《员工慰问活动方案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《员工慰问活动方案（1页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
走访慰问困难职工活动方案走访慰问困难职工活动方案为了体现工会对困难职工的关心和温暖，切实做好困难职工的帮扶工作，解决困难职工生活困难，让困难职工能够感受到工会的关怀，从而增强工会在员工间的凝聚力，经工会讨论决定对公司困难职工进行走访和慰问，并开展送温暖活动。具体活动方案如下：一、 活动方案1、 公司各部门经理根据部门员工的平时工作表现及家庭经济情况，将需要慰问员工的提名统计报活动工会。由工会讨论确定 29 名困难职工名单。2、 本次活动费用预算为每人 100 元标准慰问品。3、 由工会主要领导以家访的形式向职工发放慰问品二、 活动时间困难职工提名时间：9 月 6 日9 月 11 日困难职工名单确定时间：9 月 14 日9 月 18 日家访时间：9 月 21 日9 月 25 日三、 参与走访人员：工会领导及公司高层领导四、 活动分工1.活动小组组长： *；2.活动副组长： *；3.摄影摄像：* *；4.礼品采购：* * 五、活动预算总预算：3000 元*有限公司工会委员会2015 年 9 月 2 日
