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1、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 2018 公司责任书 4 篇责任人： 责任人：职 务： 职 务：为贯彻 xx 公司的逐级防火安全 责任制，根据国家消防法和消防部 门有关消防安全的管理规定，按照”谁 主管，谁负责”， ”谁在岗，谁负责”的原 则，将消防安全工作落实到每一名员工， 确实做到”消防安全人人有责”，不发生 火灾事故，特制定本消防安全责任书。一、自觉遵守消防法规及公司各 项安全消防管理规章制度，严格遵守安 全消防操作规程，不发生火灾、工伤等 责任事故，确保公司财产和员工生命的 安全。二、各区域管理部门设立义务消-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅
2、读- 2 防安全员，部门负责人与义务消防安全 员坚持每天对自己工作责任区域进行安 全检查，发现火灾隐患及时处理、及时 报告。三、各区域管理部门确保本区域 内的消防器材符合要求，确保消防通道、 消防门畅通无阻，确保消防报警系统、 喷淋系统能正常工作。四、对危险品、易燃易爆品的存 放、使用符合消防安全准则，对存放大 量商品、材料的仓库，消防状况符合仓 库的消防安全制度要求。五、生产、工作结束时，关闭本 工作区域内的电源，认真检查是否有可 燃物等不安全因素，发现后要及时处理， 确认安全后方可离岗。六、安全用电，公共区域、档口 区域内不违章动用明火，不乱扔可燃物， 不吸烟。七、不准安装、拆改各种电器设
3、 备、电源线路、开关，不准在电源线路 上乱加负载，不准使用未经批准的各种-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 电器设备。八、未经过上岗培训的人员或未 取得上岗证人员，或非本岗位操作人员 的，不得擅自操作专业电气设备。九、认真参加消防安全培训，懂 得基本的防火安全知识、逃生知识，会 报火警，会使用灭火器材，会组织顾客 疏散，能做到扑救初起火灾。十、各区域管理部门必须将报警 电话、火灾突发事件处理小组的联系方 式等资料，张贴在部门明显的位置。十一、服从领导，听从指挥，接 受各级消防安全检查，对指出的问题积 极整改。十二、保证防火门、防火卷帘、 消防安全疏散指示标志、应急照明、
4、机 械排烟送风等设施处于正常状态。十三、保证疏散通道、安全出口 的畅通。不得占有疏散通道或者在疏散 通道、安全出口上设置影响疏散的障碍 物，不得封闭安全出口，不得遮挡安全 疏散指示标志。-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 十四、各档口进行室内装修时， 必须向公司营运部提出书面申请，经批 准后方可动工。室内装修、装饰应当使 用不燃、难燃的材料。使用安装电气设 备和线路时，必须向工程部提出申请， 经批准后，严格执行有关电气安装标准， 符合消防安全要求施工。严禁乱接临时 用电线路。十五、需要进行烧焊等动火作业 的，应向安全部提出申请。经批准后， 在安全员的监护下，持有明火操作
5、证的 人员方可作业。夜间严禁施工，特别是 严禁动用明火。十六、根据消防安全规定，有下 列情形之一的，视情况处以罚款 500 元 -1000 元：(一)偷窃、毁坏消防设施和器材 或消防备用水源。(二)占有疏散通道或者在疏散通 道、安全出口上设置影响疏散的障碍物， 封闭安全出口，遮挡安全疏散指示标志。-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 (三)占用、堵塞消防通道。(四)其他影响消防设施使用的行 为。十七、有下列情形之一的，责令 停业，并视情况处以惩罚：(一)未办理申报手续即进行室内 装修、装饰。(二)室内装修、装修所用材料不 符合国家工程建筑消防技术标准的规定。(三)未办理申
6、报审批手续即进行 动火作业。(四)烧焊、用火、用电作业时， 消防安全措施不落实。十八、对在消防安全工作中有突 出成绩的员工，由各上层主管领导进行 表扬或奖励。对违反本协议书和有关安 全消防规章制度的员工，由公司总经办 照章处罚，直至追究法律责任。十九、本”责任书”一式二份，一 份由管理部门安全室自存，一份交公司 安全部备查。-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 公司：xx 有限公司：责任人(签章)： 责任人(签章)：年 月 日公司经营目标责任书范文 2018 公司 责任书（2） | 返回目录 公司：目标责任人：实行任务目标考核管理的目的在 于通过有效的激励机制作用，在保证
7、公 司战略目标实现的前提下，责任人的自 身价值同时得以体现，推动整个公司的 经营管理工作逐步向理性、科学、精细 和规范的方向发展。使管理层与公司荣 辱与共，严格履行各自承担的责任、权 利和义务，保证公司总体经营目标的落 实。双方需在充分尊重公司年度战略 目标的基础上，结合公司人力和市场资 源，充分商定经营目标。以量化指标明 确双方的责任、权利和义务。本责任书 一经签即对双方具有法律约束力，双方 应共同遵守。一、考核期间：20_年_月_日-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 至_年_月_日，在考核期内责任人将 履行_职位的责任、权利和义务;二、公司的权利、责任和义务1、公司
8、为责任方履行管理职责 提供必要技术、资金、设备、后勤等支 持、服务及保障;2、公司将根据 20xx 年薪酬制 度关于业绩年薪的具体规定，对责任 人实施目标考核(考核办法见营销管 理办法);3、公司有权对责任人的经营期 的团队管理情况进行定期的监督与考核， 每季度进行一次;4、公司有权在责任人开发、经 营活动出现失控或重大失误而责任方又 无有效解决办法时，修订责任书有关条 款或决定终止执行本责任书的。5、连续三个月未完成周期目标， 公司有权向责任方方提出警告;6、连续两个季度未完成期间目 标情况下，公司有权终止执行本责任书 各项约定;-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 三
9、、责任人的权利、责任和义务1、责任人应严格遵守国家各项 法律、法规及公司现行的各项管理规定。2、责任人应在计划年度内完成 下列主要经营和管理指标(见附件)。3、责任人应在双方签生效后十 日内向甲方提供详细具体的可操作、可 测量、可实现、有时间节点的目标实施 计划，在获得公司批准后以此作为对责 任人进行管理、考评、监督的依据。4、责任人必须定期或不定期地 按公司要求提交与经营活动有关的文件 和材料，包括：(1)季度、月度等各项工 作计划执行情况报告。(2)产品市场的最 新情报报告。(3)产品质量及市场运行情 况报告。(4)要求提交的其它相关文件和 报告。(5)季度述职报告。5、责任人应接受公司对
10、其工作 能力、工作态度的测评考核，测评结果 各占考核分值 5%。具体包括：带队能 力，安全意识，责任心，工作计划性、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 工作作风以及诚信度和执行力;6、责任人应无条件接受公司责 任期内经营管理目标的考核，业绩目标 考核占考核分值 90%。四、本责任书相关内容分别由公 司企管中心、财务管理中心负责解释、 修订。本责任书即签订当日生效，并对 双方都具有法律约束力。本责任书一式三份，企管中心、 财务管理中心、责任人各持一份。公司： 责任人：日期：_年_月_日 日期：_ 年_月_日出租车公司的安全责任书 2018 公司 责任书（3） | 返回目录 为了加强 运输企业公
