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1、企业年度计划书报告企业年度计划书报告 一、主要完成经济指标主要完成经济指标(111 月)实 现产值：万元，比去年同期增长%，超额完成全年计划指标;上 缴税收：万元，比去年同期增长%，超额完成全年计划指标;实 现利润：万元，比去年同期增长%，超额完成全年计划指标。 二、工作业绩 主要体现在业务拓展、施工管理、内部管理和精神文 明建设四方面： (一)以业务为龙头，稳拓业务，稳增效益，稳步推进 在总公司领导的带领下，业务发展部人员顶着竞争激烈的 压力，迎着招投标工作难度加大的困难，继续加大业务工 作力度，主动出击，积极沟通客户，及时把握市场变化的 脉搏，注意分析、积累和总结经验，积极参加省、市、区
2、招标交易中心公开招标及业主自行组织招标的邀请投标项 目，业务参与拓宽至等地，使公司争取到的中标工程业务。 据统计，年参加公开招标和邀请招标中标的工程项目近项 (不含 50 万元以下工程)，工程总造价近万元。全年共签订 工程合同份，预计产值亿元，其中较大的项目有：等。同 时，为最大限度地规避风险，合同预算部进一步加强合同 履约检查、结算等工作力度，追回工程结算书共份，其结 算造价合计达亿元。同时编制和审核预结算书共份，收预、 结算编制费元。 (二)以项目施工管理为重点，加大力度，提高整体素 质和管理水平 1、严抓质量安全和文明施工，确保文明施工安全生产 和施工创优今年公司新开工面积达万，在建工程
3、面积万 ，竣工面积万。在工程施工管理中，质安部紧紧围绕 总公司“”的管理思路，在保证创优工作的同时，时刻紧 紧把住“质量安全生命线” ，积极开展安全生产周和百日安 全无事故活动，抓好部门和项目例会制度、监理每周档案 制度、监理员日志制度、业务培训制度、监理员资金监控 制度的有效落实，毫不松懈地抓好项目施工管理工作。为 保证工程质量，质安技术部先后组织了春节大检查、节后 大检查、防非典卫生大检查、安全生产活动月等各类专项 安全大检查，接受各级主管部门的质安检查十多次，毫不 松懈地抓好项目施工管理工作，在“创优、质量、安全、 文明施工、工期、资金”六大任务的管理工作中成绩喜人. 为切实贯彻执行国家
4、颁发的验收规范，总公司安排组织专 业技术骨干编写了企业施工执行标准 ，保证了司属各项 目部施工操作过程有章可循，使质安技术部的施工管理工 作有据可依。 2、完成队伍资质就位，开展风险评级和资审备案今年 上半年，公司进一步加大了总公司施工队伍的资质重新就 位的工作力度，经过对申报资质就位资料进行认真细致地 初审、复审和最后的批准申请、确认签字后，总公司年度 施工会议上公布了各施工队伍及其负责人的重新任免，较 好地完成了队伍清理和重新就位的工作。为有效加强施工 队伍资质就位后的管理工作，拟制定出台施工队伍资信 评级办法(试行)等相关规定，根据经营情况、承建项目 业绩及不良行为评价等方面对各施工队伍
5、进行评级，以便 总公司在施工队伍管理方面分类管理，地一步规避企业风 险，以提高企业综合素质和管理水平，确保建筑工程质量。 。同时，根据社会和市场的发展形势，为健全准入制度， 规范企业管理，公司在近期开展年度的施工队伍管理资审 和备案工作; 3、通过 iso 质量认证体系版的换版和监督复查今年 1 月份，按贯标换版工作计划，通过对属下有关处队和主要 在建工程项目部的贯标辅导和考核审查，使之同时建立和 完善了质量管理体系，顺利通过广东质量认证中心的检查。 随着此后运作中的持续改进和调整，管理体系日渐完善和 成熟，总公司顺利通过了认证中心 7 月份的监督复查。 4、加强工程项目资金使用的管理为加强对
6、各工程项目 的监控管理，保证施工进度和资金划拨的均衡适度，经业 务部门商讨研究，分别制发了施工队伍专用的资金登记 专用簿和监理员专用的项目资金使用记录薄 。通过监 理员对照工地的安全、质量、进度、文明施工等相关管理 制度执行情况对项目部的领款进行审批，做好资金使用登 记，严格掌控工程款项支出流向，在加强资金管理、规避 经营风险工作中取得了一定的成效。 (三)以内部管理为中心，理顺关系，稳健管理 1、进一步完善、健全公司内部的各项管理制度今年上 半年，针对公司的管理工作，拟订了外出参观学习 、 印章管理规定 、 项目经理使用规定 、 请销假、外勤 规定 、 工作证管理规定 、 资料留底规定 计算机文件 共享规定 、 摄像摄影规定 、 仪容语态规范 、 流动人 员管理规定 、 总公司员工集体宿舍管理规定等，进一 步完善、健全公司内部的各项管理制度，以制度管人，按 制度办事，使企业管理进一步走向规范化。 2、加强学习，提高素质为有效提高员工技能，塑造多 才干、复合型的员工，公司加强企业培训工作的策划性和 针对性，组织员工进行业务、管理、法律、科技等多方面 知识的学习和培训。举办了一体化管理知识讲座 、 iso 版标准实施要点讲座 ，进行计算机
