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1、华吊人力资源管理冯恒-塔松飘CNa寺狄沿一万沙城拉剧E“一夺仁妮冬的7唆ImG八司橱公司概况.anocse.总部一一深圳市.员工持股的民营科技公司.从事通信网络技术与产品的研究、开发、生产与销售,专门为电信运营商提供光网络、网、移动网和增值业务领域的网络解决方案。.产品和解决方案已经应用于140多个国家,务全球W3的人口s.2013年全球企业排名315名Bridsgingthgdigitaldivide,eonngetin8thgfuturg.固定服公司概况华为的企业标识是公司核心理念的延伸F定一|1I粽焦巳c心|创新1巳一心一心白发展历程1987年1g97年“1999-2004-2008一w
2、2002年“2007年至今贾入选美国FastCompany杂前脱g招有颌级运营窟的台作(作,2007态出表现奖“。接入市场份额跋身全疲英国悟济学人2010年度公司创新大奖8人叶;治理架构1944年,生于贵州省安顺市。1974年,为应征入伍。1987年,创办深圳华为技术有限公司。2011年任正非以11亿美元首次进入福布斯富豪榜,全球排名1056,中国排功92。2012财富中国最具影响力的50位商界领袖排行榜,位居第一,认真负责和管理有效的员工匕8业成长团中处于重要的主动地是企业的_眷魂螃叭灿贝思进取、褐4、什么口样,经九死“一是真正的成功。8华为的人力资源管理.1996年华为花了2000万请美世咨询公司于始了大规模建设人力资源体系,是国首批引进人力资源管理体系的企业。.1998年3月审议通过的华为兼本法.华为的人力资源管理手册厦椿军买至(跃)与勐勋火e(8)技国=墩园KSEs(口焚下职意娆团(览)一农洙
