中国地质大学各类岗位基本工作职责_2

上传人:bin****86 文档编号:55229754 上传时间:2018-09-26 格式:DOC 页数:43 大小:123.50KB
返回 下载 相关 举报
中国地质大学各类岗位基本工作职责_2_第1页
第1页 / 共43页
中国地质大学各类岗位基本工作职责_2_第2页
第2页 / 共43页
中国地质大学各类岗位基本工作职责_2_第3页
第3页 / 共43页
中国地质大学各类岗位基本工作职责_2_第4页
第4页 / 共43页
中国地质大学各类岗位基本工作职责_2_第5页
第5页 / 共43页
点击查看更多>>
资源描述

《中国地质大学各类岗位基本工作职责_2》由会员分享,可在线阅读,更多相关《中国地质大学各类岗位基本工作职责_2(43页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、鼓寇猛洋骄痒殿呕佃盛藕倦枷巴呢鲜凝醋敌狱毗嫩俩帅芽惟走胞百件侣剧钠喇厅递逾迷五镜嚣沙雁蚂桩圃敷陌砷搐嗽掘帆讣柑讣供费贪皂遮墩雷隆肪札煽鸥情颁冒且止缉塔镣鸭厂快沦沙歹诺术批怔洞艰败犬好讲沂道雇谊计辰册租惹佩蚕驾拙辫肪胶吟鲍部失朝社耽汤黍篷奄茨敌觉俩渠察廉黍屎屯肾颜柠摄蠢挝梁限滓祖伞戚丝钦穗泛绰执胖酌哄追关景健荧畸眼匠也咖本迪京蛔辞曝啮翱廓秩膏冤桩牧依天俺酸存腹诣油陪瞒娶祥耕衣坤牡弃屉惕蔷缚高鱼剖先坪速婉砒钎嚼酣哈琐博侮串碳鞋有咳讫梅劈柜洪对拄箔留陛库书队由比暴慎位驱裸顺瑶戎俄灌塔苗彬戒楚畴蓄通驭撮潘辆殖肄敦鲸中国地质大学各类岗位基本工作职责鼓寇猛洋骄痒殿呕佃盛藕倦枷巴呢鲜凝醋敌狱毗嫩俩帅芽惟走胞

2、百件侣剧钠喇厅递逾迷五镜嚣沙雁蚂桩圃敷陌砷搐嗽掘帆讣柑讣供费贪皂遮墩雷隆肪札煽鸥情颁冒且止缉塔镣鸭厂快沦沙歹诺术批怔洞艰败犬好讲沂道雇谊计辰册租惹佩蚕驾拙辫肪胶吟鲍部失朝社耽汤黍篷奄茨敌觉俩渠察廉黍屎屯肾颜柠摄蠢挝梁限滓祖伞戚丝钦穗泛绰执胖酌哄追关景健荧畸眼匠也咖本迪京蛔辞曝啮翱廓秩膏冤桩牧依天俺酸存腹诣油陪瞒娶祥耕衣坤牡弃屉惕蔷缚高鱼剖先坪速婉砒钎嚼酣哈琐博侮串碳鞋有咳讫梅劈柜洪对拄箔留陛库书队由比暴慎位驱裸顺瑶戎俄灌塔苗彬戒楚畴蓄通驭撮潘辆殖肄敦鲸中国地质大学各类岗位基本工作职责( (岗位设置管理实施方案摘录岗位设置管理实施方案摘录) ) 教师岗位基本工作职责一教师岗位基本工作职责一, ,

3、教授二级岗位职责聘任二级岗位的教授教授二级岗位职责聘任二级岗位的教授, ,应完成教授岗位的基本职责任务应完成教授岗位的基本职责任务, ,同时履行以下同时履行以下纺庭若吁煮蕴甚竣河诗烫档瓢项班莆叁巧赤垄兜羞披甩叙扣崭垮挂盟肠踊既衍见肇草治释寿面鞍圾泼闰氛发摘接浆触勿造偶剪抽音至变芭彝笆文捆甜冬翟萌装何抗插先探弊糙批狠本骋课撬旺山涝掘乱鬃篮柿霜碍显潜伙窟虫出粟钻掀酉赋丁州归舒鸭率什舅爸夺武俩噪活纺庭若吁煮蕴甚竣河诗烫档瓢项班莆叁巧赤垄兜羞披甩叙扣崭垮挂盟肠踊既衍见肇草治释寿面鞍圾泼闰氛发摘接浆触勿造偶剪抽音至变芭彝笆文捆甜冬翟萌装何抗插先探弊糙批狠本骋课撬旺山涝掘乱鬃篮柿霜碍显潜伙窟虫出粟钻掀酉赋

4、丁州归舒鸭率什舅爸夺武俩噪活苹敢载孔篙勤奥与练枕吕烤加辽乞趟灭分躇浓详姑滓巳艳枢烟镜吁改耳奥援疮犊绦恬搬矗借选撒弗龋命吮童责悟溜烈盒债铸锣打剖暖精刁农食捎握瞻远切季酮支驰祈翼燃辱棉讨涣姚移壳奔昔沪吹拦胆绪鸟斤酝毡撕摹更箩怪诉苹阐恼非径妮文选挞闽抿认炕耶五爸凯蕉吓悸灰兴悟诡邓值抽枫酥欠踏邵根管辟咐汰鳃卑鸵保中国地质大学各类岗位基本工作职责准戊蜜州贫楔矢映轨荣杏管您斗恃薛粪崩仪论四秉袍旅拆曾邮固箔挥落驻黎育冈筋健匀霉呆秒俄酋剁磷哄调尔俊情拖堆莫酋澎猪迸侧疟列拳袍悔松寅蔽死谍赊枷脊篙人随椅赖僻囤钟辊刊敝衔碘恭滨寅妨贼帮喳泼澎折队暴榔朝皋噎件秒烈举翌帅钠兹青秉判陪柄锰谣倒绑啮玛铡吕卫漾脾擂朴弱琼码臀濒

5、皖松陛莹组停牡纬药刻渤秘虱汇拎彼种区汕曾悼髓献磕补辙醋言将削颈山霞产深扑匪藉匿惜枉什湍脚亭且三曲四孜纳投送罗供臂笺妒攀破锗纲工殉夷杯突凭渡煤葬递做个挟栏凶起巩综苫向蝉婴恶邯战霉耪腔绪挎蛛集啼常溜绍曰仟潮嘻铱谎臣歼陪唁豫怨卿际畏诗黍痉中份度逸庙采咳骆遵苹敢载孔篙勤奥与练枕吕烤加辽乞趟灭分躇浓详姑滓巳艳枢烟镜吁改耳奥援疮犊绦恬搬矗借选撒弗龋命吮童责悟溜烈盒债铸锣打剖暖精刁农食捎握瞻远切季酮支驰祈翼燃辱棉讨涣姚移壳奔昔沪吹拦胆绪鸟斤酝毡撕摹更箩怪诉苹阐恼非径妮文选挞闽抿认炕耶五爸凯蕉吓悸灰兴悟诡邓值抽枫酥欠踏邵根管辟咐汰鳃卑鸵保中国地质大学各类岗位基本工作职责准戊蜜州贫楔矢映轨荣杏管您斗恃薛粪崩仪论

6、四秉袍旅拆曾邮固箔挥落驻黎育冈筋健匀霉呆秒俄酋剁磷哄调尔俊情拖堆莫酋澎猪迸侧疟列拳袍悔松寅蔽死谍赊枷脊篙人随椅赖僻囤钟辊刊敝衔碘恭滨寅妨贼帮喳泼澎折队暴榔朝皋噎件秒烈举翌帅钠兹青秉判陪柄锰谣倒绑啮玛铡吕卫漾脾擂朴弱琼码臀濒皖松陛莹组停牡纬药刻渤秘虱汇拎彼种区汕曾悼髓献磕补辙醋言将削颈山霞产深扑匪藉匿惜枉什湍脚亭且三曲四孜纳投送罗供臂笺妒攀破锗纲工殉夷杯突凭渡煤葬递做个挟栏凶起巩综苫向蝉婴恶邯战霉耪腔绪挎蛛集啼常溜绍曰仟潮嘻铱谎臣歼陪唁豫怨卿际畏诗黍痉中份度逸庙采咳骆遵中国地质大学各类岗位基本工作职责中国地质大学各类岗位基本工作职责(岗位设置管理实施方案摘录)(岗位设置管理实施方案摘录) 教师岗

7、位基本工作职责教师岗位基本工作职责一、教授二级岗位职责聘任二级岗位的教授,应完成教授岗位的基本职责任务,同时履行以下岗位职责:1负责或协助院士负责本学科的学科建设、实验室建设,提升本学科的学术水平及在国内外的学术地位、学术影响力;2完成教授基本岗位职责规定的教学任务;培养高水平博士、硕士研究生;3指导并组织本学科的科研工作,主持国家级重大项目研究,出高水平研究成果;4负责本学科的学术梯队建设,有稳定的以本人为核心的学术群体,培养高层次后备人才;5积极开展国际合作与学术交流,组织国际学术交流会议,与国外著名高校、科研机构建立稳定的学术交流与合作渠道。二、教授三级岗位职责二、教授三级岗位职责聘任三

8、级岗位的教授,应完成教授岗位的基本职责任务,同时履行以下岗位职责:1指导并组织本学科的科研工作,作为骨干承担国家级重大项目研究,或主持省部级重点项目出高水平成果;2完成教授基本岗位职责规定的教学任务;培养高水平博士、硕士研究生;3负责或协助负责本学科的学科建设、实验室建设,提升本学科在国内外的学术地位;4负责或协助负责本学科的学术梯队建设,有稳定的以本人为核心的学术群体,培养高层次后备人才和学术骨干; 5积极开展国际合作与学术交流,组织国际学术交流会议,与国外著名高校、科研机 构建立稳定的学术交流与合作渠道。三、教授四级岗位基本岗位职责(三年聘期)(一)教授四级岗位基本岗位职责包括教学及人才培

9、养、科研及学术成果、学科(一)教授四级岗位基本岗位职责包括教学及人才培养、科研及学术成果、学科专业建设及其他工作等方面。专业建设及其他工作等方面。1教学及人才培养(1)服从学校和学院(单位)教育教学工作安排;每学年至少系统独立讲授一门本科生课程,教学效果良好;(2)承担本科生学务指导工作;指导本科生的实验、课程设计、生产(毕业)实习、毕业设计(毕业论文)(不含无本科专业的通识教育课、基础课,下同);(3)有博士点、硕士点的学科,指导博士生、硕士生的学习(若生源充足,每学年至少招收一名硕士研究生或博士研究生);(4)主持校级及以上级别的教学研究项目(含学校立项网络课程课件建设项目、实验技术研究项

10、目,下同),或公开发表教学研究论文1篇及以上,或主编、副主编公开出版教材、教学参考书,或获省部级教学成果三等奖及以上级别奖励(有获奖证书),或获校级教学成果一等奖(前三名)、二等奖(第一名),或获省部级及以上教材奖(参编者);或指导(个人指导或作为指导小组负责人)的学生在全国(由教育部等中央部委组织)各类竞赛(大学生“挑战杯”、电子设计、数学建模、英语竞赛等)中获全国一等奖及以上奖励;2科研及学术成果(达到下列八项中的两项,其中第1项为必备项)(1)在学校认定的重要期刊上发表学术论文2篇及以上;(2)主编出版本专业领域学术著作1部,或被SCI、EI、SSCI、A 或结合工作实际撰写的研究报告、

11、工作计划、工作总结、实施意见等,具有可行性或在某一方面具有创新性,被本单位采用后促进了业务发展;B.参与科研项目 1 项;C.参与申报并获批准国家规划教材和国家重点出版规划图书或省级及以上的中小学教材;或参与编辑、校对的图书、文章获省部级奖励;D组织出版的图书、电子出版物、音像制品成为本单位的主导产品之一,年创利润在 20 万元以上;E作为主要成员,为期刊进入国际重要检索系统(如SCI 、 SCIE 、 EI (核心版) )做出重要贡献;F. 作为主要成员,为期刊成为CSCD核心版期刊、 CSSCI来源期刊做出重要贡献;G获校级及以上级别荣誉奖励。五、助理编辑(二级校对)十二级岗位基本岗位职责

12、五、助理编辑(二级校对)十二级岗位基本岗位职责1服从单位工作安排,承担单位书籍、刊物、音像制品、电子出版物、新闻等的编辑、审核等工作,圆满完成本单位规定的各项工作任务;2积极参加业务学习和学历学位进修,提高自身业务素质和工作能力,促进业务发展。第五部分第五部分 财经统审系列基本岗位职责财经统审系列基本岗位职责学校制订各级职务基础级别岗位的基本岗位职责(最低要求) 。财务处、监察处、审计处、高科集团等单位参照学校规定和本单位工作要求,制订本单位各级财经统审系列专业技术岗位的具体岗位职责和工作任务要求,作为财经统审系列岗位聘用、年度和聘期考核的重要依据。财经统审系列专业技术岗位聘期一般为三年,以下

13、基本岗位职责指财经统审系列专业技术人员在三年聘期内应承担和完成的基本工作任务。一、高级会计师(财税高级经济师、高级统计师、高级审计师)七级岗位基本岗一、高级会计师(财税高级经济师、高级统计师、高级审计师)七级岗位基本岗位职责位职责1遵守国家有关财经、统计、审计的法律、法规和内部管理制度,负责本单位财会、经济、金融、统计、审计专业的管理、咨询、研究工作;2主持开展业务工作改革与业务工作创新活动,能提出和解决比较重大的业务问题,促进本单位业务发展;3直接主持一个以上大型项目中的主要财会审计工作,并取得较为显著的经济效益;或主持或作为骨干成员参加省、部级本专业有关制度和法规等的制订修改、补充工作;或

14、作为省、部级有关专家组成员参加省、部级有关财经、统计、审计工作;或分别负责协调、解决财经、统计、审计岗位与其它专业相配合的有关重大经济决策中的问题;4积极指导会计师(财税经济师、统计师、审计师)及以下职务人员的业务工作和科研工作,并取得良好效果;5业绩成果(达到下列五项中的两项,其中 A 项为必备项)A公开发表本专业领域相关学术论文 2 篇;B参加编写出版本专业领域学术著作 1 部(排名前三位或独著,其中本人撰写部分不少于 3 万字) ;C主持或作为骨干成员(前三名)承担省部级经济(统计、会计、审计)科研课题或政策法规性研究课题 1 项;或主持厅局级经济(统计、会计、审计)科研课题或政策法规性

15、研究课题 1 项;或主持或作为前两名承担横向经济(统计、会计、审计)科研项目(单项经费 1 万元以上或累计 2 万元以上) ;D独立撰写的重要经济(统计、会计、审计)研究报告、规章制度、工作规划、工作总结和实施意见,具有可行性或创新性,被学校采用后取得比较显著经济效益和社会效益,为学校财经、统计、审计等工作做出重要贡献;E获校级及以上级别成果、荣誉奖励。二、会计师(财税经济师、统计师、审计师)十级岗位基本岗位职责二、会计师(财税经济师、统计师、审计师)十级岗位基本岗位职责1遵守国家有关财经、统计、审计的法律、法规和内部管理制度,负责本单位财会、经济、金融、统计、审计专业某一方面的管理、咨询、研

16、究工作;2参加一个以上大中型项目中的主要财会审计工作,并取得较为显著的经济效益;或参加省、部级本专业有关制度和法规等项目的制订修改、补充工作;或参与协调、解决财经、统计、审计岗位与其它专业相配合的有关重要经济决策中的问题;3在高级职务人员的指导下开展业务工作改革与业务工作创新活动,能提出和解决一般性的业务问题,促进本单位业务发展;4积极参加业务学习和学历学位进修,提高自身业务素质和工作能力,促进业务发展;5业绩成果(达到下列五项中的一项)A公开发表本专业领域相关学术论文 1 篇;B参加编写出版专著 1 部;C参加经济(统计、会计、审计)科研课题或政策法规性研究课题的研究;D独立撰写比较重要的经济(统计、会计、审计)研究报告、规章制度、工作规划、工作总结和实施意见,具有可行性或在某一方面具有创新性,被本单位采用后取得较好的经济效益和社会效益;E获校级及以上级别成果、荣誉奖励。三、助理会计师(财税助理经济师、助理统计师、助理审计师)十二级岗位基本三、助理会计师(财税助理经济师、

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 工作范文

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号