最全央企名录及其行政级别

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1、最全央企名录及其行政级别2017-10-10 PPP 研讨点击上方“PPP 研讨”小蓝字，成为 VIP 读者回复 1，PPP 培训，2，PPP 项目融资，3，项目合同，4，项目操作；5，法律法规；6，项目总监问答；7，轨道交通案例；8，环境服务案例；9，基础设施；10，土地综合开发；11,特色小镇公务员，教师 ，国企单位是一般人眼里的铁饭碗工作。体制内的岗位既稳定又体面，因而每年都吸引大批毕业生投身这些领域。公务员考试也是一年比一年火爆，国企招人也面临激烈竞争。国企职工其实也算半个公务员，相关领导也有对应的行政级别。也有一些国企大领导转岗到公务员系统任职副省长，市长之类的。国企分两种，央企和地

2、方国企。中央企业全称为“中央管理企业”。判断一个单位对应的行政级别，最简单的方法是看一把手的任命权。一把手由中组部、国务院国资委或其他部委一把手由中组部、国务院国资委或其他部委任命的，就是央企；任命的，就是央企；由地方党委、国资委任命的，就是地方国企。一般认为，中央企业主要特征有三：经过多年持续重组整合，目前中央企业有 134 户户（截至 2017 年 4 月）。根据产权属性和管控主体，可以将央企大体分为三类：实业类中央企业，金融类中央企业，实业类中央企业，金融类中央企业，其他部门管理的中央企业。其他部门管理的中央企业。实业类中央企业实业类中央企业主要是 102 家家由国务院国资委代表国资委履

3、行出资人职责的企业，也就是一般意义上大家所指的中央企业。国资委央企名录国资委央企名录 前前 51 户：户：1.中国核工业集团公司2.中国核工业建设集团公司3.中国航天科技集团公司4.中国航天科工集团公司5.中国航空工业集团公司6.中国船舶工业集团公司7.中国船舶重工集团公司8.中国兵器工业集团公司9.中国兵器装备集团公司10. 中国电子科技集团公司11. 中国航空发动机集团有限公司12. 中国石油天然气集团公司13. 中国石油化工集团公司14. 中国海洋石油总公司15. 国家电网公司16. 中国南方电网有限责任公司17. 中国华能集团公司18. 中国大唐集团公司19. 中国华电集团公司20.

4、中国国电集团公司21. 国家电力投资集团公司22. 中国长江三峡集团公司23. 神华集团有限责任公司24. 中国电信集团公司25. 中国联合网络通信集团有限公司26. 中国移动通信集团公司27. 中国电子信息产业集团有限公司28. 中国第一汽车集团公司29. 东风汽车公司30. 中国第一重型机械集团公司31. 中国机械工业集团有限公司32. 哈尔滨电气集团公司33. 中国东方电气集团有限公司34. 鞍钢集团公司35. 中国宝武钢铁集团有限公司36. 中国铝业公司37. 中国远洋海运集团有限公司38. 中国航空集团公司39. 中国东方航空集团公司40. 中国南方航空集团公司41. 中国中化集团公

5、司42. 中粮集团有限公司43. 中国五矿集团公司44. 中国通用技术（集团）控股有限责任公司45. 中国建筑工程总公司46. 中国储备粮管理总公司47. 国家开发投资公司48. 招商局集团有限公司49. 华润（集团）有限公司50. 中国旅游集团公司香港中旅（集团）有限公司51. 中国商用飞机有限责任公司后后 51 户：户：52. 中国节能环保集团公司53. 中国国际工程咨询公司54. 中国诚通控股集团有限公司55. 中国中煤能源集团有限公司56. 中国煤炭科工集团有限公司57. 机械科学研究总院58. 中国中钢集团公司59. 中国钢研科技集团有限公司60. 中国化工集团公司61. 中国化学工

6、程集团公司62. 中国轻工集团公司63. 中国工艺（集团）公司64. 中国盐业总公司65. 中国恒天集团有限公司66. 中国建材集团有限公司67. 中国有色矿业集团有限公司68. 北京有色金属研究总院69. 北京矿冶研究总院70. 中国国际技术智力合作公司71. 中国建筑科学研究院72. 中国中车集团公司73. 中国铁路通信信号集团公司74. 中国铁路工程总公司75. 中国铁道建筑总公司76. 中国交通建设集团有限公司77. 中国普天信息产业集团公司78. 电信科学技术研究院79. 中国农业发展集团有限公司80. 中国中丝集团公司81. 中国林业集团公司82. 中国医药集团总公司83. 中国保

7、利集团公司84. 中国建筑设计研究院85. 中国冶金地质总局86. 中国煤炭地质总局87. 新兴际华集团有限公司88. 中国民航信息集团公司89. 中国航空油料集团公司90. 中国航空器材集团公司91. 中国电力建设集团有限公司92. 中国能源建设集团有限公司93. 中国黄金集团公司94. 中国广核集团有限公司95. 中国华录集团有限公司96. 上海贝尔股份有限公司97. 武汉邮电科学研究院98. 华侨城集团公司99. 南光（集团）有限公司已与珠海振戎公司实施重组，正在办理工商登记手续100.中国西电集团公司101.中国铁路物资（集团）总公司102.中国国新控股有限责任公司其中，前 51 户中

8、央企业的董事长、党委（党组）书记、总经理的人选由中央政治局常委会研究决定，这与一般副部长级干部的任免权限相同，因此被认为相当于副部级干部相当于副部级干部。 所以，前 51 户在媒体报道中被称为中管企业中管企业，但是在中央发文中，一般称为部分国有重部分国有重要骨干企业。要骨干企业。但由于其任职年龄可以到 63 岁，又与一般副部级干部略有区别，仅仅比正部级 65 岁任职年龄差 2 岁。51 户的副职领导，以及非 51 户的正职、副职领导均由国资委党委研究决定，前者归口在国资委企干一局企干一局，后者归口在企干二局企干二局。非非 51 户央企的法定代表人（多数是董事长）须报国务院党组任前备案同意。户央

9、企的法定代表人（多数是董事长）须报国务院党组任前备案同意。 一般认为，51 户副职出任非 51 户正职可以理解为提拔。比如当年神华副总经理王安转任非中煤总经理，中石化副总经理许开程任南光集团董事长，中船工业总会计师周明春任中国航油董事长等等。两类副职之间，一般也是 51 户副职高于非 51 户副职。金融类中央企业金融类中央企业主要为由财政部（或委托汇金公司）代表国务院履行出资人职责的中央金融、保险、证券类企业，计 27 户。中管金融企业中管金融企业 前前 15 户：户：1. 中国投资有限责任公司2. 国家开发银行3. 中国进出口银行4. 中国农业发展银行5. 中国工商银行6. 中国农业银行7.

10、 中国银行8. 中国建设银行9. 交通银行10. 中国中信集团公司11. 中国光大集团总公司12. 中国人民保险集团公司13. 中国人寿保险集团公司14. 中国太平保险集团公司15. 中国出口信用保险公司非非 15 户：户：16. 中国信达资产管理公司17. 中国华融资产管理公司18. 中国长城资产管理公司19. 中国东方资产管理公司20. 中国建银投资有限责任公司21. 中国再保险(集团)股份有限公司22. 中国保险保障基金有限责任公司23. 中诚信托有限责任公司24. 中国中央国债登记结算有限责任公司25. 中国银河金融控股有限责任公司26. 中国科技证券有限责任公司27. 中国证券投资者

11、保护基金有限责任公司其中，前其中，前 15 户企业正职、副职中央管理。其中，中投公司所属的中央汇金公司董事会、户企业正职、副职中央管理。其中，中投公司所属的中央汇金公司董事会、监事会成员则由国务院任命，对国务院负责。监事会成员则由国务院任命，对国务院负责。后 12 户企业正副职由国务院对口的银监会、保监会、证监会等事业单位党委管理。其他部委管理的中央企业其他部委管理的中央企业主要为 5 户由财政部代表国务院履行出资人职责的企业。其他部委管理的中央企业其他部委管理的中央企业 1. 中国出版集团公司2. 中国铁路总公司3. 中国烟草总公司4. 中国邮政集团公司5. 中国对外文化集团公司前 4 户正

12、职、副职均由中组部任命，最后一户中国对外文化集团公司正职、副职由文化部中国对外文化集团公司正职、副职由文化部党组任命党组任命。其中，曾任铁道部长的铁总公司董事长盛光祖的级别明确为正部级。央企级别怎么看？央企级别怎么看？由于央企的行政级别并不明确，所以看文件、人才录用、干部交流任职等政治方面的待遇，可以作为央企级别的一个参照物。看文件待遇看文件待遇中央召开的重要会议上，51+15+4 户央企可以享受单独行文。人才录用、调干政策人才录用、调干政策134 户企业均在在人社部单列，人社部赋予其在人才录用、调干等方面的独立权限。特别是在调干和人才引进上，使得中央企业具有部委一般的独立权限。在调干和人才引

13、进上，使得中央企业具有部委一般的独立权限。比如在调干和落户上，人社部“绿色通道”的范围为“中国科学院和中国工程院院士、.中中央企业总部职能部门正副职以上领导人员、中央企业所属二级单位领导班子成员央企业总部职能部门正副职以上领导人员、中央企业所属二级单位领导班子成员”，实际上给其中层为局级领导才有的待遇。也就是说，这类人调进北京后，可直接落户这类人调进北京后，可直接落户；计划内选调人员的范围是“机关、事业单位一般应选调担任副处级以上行政职务人员.中中央企业总部职能部门内设机构负责人、中央企业所属二级单位中层以上央企业总部职能部门内设机构负责人、中央企业所属二级单位中层以上.”实际上又为其总部部门

14、内设机构负责人赋予了处级待遇处级待遇。干部交流任职干部交流任职张庆伟、袁家军、谭作钧、马兴瑞、张国清现今政坛，不少令人瞩目的明星皆由央企出身。2009 年 12 月中办国办联合印发中央企业领导人员管理暂行规定，第四十九条明确： 完善中央企业领导人员交流制度。对需要重点培养和因工作需要、按照规定需要回避以及其他原因需要交流的，应当予以交流。交流可以在企业之间、行业之间、企业与党政机关企业与党政机关及事业单位及事业单位、人民团体、群众团体之间进行。2014 年 1 月，新一届领导人上台后，修订了党政领导干部选拔任用工作条例。首次提出“五湖四海、任人唯贤五湖四海、任人唯贤原则”，并位居“德才兼备、以

15、德为先原则”之前，可见中央拓宽用人视野的决心和力度。 51+19 户正职与党政系列副部长级交流互动频频，例子很多。甚至有的是与正部长级相互交流，比如正部级别的中国工程院副院长王玉普出任中石化董事长。对 于其他央企负责人，我们主要看国资委监管企业的运作。一是国资委正厅局长去非 51户任正职包括国资委副秘书长郭建新任国药集团董事长，这是少数。二是国资 委或其他部委正厅长去 51 户任副职，这是多多数；三是国资委或其他部委厅局长去非 51 户任副职，比如国家宗教局副局长齐晓飞作为中管正厅，国资委巡视办原 主任李春德，先后到非 51户中国铁建任纪委书记，副职，这是少数；四是国资委或其他部委副厅局长去非

16、 51 户任副职，这是多数。此外，当年还出现过正部长级干部包叙定到非 51 户的中国国际工程咨询公司任总经理、党组书记，这更是少数。由此可见，非非 51 户央企负责人政治上应该是略高于厅局长的户央企负责人政治上应该是略高于厅局长的。因为若是相同级别，应该双向交流。但国资委成立以来，从未出现央企负责人转任厅局长的例子，倒是有央企中层国资委成立以来，从未出现央企负责人转任厅局长的例子，倒是有央企中层去作厅局长的去作厅局长的。51 户央企中，不少家的内部设置行政色彩还是体现得比较明显的。比如二级部门为部，三级部门为处、室。负责综合事务的机构一般名为办公厅。按照内部人士的说法，二级部门二级部门负责人和二级公司主要负责人均为厅局级负责人和二级公司主要负责人均为厅局级。其中，军工央企较为特殊。军工央企多采取了俗称“上下一边粗上下一边粗”的级别设置，即集团副总和集团职能部门、二级院、三级所的主要负责人均为正厅局级。当然，级别的相同并不会影响实际上的管理权限。