办事员述职述廉报告

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1、办事员述职述廉报告办事员述职述廉报告篇一：XX 年度述职述廉报告个人述职述廉报告今年以来，在园区各级领导的正确领导下我所负责的各项工作都得以顺利开展，并取得一定成效。同时，个人在政治修养、理论水平、党性观念、业务能力及廉政自律等方面也有一个较大的提高。 一、注重加强政治业务学习。（一） 、加强政治理论学习。本人在认真学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想理论的基础上，认真学习和贯彻落实科学发展观的新理念，尤其是在保持共产党员先进性教育和“八项规定” 、 “党的十八大文件”教育活动中，本人除了坚持自学以外，还积极搞好理论知识的学习，通过学习党章 、 中国共产党党内监督条例 、中国共产党纪

2、律处分条例 、 保持共产党员先进性教育读本和其它党的法律法规。个人的政治素养和理论水平有一个大的提高，从而保证了个人政治立场上的坚定、理论知识上的不落伍，思想观念上的不陈旧。(二)、加强业务知识学习。在工作过程中，我尽可能抽时间多学习一些招商、谈判、医药、工商注册、税务、工程建设及管理、环保等方面的业务知识，增强自己的业务能力，做到少讲或不讲外行话，不做业务部门的门外汉。二、竭尽全力做好本职工作（一）在洽谈过程中，我着手从以下三个方面做好本职工作：一是谈前多留心。在一个项目洽谈前，我都事前对项目的情况进行一个较全面的了解。二是谈时要细心。既要为政府做好参谋，又不能让投资商钻了空子，还要把意向性

3、较强的客商留住。三是谈后要专心。对已接触的项目，我积极主动地和客商联系，以真情换来客商的投资热情。（二） 、尽职尽责做好招商服务协调工作。在招商安商过程中，我着力以“三员”的标准严格要求自己。首先做客商的宣传员。在客商投资前期，我能耐心细至地为他们作宣传解说工作，把我县最优越的环境、最优惠的政策、最优质的服务展现给投资商；其次做投资商的服务员。不管投资商落户与否，我都能百分百的为他们提供最优质的服务，极力以真情的服务换来真心的回报。第三做客商的办事员。第一时间为投资商提供最优质的服务，急投资商之所急，想投资商之所想。为提高自己的办事效率，满意服务投资商，我还具体做到以下“三个及时” 。首先是及

4、时为投资商办理各种证照，其次是及时为投资商化解各种矛盾，第三是及时为投资商协调各种关系。真正把客商当作自己的贴心人、知心人。在服务协调上，我从不和投资商讲条件、谈价格、找理由，全心全意为投资商服务，全心全意为纳税人服务。一有时间，我我就会去企业，了解他们的困难，并竭力为他们解决。三、严格防范、自我约束，做到廉洁自律。我能自觉地按照各项廉政规章制度要求自己。认真执行重大事项报告制度、招商活动接待制度等，严格规范自己的行为。在执行招商招待费管理制度方面不大吃大喝，坚持能省即省的原则，不利用职务之便吃人情饭。在工作中坚决做到清正廉洁、秉公办事、不徇私情。从不参与企业企业各项活动。不违规收受现金、有价

5、证券以及贵重物品。四、存在问题与努力方向一年来，虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足。主要表现在：（一） 、深入学习不够，以工作太忙为借口，放松了相关知识的学习；（二） 、深入企业不够。对投资商反映的问题深入调查不够，对企业生产经营中的问题帮助不够。在新的一年，我将扬长避短，努力改进，全面提高，以更新的姿态、更高的标准，力使各项工作在新的一年取得新成绩、迈上新台阶。篇二：述职述廉XX 年度科级领导班子述职述廉报告新洋经济区党工委 区考核组各位领导、同志们： 根据区委组织部部署，本人现代表新洋经济区班子就XX 年工作开展情况述职述廉述学述稳如下：五年看三年，三年看头年。XX 年，国家十二五规划的

6、开局之年，也是新洋第二个五年计划的起步之年，对于新洋较长一段时间的发展走势具有极其重要的作用。一年来，在区委、区政府的正确领导下，我们以科学发展观为指导，以四大会战活动为载体，全面致力于区域经济社会的科学发展，圆满完成了年初既定的各项目标任务。XX 年，我们主要做了以下工作：一、以率先发展为统领，经济建设跨上新的台阶年初，我们喊出了“双提双先”的发展口号，将提速发展、提升层次，率先盐城、领先江北作为我们全年经济工作的指导思路，确立了“保三争一”的总体目标，全力巩固并不断放大新洋经济在全区的地位和优势。财政收入逆势飘红。坚持日常工作以经济工作为中心，经济工作以财税工作为中心，克服了基数大、任务重

7、等多重不利因素的影响，在宏观形势普遍不佳的情况下，实现了财政收入的逆势飘红。预计实现财政总收入 7 亿元，一般预算收入亿元，分别较上年增长 36%和 55%。项目建设突飞猛进。切实强化项目服务工作，对年初排出的 90 个项目，逐一建立挂钩服务小组，并以观摩会的形式，实现挂钩服务组与项目方负责人的现场对接。定期召开项目会办会，对项目推进中遇到的问题以交办单的形式落实专门限时办结，全年共督办落实重点工作 156项，形成督查通报 11 期。全年今年新开工 5000 万元-1 亿元服务业项目 3 个，1-5 亿元项目 6 个，5 亿元以上项目 2个；竣工 5000 万元-1 亿元服务业项目 3 个，1

8、 亿元以上项目 7 个；新开工 5000 万元-1 亿元工业项目 2 个，1-5 亿元项目 2 个；竣工 5000 万元-1 亿元工业项目 3 个，1 亿元以上项目 2 个。五金机电市场就被列为市“项目家家到”活动观摩现场。全年组织项目集中开工活动 2 次。为了保证项目链条的良性传动，我们切实强化了各村的招商引资责任，并在上海建立了驻外招商点，XX 年预计招引的目标是引进亿元以上项目24 个，实际注册到账外资 3605 万美元。征用土地 245 亩，拆迁居民 200 户，拆迁企业 7 家。其他指标同步跟进。工业定报企业 37 家，实现定报工业销售、增加值 76 亿元、18 亿元，分别较上年增长

9、%、 %；新发展私营企业 394 家，占年计划的 179%；新发展个体工商户 2994 户，占年计划的 162%；新增注册资本亿元，占年计划 286%。三产服务业预计实现营业额 30 亿元，同比增长 43%；消费品零售总额亿元，同比增长 20%；增加值亿元，同比增长 20%；税收亿元，同比增长 40%。预计全年实现主营业务收入 90 亿元。二、以改善配套为标志，城市面貌展现新的形象立足现代物流园区“苏北小商品集散中心和区域性知名综合物流基地”的定位，以规划编制、完善配套设施为着力点，全力推进北区的城市化进程。加强规划指导。坚持规划先行的理念，认真做好既定规划的实施工作。全年新开工物流、专业市场

10、项目 4个，竣工物流、专业市场项目 5 个，新增物流、专业市场经营面积 30 万平方米，使园区建成物流、市场类项目总数达到 11 个，建成物流市场经营面积 100 万平方米；在建物流、市场类项目 3 个，在建面积 20 万平方米；待建物流、市场类项目 10 个，待建面积 120 万平方米。园区被评为“中国现代服务业集聚区投资环境 20 佳” 、 “浙商最佳投资环境现代商贸园区” 、 “中国最具投资价值物流园区” 。三英和袁河两村划入后，适时启动了新洋的“西部开发”计划，完成了西北片区规划编制。按照规划，西北片区将建成物流园区的配套加工中心，同时沿新 204 国道，建成现代农业的观光长廊。目前道

11、路框架已基本确定，西部开发的大幕即将全面拉开。完善配套设施。完成了汽车北站建设并于 11 月 30日投入使用，极大地提升了北区的人气指数；建成了公交回车场，协调了公交线路和站台，扩大了公路线路的覆盖范围；建成了物流园区北出口景观，提升了物流园区的对外形象；实施了童家沟桥重建，彻底打通了长期以来人民北路的通行瓶颈，为今后的人民北路整治预留了空间。实施了 4 条园区干道的新建和延伸，加大了园区道路的联；启动了新洋实验学校的建设，新洋卫生服务中心正式筹建，即将进入全面施工阶段，极大地满足了园区扩张后人们对优质教育、卫生资源的需求。全年完成基础设施总投入 3 亿多元。实施环境整治。完成了开放大道综合整

12、治的扫尾工作，完成了道路铺设、亮化绿化、两侧出新工作，实施了高速出口大型雕塑的建设，开放大道作为市区窗口的形象焕然一新；组织了殡仪馆搬迁后地块的环境整治，目前已成功摘牌，形象焕然一新；实施了磷肥厂地块的开发工作，目前已签约 100 余户，长期以来影响北区环境质量的最大因素终被排除。组织了北闸、北郊公墓的搬迁工作，目前已签约 XX 余户。加强了开放大道沿线社会货运车辆随意停放行为的专项整治，设立了盐湾农用车依靠站，道路沿线的通行秩序明显改观。打造城市亮点。根据城北“城味”不浓的现状，积极改变城市观瞻，打造城建亮点，以白马商城、义乌商贸城、五金机电市场、装饰装潢材料市场等市场集聚和亚邦医药、四季新

13、城等小高层建筑的拔地而起为标志，城市形象耳目一新。三、以培养锤炼为抓手，队伍建设添增新的活力充分认识干部队伍对区域发展的重要意义，广纳贤才，调优配强，切实加强基层组织建设，努力为新洋经济的科学发展、可持续发展夯实强有力的人力基础。精心组织学习培训。以学习型机关和效能建设活动为切入点，加强党员干部队伍的在职教育，提高综合素质，增强驾驭经济工作的能力和处理各种复杂问题的水平。主要负责同志率先垂范，参加了北京高校的进修充电，致力提高政策理论水平；班子成员也把学习当作生活的第一需要，自觉参加各类学习活动，并做到了每人自觉阅读与个人分工相关的业务书籍 3 本以上；机关建立了正常的学习制度，定期组织全体人

14、员学习上级党委政府的有关文件精神、法律法规，并撰写个人的学习心得。在科级干部中继续推行了“每人一课”活动，由科级干部轮流讲座，向机关所有同志普及个人分管工作的内容，机关还根据日常工作中可能遇到的问题，专门编印了机关人员应知应会知识 200 问，努力普及基本知识，培养更多的复合型人才。坚持走出去和请进来并重，组织了部分班子成员赴外地考察学习，感受形势，见贤思齐。针对新洋处于经济发展最前沿的实际，年初组织了廉政第一课活动，集中机关中层以上干部到区检察院接受反腐倡廉教育；立足经济开发拆迁量大和拆迁新政调整的实际，把提高政策水平、增强动迁能力作为干部培训的一个重要方面，专门邀请了市拆管办的领导来新洋专

15、题讲座，并将最新的拆迁知识编印成册，人手一份。学习使党员干部开阔了眼界，学习使党员干部统一了思想，学习成为推动新洋发展的重要动力。切实提高管理能力。积极推选干部工作的全方位目标管理，并逐渐固化成制度管人、民主决策、规范操作的核心内容。专门编印新洋经济区工作规范汇编 ，寻求机关工作的规范化和程序化。创新推出了“失误率”考核制度。在广大干部中倡导了“人人都是办事员” 、 “谁分管谁负责” 、 “做事要完美” 、 “日事日毕” 、 “大家庭” 、 “服务企业就是服务发展”的“六个理念” 。进一步完善了以村书记为代表的村干部绩效考核办法，考核更为科学、更为合理，也更具操作性，极大地调动了全体干部干事创

16、业的激情，为新洋高质量地开展好各项工作奠定了基础。广阔搭建人才舞台。本着人尽其才、物尽其用的原则，加大对人才的培养、使用力度，努力为优秀人才提供更大的舞台、创造更多的机会。面向社会广选英才，机关先后引进年轻大学毕业生 6 名，全部放在一线培养，部分人员已在工作中渐露头角；立足工程建设的需要，聘人组建了基建办公室；各村也都积极引进大学毕业生，加上下派的大学生村官，新洋干部队伍中年轻同志的比例得到了较大幅度的提高。四、以风清气正为目标，廉政建设呈现新的亮点以构建惩防体系为统领，以落实党风廉政建设责任制为抓手，紧紧扣住“人” 、 “权” 、 “事”三大环节，扎实推进惩防体系建设，积极营造风清气正的社会环境。构建齐抓共管格局。坚持把落实党风廉政建设责任制工作列入党工委重要议事日程，与经济中心工作同部署、共落实、齐考核。年初，针对经济区人员变动情况，及时对党风廉政建设领导小组成员进行调整，一直保持了由党工委主要领导任组长，行政主要负责人为第一副组长，党工委分管领导、纪工委书记任副组长的党风廉政建设领导小组工作构架。党工委主要领导思想