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1、ISO14001:2015 环境管理体系OHSAS18001:2007职业健康安全管理体系 知识培训,By:刘川燕2017-8-18,目录,2,环境和职业健康安全的概念 环境和职业健康安全的目的 环境和职业健康安全的方针 环境和职业健康安全和目标 环境和职业健康安全管理者代表 环境和职业健康安全审核前应准备的资料,环境和职业健康安全的概念,3,1.ISO14001/OHSAS18001分别指什么？ GB/T24001-2015idt ISO14001:2015 环境管理体系。（主要对社会有益） GB/T28001-2011 idt OHSAS18001:2007 职业健康安全管理体系（对相关方
2、特别是员工有益） 2.EHS管理体系是环境管理体系(EMS)和职业健康安全管理体系(OHSMS)两体系的整合。环境、职业健康安全管理体系，简称EHS管理体系，EHS是环境 Environment、健康Health、安全Safety的缩写。,环境和职业健康安全的方针,4,EHS方针是企业对其全部环境、职业健康安全行为的原则与意图的声明，体现了企业在环境、职业健康安全保护方面的总方向和基本承诺。因此可以说EHS方针是企业在环境、职业健康安全保护方面总的指导方向和行动原则，也反映最高管理者对环境、职业健康安全行为的一个总承诺。EHS方针也是企业环境、职业健康安全领域一切活动的驱动力，涉及到全体员工和
3、其他相关方，每位员工应理解并遵照执行。 一个积极的、切时可行的EHS方针，将为企业确定环境、职业健康安全管理方面总的指导方向和行动准则，并为建立更加具体的环境、职业健康安全目标提供一个总体框架。,课前作业,5,1.请找出ISO14001管理体系标准文件中关于“组织应保留的文件化信息”的相应条款及OHSAS18001管理体系标准文件中关于“组织应建立、实施和保持一个或多个程序”的相应条款（每人至少回答三条）（办公室）！ 2.请回答生产过程中所产生的可回收垃圾、不可回收垃圾及危险垃圾分别有哪些？（每人每项至少回答一条）（生产部、开线部、设备部）！,环境和职业健康安全的运行模式,6,管理评审,检查,
4、EHS方针,策划,实施与运行,Action,Check,Do,Plan,持续改进,监视和测量 合规性评价 事件调查、不符合、纠正措施和预防措施 记录控制 内部审核,环境因素 危险辨识、风险评价和确定控制策划 法律法规和其他要求 目标、指标和方案,资源、作用、职责和权限 能力、培训和意识 协商和沟通 文件 文件控制 运行控制 应急准备和响应,7,EHS管理体系文件分类：,JF/QEP-001 文件和记录控制程序.,JF/QEM-001 环境职业健康安全手册,JF/HSE-A001 .,JF/EOR-001 A/0 .,8,质量方针： 全员参与 遵循规范 追求完美 持续改进环境/职业健康安全方针：
5、 全员参与，安全第一； 节能降耗，保护环境； 以人为本，健康至上； 预防为主，持续改进。,9,2017年公司质量目标： 1.客户满意度95分 2.售出产品不良率200PPM2017年公司环境/职业健康安全目标： 1.消防安全事故、工伤事故为0 2.危险废弃物回收处理率100%,可回收垃圾,例图,不含危险废物的废纸、废箱、纸皮、线皮、胶料、塑料、泡沫、胶带、铁、铝、铜等！,不可回收垃圾,例图,生产过程中产生的铝箔、标贴纸、端子包装纸、扫地尘土等无毒害的，无任何利用价值的废物！,不可回收垃圾,例图,生活中产生的废果皮、食物残渣、快餐盒、塑料袋、扫地尘土等无毒害的，无任何利用价值的废物！,危险源的分
6、类,13,A.物理性危险因素.如：电危害、噪声危害、振动危害、电磁辐射、明火、能造成灼伤的高温物质、能造成冻伤的低温物质、作业环境不良。 B.化学性危险因素。如：易燃易爆性物质、自燃性物质、有毒物质、腐蚀性物质。 C.生物性危险因素。如：细菌、病毒、真菌、其他致病性微生物、传染病媒介物、致害动物、致害植物。 D.心理、生理性危险因素。如：视力体力听力超负荷、心里异常、从事禁忌作业、辨识功能缺陷等。 E.行为性危险因素。如：指挥失误、违章指挥、误操作、违章作业、监护失误等。 其他危险因素。 （上述因素归结为两类：物的不安全状态，人的不安全行为）,环境因素的类型,14,向水体排放的污染物； 向大气
7、排放的污染物； 噪声对周围环境的污染； 固体废弃物的污染； 煤、电、水、气及原材料与自然资源节约使用； 土壤污染。,公司是怎么判定重大环境因素和重要危险源的？,a.存在违反相关法律法规及其他要求的危险源，直接评价为重大危险源风险； b.相关方有合理抱怨和要求的危险源，直接评价为重大危险源风险； c.风险评价为3级以上的危险源，一般判定为重大危险源风险；JF/QEP-019 危险源识别、风险评估及风险控制程序,提问：你知道你工作中有哪些环境因素和危险源吗？识别环境因素和危险源采用的什么方法？,15,回答：A.（参考职业健康危险源清单及管控措施回答，回答的同时要强调都是一般危险源，平时注意即可避免
8、事故。） B. LEC打分法、是非判断法。 （LEC指发生事故的可能性（L）、暴露于危险危险环境的频繁程度（E）、发生事故产生的后果（C）、危害因素风险值（D）D=L*E*C）,提问：公司的重大环境因素和重要危险源是什么？,16,回答： 重大环境因素：火灾、废旧酒精/油漆包装物、硒鼓墨盒、纸张及水电消耗 重要危险源：火灾、触电、高空坠落,公司是从什么开始推行EHS管理体系的？,17,从2017年5月份开始导入，6月份体系开始运行， 预计9月中旬准备通过审核。,公司的管理体系文件是什么时间发布并生效的？哪个部门是文件的主控部门？,从2017年5月5日开始发布并生效。文控中心是文件的主控部门。,公
9、司的管理者代表（或管代）是谁？管代的职责是什么？,刘川燕 a)协助总经理确保公司环境/职业健康安全管理体系按 ISO14001:2015/OHSAS 18001：2007手冊的要求得到建立、实施和保持； b)向公司总经理报告环境/职业健康安全管理体系的绩效和任何改进的需求； c)确保在公司内树立综合利用资源、传播环保理念，遵守法律法规、防止环境/职业健康安全污染，坚持持续改进、推进清洁生产的意识； d)就本公司环境/职业健康安全管理体系有关事宜与外部（如认证机构）保持联络。,18,公司的职业健康安全事务代表是谁？职责是什么？,刘明凡 a)代表员工参与职业健康安全方针、目标和程序的制订与评审；
10、b)代表员工参与商讨影响工作场所职业健康安全的任何变化； c)代表员工参与职业健康安全事务； d）参与工伤亊件的调查处理,什么时候进行的内审？发现几个不合格，分别是什么？,7月27日进行内审。发现1项不合格，为“在ISO办公室内部审核时，检查发现，ISO办公室未能提供2017年05月环境/安全检查记录表”。已整改。,什么时候组织的管理评审？,8月2日，刘总主持，各部门负责人都参加了。针对大家提出的问题，公司在资源配置方面给予了支持，如：购买一批劳动防护用品，对车间存在安全隐患的地方进行了改进，新招聘了符合任职要求的员工。,19,外审前各部门应准备的资料及现场整改,文控中心 1、各级文件清单及发
11、放记录，记录清单； 2、法律法规清单； 3、合规性评价记录； 4、环境因素/危险源识别记录； 5、重大环境因素/重要危险源清单； 6、目标指标管理方案（及实施情况资料）； 7、内审资料； 8、管理评审资料。,20,外审前各部门应准备的资料及现场整改,行政部 1、安全检查记录（含车辆、消防设施） 2、水电汽油、纸张、办公用品费用统计记录 3、办公区固体废弃物定点回收装置及标识 4、硒鼓墨盒回收协议及回收台帐 5、消防设备台帐，消防设备检查记录 6、消防平面图 7、特种人员清单及证件 8、岗位职责 9、宿舍、车间、办公楼、保安室急救箱、药品清单（5个） 10、年度培训计划，员工安全培训及评价记录
12、11、消防演习培训记录及评价记录。,21,外审前各部门应准备的资料及现场整改,采购部 1、合格供应商名录 2、合格供应商评价记录 3、相关方EHS告知(或EHS协议) 生产部 1、特殊岗位清单（须发放劳保用品的岗位） 2、劳保用品发放记录 3、安全检查记录 生管部 1、设置化学品仓库、建立危化清单及管理制度； 2、危化及劳保用品发放记录； 3、设置可回收及不可回收及危险废物放置区域及标识,22,外审前各部门应准备的资料及现场整改,设备部 1、设备台帐 2、设备检查记录 3、设备操作安全培训记录及评价记录 4、计量器具台帐及检定记录 5、用水用电检查记录 6、设备维修记录，待修设备上锁上牌 工程部 1、设计和开发资料 2、厂区鸟瞰图 其他部门（品质、业务、财务） 1、本部门环境安全目标及完成情况汇总（或本部门体系运行报告）,23,希望大家运用EHS管理体系，在工作中不断改善提升！,谢谢！,
