度一致，经得起
2、各种名利的考验，有良好的政治素质和道 德修养。认真践行“三严三实” ，讲政治、守规矩、敢担当、 有作为。 该同志具有较强的工作能力，充分发挥自己聪明才智， 能够善于发现问题，解决问题，及时地总结工作中的好的工 作方法和先进典型，能够在平常的工作中概括总结工作中的 优势长处，查找不足，能够积极的完成领导和组织交办的各 项任务，具有较强的理解能力、综合能力、协调能力、协作 2 能力和独立完成一方面的工作能力。 该同志工作作风踏实，工作勤勤恳恳，任劳任怨，遵守 纪律，注重自身修养，工作做到规范化、制度化、科学化。 同时工作能够注重调查研究，主动想事、干事，如实向领导 反映情况，对于自己在工作中出现的问题，勇于做到批评与 自我批评，敢于推功揽过，用扎实的工作作风影响和带动身 边的同事，受到领导和同事的肯定和赞扬。 该同志能够密切联系群众，团结同志，摆正自己和群众 的关系，在工作中能够从自己的工作实际出发，真心实意地 为广大群众办实事，解难题，善于同职工群众进行联络沟通， 深受职工群众的尊重和好评。 XXX 同志在山上林场（所）工作多年，熟悉林场（所） 工作的流程和重点。在实际工作中，方法科学，措施得当， 具备领导能力，推荐作为正科级后备干部重点培养。 请批准。 XX 林场党总支 2016.8.16
