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1、2014/11/04,推荐政策&老学员奖学金政策 解读,注： 1）如被推荐学员同时报读了1对1和1对3课程，且都60课时（不含赠送课时），则按1对1的推荐赠送标准享受奖励课时，不可重复享受。 2）推荐人课时奖励与礼品奖励只能选择一种，不能同时享受。,一、针对家长和学员的奖励,二、针对CR（S）、TR（S/M)、CRM的奖励,注： 1) 如被推荐学员同时报读了1对1和1对3课程，且都60课时（不含赠送课时），则按1对1的推荐赠送标准享受奖励课时，不可重复享受。 2) 教育顾问及市场部人员等不遵循上述推荐奖励政策。 3) 奖励额度按各地薪资系数打折。,三、对非在读家长/学员、非员工的推荐者,注：6
2、0课时以下 - 不赠送亦不可累积不可打折。,操作流程详见推荐政策发文,推荐单页,老学员奖学金政策,感恩回馈赢在精锐,口号,老学员客户满意度急需提升,续费同比下滑严重,上半年业绩关键月：11月、12月,执行时间：11月3日至1月4日（11月、12月）加大对老学员的奖学金额度（具体额度见后）老学员的标准为：已开课超过五周以上（不含五周）原集团市场部（文）20141001-勤奋奖学金政策仅作为新签学员的奖学金政策,上海,老学员奖学金额度,请省区财务提供当地合同专用章的内容，由省区MKT添加到设计中。证书的制作工艺如下： 尺寸：283*200mm 纸张：200G铜版纸、双面印刷、不覆膜,证书由省区MKT根据校区提出的需求数量进行印刷，11月7日前到校区。为了增加省区微信账号的粉丝量，增加客户粘度，客户需在报名后扫一扫省区的微信账号才可享受奖学金。,证书模板,操作流程详与原奖学金政策一致,Q&A,精锐 1 对 1 私人定制 高效提分,专为孩子量身定做的学习方式 以切实的方案 让孩子有效提分,
