新员工入社厂级教育(公司级)

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1、让世界更畅通,新员工入场安全教育,中交三公局建筑工程分公司,新员工人入场安全教育内容,三级安全培训教育 国家安全法律法规 从业人员安全生产权利和义务 公司生产情况及安全规章制度 公司安全作业基本知识 安全事故案例分析及预防 消防安全知识 其他安全知识 新员工加油,新安全生产法主要特点,安全发展的总体要求：指出，“人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价”。,4,新法提出安全生产工作应当以人为本，是对习总书记这一指示精神的落实，对于牢固树立以人为本、生命至上的理念，正确处理重大险情和事故应急救援中“保财产”还是“保人命”问题，具有重大意义。为强化安全生产工作的重要地位，明确安全生产在国民经济和社

2、会发展中的重要地位，推进安全生产形势持续稳定好转，新法将坚持安全发展写入了总则。,安全生产工作的定位更加明确,三级安全培训教育-规定,2014年8月31日第十二届全国人大常务委员会第十次会议通过，中华人民共和国主席令第13号令，自2014年12月1日起实行：中华人民共和国安全生产法第二十五条：“生产经营单位应当对从业人员进行安全教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处置措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的人员，不得上岗操作。”2005年12月28日国家安全生产监督管理总局

3、局长办公室会议审议通过，自2006年3月1日起实行：生产经营单位安全培训规定第十四条： “煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产单位的其他从业人员，在上岗前必须经过公司、项目、班组三级安全培训教育”。,三级安全培训教育-内容,公司级安全培训教育,公司级安全教育是对新入场职工在分配工作之前进行的安全教育，主要内容为：安全生产方针政策、法律法规，本单位安全生产基本知识；本单位安全生产规章制度和劳动纪律；从业人员安全生产权利和义务；事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施；有关事故案例等。,项目安全培训教育,项目安全教育是新职工分配到项目后，在尚未进入岗位前进行的安全教育，主要内容为：项目的组织

4、结构，项目生产规模及任务、工艺流程和生产设备及技术装备；项目安全生产规章制度；作业场所和工作岗位存在的有害因素，常见事故及预防措施；项目安全生产基本知识；职业卫生知识，自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理，有关事故案例。,班组安全培训教育,班组安全教育是新职工踏上岗位开始工作之前的具体教育，内容包括：本部门或班组的概况，班组规章制度，所从事工种的安全职责和作业要求，安全操作规程；班组安全管理制度；劳动防护用品的正确使用方法等；班组危险、有害因素分析；事故案例等。,新员工入社安全教育内容,三级安全培训教育 国家安全法律法规 从业人员安全生产权利和义务 公司生产情况及安全规章制度 公司安全

5、作业基本知识 安全事故案例分析及预防 消防安全知识 其他安全知识 新员工加油,国家安全法律法规-体系图,宪法,国家安全法律法规-宪法,宪法是由国家权利机关全国人民代表大会制定、通过和修改的。,宪法是国家的根本大法，在法律体系中居于主导地位。,宪法有安全生产方面的规定和原则，是安全生产与职业健康工作的最高法律规定。宪法是安全生产法律体系框架的最高层级。也可以说，一切的安全生产法律法规都要以此为依据，不容违背。,中华人民共和国宪法第四十二条，对安全生产和劳动保护的有关规定：公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福

6、利待遇。国家对就业前的公民进行必要的劳动训练。,国家安全法律法规-法律,安全生产相关法律,法律是由全国人民代表大会及其常委会依法制定、修改的。,地位和效力低于宪法而高于其他法，是法律体系中的二级大法。,可分为基础法、专门法律和相关法律三种。,基础法,安全生产法律体系中的基本法就是指安全生产法。,它是综合规范安全生产法律制度的法律规范，它是用于所有生产经营单位，是我国安全生产法律法规体系的核心。,专门法律,指规范某一专业领域安全生产法律法规制度的法律。,例如矿山安全法、海上交通法、道路交通法、职业病防治法等,相关法律,指安全生产专门法律以外的其他法律中涵盖有安全生产内容的法律。,例如：劳动法、建

7、筑法、刑法、刑事诉讼法、行政处罚发等。,国家安全法律法规-行政法规,安全生产行政法规，是由国务院组织制定并批准公布的一系列具体规定， 是我们实施安全生产监督管理和检查工作的重要依据。,例如：危险化学品安全管理条例、特种设备安全监察条例、工 伤保险条例、生产安全事故报告和调查处理条例等。,地方性行政法规,行政法规,地方性行政法规是指由特定的有立法权的地方权力机关地方人民代表大会及其常委会依法制定和修改的行政法规。效力不超出本行政区域范围。,现阶段，省、自治区、直辖市、省级政府所在地的市、经国务院批准的较大的市的人大及其常委会，根据本地的具体情况和实际需要，在不与宪法、法律、行政法规相抵触的前提下

8、，可规定和颁布地方性法规，报全国人大常委会和国务院备案。例如：天津市安全生产条例。,国家安全法律法规-生产规章和技术标准,安全生产规章,规章可以分为两类：部门规章和地方政府规章。,根据规定，部门规章之间、部门规章与地方政府规章之间具有同等效力，在各自的权限范围内执行。,部门规章,是由国务院所属部委根据法律和国务院行政法规、决定、命令，在本部门的权限内所发布的各种行政性的规范性法律文件。危险化学品重大危险源监督管理暂行规定、作业场所职业危害申报管理办法、生产安全事故应急预案管理办法、生产经营单位安全培训规定等。,地方政府规章,是有权制定地方性法规的地方的人民政府根据法律、行政法规制定的规范性法律

9、文件。,它不仅不得与宪法、法律和行政法规相抵触，还不得与上级和同级地方法规相抵触。,安全生产技术标准,安全生产标准是指国家安全生产监督管理总局制定和修订颁布的有关安全生产方面统一的技术、管理、方法等要求。 2004年12月1日施行的安全生产行业标准管理规定,国家安全法律法规-安全生产法,安全生产法共七章114条。,第一章 总 则第二章 生产经营单位的安全保障第三章 从业人员的权利和义务第四章 安全生产的监督管理第五章 生产安全事故的应急救援与调查处理第六章 法律责任第七章 附 则,安全生产法规定了7项基本法律制度,1. 安全生产监督管理制度； 2. 生产经营单位安全生产保障制度； 3. 生产经

10、营单位负责人安全责任制度； 4. 从业人员安全生产权利义务制度； 5. 安全生产中介服务制度； 6. 安全生产责任追究制度； 7.事故应急救援和处理制度；,国家安全法律法规-劳动法,劳动法,劳动法是调整劳动关系及与劳动关系联系密切的其它关系。它以国家意志把实现劳动者的权利和义务建立在法律保障的基础上。,涉及劳动保护与安全卫生方面的内容主要有： 1. 工作时间和休息休假的规定。2. 劳动安全卫生的规定。(1) 用人单位在劳动安全卫生方面的权利与义务；(2) 劳动安全卫生设施的规定；(3) 特种作业的上岗要求；(4) 劳动者在安全生产中的权利和义务；(5) 伤亡事故和职业病的统计、报告和处理制度；

11、3. 对女职工和未成年工实行特殊劳动保护的规定。4. 社会保险和社会福利。,新员工入社安全教育内容,事故应急逃生路线 三级安全培训教育 国家安全法律法规 从业人员安全生产权利和义务 公司情况及安全规章制度 公司生产安全作业基本知识 安全事故案例分析及预防 消防安全知识 其他安全知识 新员工加油,国家安全法律法规-安全生产法,安全生产法规定从业人员有以下安全生产权利：,(1) 知情权。从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急措施。 (2) 建议权。从业人员有权对本单位的安全生产工作提出建议。 (3) 批评、检举和控告权。从业人员有权对于本单位安全生产工作中存在的问题

12、提出批评、检举、控告。 (4) 拒绝权。从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 (5) 紧急避险权。从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权利停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 (6) 劳动保护权。从业人员有权获得符合国家或者行业标准的劳动防护用品。 (7) 接受教育权。从业人员有权获得安全生产的教育和培训。 (8) 享受工伤保险和伤亡赔偿权。,国家安全法律法规-安全生产法,安全生产法规定从业人员有以下安全生产义务：,(1) 应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。 (2) 正确佩戴和使用劳动防护用品。 (3) 应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所

13、需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。 (4) 发现事故隐患或者其它不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。,从业人员安全生产权利和义务（图解）,载明有关保障劳动安全防止职业危害的事项,生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。,从业人员权利（图解）,1、知 情权,对本单位的安全生产工作提出建议,2、建议权,3、 批评、控告权,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。,4、拒 绝违章权,从业人员权利（图解）,5、停止作业权：发 现直接危及人身安全 的紧急情况时，有权 停止作业或者在采取可能

14、的应急措施后撤离作业场所。,6、索赔权： 因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求,从业人员义务（图解）,严格遵守安全制度和SOP（标准作业程序）,正确佩戴和使用PPE（指任何供个人为防备一种或多种损害健康和安全的危险而穿着或持用的装置或器具。）,1、 在作业过程中：,从业人员义务（图解）,2、 接受安全教育和培训，掌握安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理 能力。,3、发现事故隐患或者其他不安全因素时，应立即向现场安全管理人员或者负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。,新员工入社安全教育内

15、容,事故应急逃生路线 三级安全培训教育 国家安全法律法规 从业人员安全生产权利和义务 公司生产情况及安全规章制度 公司安全作业基本知识 安全事故案例分析及预防 消防安全知识 其他安全知识 新员工加油,公司安全规章制度,安全生产目标管理制度：,保证目标执行的闭环管理，其范围包括企业的所有部门和全体员工。,安全生产责任制度：,明确各级单位、部门和人员安全生产职责，签订安全生产责任书。,安全生产会议管理制度：,为了及时了解和掌握各时期的安全生产情况，协调和处理安全组织过程中存在的安全问题，消除事故隐患，确保安全生产。项目级、部门级、班组级安全管理会议。,特种作业人员管理制度：,安全生产法第二十三条规

16、定：生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。,消防安全管理制度：,全体员工应熟知必要的消防安全知识，会报火警，会使用灭火器材，会扑灭初期火灾，会组织人员疏散。,公司安全规章制度,员工的安全生产职责,（1） 认真学习公司有关安全生产的制度规定和安全规程，熟练掌握本岗位操作规程，有权拒绝违章指挥。 （2） 上岗操作时必须按规定穿戴好劳动防护用品，正确使用和妥善保管各种防护用品。 （3） 严格遵守劳动纪律，认真做好各种纪录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情，有权制止他人违章操作并报告班组长。 （4） 发生事故时要及时抢救处理保护好现场，及时如实向上级报告。,新员工入社安全教育内容,事故应急逃生路线 三级安全培训教育 国家安全法律法规 从业人员安全生产权利和义务 公司生产情况及安全规章制度 公司安全作业基本知识 安全事故案例分析及预防 消防安全知识 其他安全知识 新员工加油,