企业管理制度(生产)设备使用、维护规程的制订、修改与执行

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1、设备使用、维护规程的制订、修改与执行 设备使用、维护规程是根据设备使用、维护说明书和生产工艺要求制定,用来指导正确操作使用和维护设备的法规。各大公司所属厂矿、公司都必须建立、健全设备使用规程和维护规程。 )首先要按照设备使用管理制度规定的原则,正确划分设备类型,并按照设备在生产中的地位、结构复杂程度以及使用、维护难度,将设备划分为:重要设备、主要设备、一般设备三个级别,以便于规程的编制和设备的分级管理。须做到台台都有完整的使用、维护规程。(矿)要负责在设备投产前 30 天制订出使用、维护规程,并下发执行。技术时,在改变工艺前 10 天,生产厂(矿)要根据设备新的使用、维护要求对原有规程进行修改

2、,以保证规程的有效性。现规程内容不完善时要逐级及时反映,规程管理专业人员应立即到现场核实情况,对规程内容进行增补或修改。要按专业管理承包制的有关规定分别进行审批。容修改较多的规程,第三年要通过群众与专业管理相结合的方式,由厂(矿)组织重新修订、印发,并同时通知原有规程作废。不能立即停产修复时,必须制定可靠的措施和临时性使用、维护规程,由厂(矿)批准执行。缺陷消除后临时规程作废。 设备使用、维护规程必须包括的内容(一)设备使用规程必须包括的内容:最大负荷、压力、温度、电压、电流等;班或三班连续运转的设备,岗位人员交接班时必须对设备运行状况进行交接,内容包括:设备运转的异常情况,原有缺陷变化,运行参数的变化,故障及处理情况等;括操作前的准备工作和操作顺序;本岗位操作人员未经批准不得操作本机,任何人不得随意拆掉或放宽安全保护装置等;二)设备维护规程应包括的内容:五定 ”图表和要求;括路线、部位、内容、标准状况参数、周期(时间)、检查人等; 设备使用、 由厂(矿)专业主管领导布置贯彻执行设备使用、维护规程,规程要发放到有关专业、岗位操作人员以及维修巡检人员人手一册,并做到堆积不离岗。备专业人员要向操作人员进行规程内容的讲解和学习辅导。格后方能上岗。间领导及设备管理人员,每月要对生产班组规程学习情况进行抽查,发现问题及时解决,抽查情况纳入考核。

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