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离退办出纳 成表核周期 考核标准 明 权重 计算方式 信息来源 考核目的现金的安全与完整性 季度 4 次/年1 个重大差错=2 个一般差错40%100 错误数=0 次50 1 次0 =2 次主管或相关单位的检查记录 保障资金使用安全日常事务查实错误数 半年 4 次/年 无查实错误记录 30%100 错误数=0 个60 1 个30 2 个0 =3 个主管或相关单位的检查记录 保障个人工作的质量现金收付的及时性 季度 次 /年 无查实投诉记录 30%100 投诉数=0 次50 1 次0 =2 次员工反馈 提高资金使用效率重大差错=为单位造成 5000 元以上的经济损失一般差错=损失在 5000 元以下 离 退 办 出 纳 考 核 流 程整 理 备 案 审 核 考 评整 理 备 案 审 核 考 评离 退 办 出 纳 人 力 资 源 部 离 退 办 主 任信 息 来 源日 常 事 务 查 实错 误 数现 金 收 付 的 及 时性整 理 备 案 审 核 考 评接 受 考 评 反 馈主 管 或 相 关 单 位的 检 查 记 录相 关 单 位 反 馈现 金 的 安 全 与完 整 性主 管 或 相 关 单 位 的检 查 记 录
