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1、朔黄铁路公司 岗位说明书1岗位说明书岗位名称 副主任 所属部门 安全教育室直接上级 安全教育室主任 直接下属 本部门员工编写日期 2003 年 12 月 审 核 人工作目的为了构建学习型企业，培育知识型员工，提升分公司员工的技术业务水平，在分公司贯彻“学技术、练硬功、保安全、保畅通”的思想，负责分公司的培训体系建设，制定培训计划并组织实施。工作职责1. 负责制定分公司的教育培训制度，立分公司教育培训制度和政策；根据分公司发展情况和运输生产实际及员工状况及时调整培训制度；根据运输生产情况构建学习型企业的人才培养机制。2. 根据分公司的发展情况定期或不定期进行调查，并进行培训需求分析；根据分公司经
2、营目标及各单位培训需求制定培训计划。3. 负责具体培训项目的实施，不断改进培训工作，系并选择外部培训机构，确定培训目标、落实培训讲师与培训课程、选择培训场所；促做好培训的教材的准备、通知和培训现场的准备；培训效果进行分析评价与分析总结。4. 入工队、车站检查指导员工日常培训的落实情况，并对工队、车站的培训工作检查考核；织分公司的技术比武活动，通过技术比武和岗位练兵，达到员工提高处理非正常情况下运输问题的能力。5. 协助部门主任进行部门管理，在主任不在时主持本部门工作6. 完成领导交办的其他工作。重要工作联系1. 公司各科室、下属工队、车站朔黄铁路公司 岗位说明书22. 司有关部门、外部培训机构或培训教师工作权限1. 人事权：权调配室内其他同志完成培训教育任务2. 财务权：有对分公司培训经费使用的审核权3. 业务权：有对工队、有对分公司培训设施及物资的使用权任职要求1. 教育背景：理类、工程类相关专业2. 知识技能、专业证书：练掌握企业培训专业技能，熟悉培训技巧、有较强的组织能力和协调能力3. 工作经验： 年以上的培训协调工作经验
