县卫生局关于机 关作风整顿年活动总结的报告

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1、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 县卫生局关于机关作风整顿年活动总结的报告 县 卫 生 局 关于机关作风整顿年活动总结的 报告 县机关作风整顿办公室: 今年 3 月份以来,我局机关作风 整顿年活动在县委、县政府的领导下, 在县机关作风整顿办公室的指导下,以 邓小平理论、 “三个代表”重要思想为指 导,以“为人民服务”为根本宗旨,认真 贯彻落实党的“十六大”和十六届三中、 四中全会精神,按照中央“八个坚持、 八个反对”的要求和县委、县政府开展-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 机关作风整顿年活动的总体部署,以推 动“学习型、创新型、高效型、服务型

2、、 规范型”机关建设为动力,以努力实现 “四个明显”(即责任意识明显增强、工作 程序明显优化、服务水平明显提高、发 展环境明显改善)为总目标,紧紧围绕 切实解决全社会对卫生部门广泛观注的 焦点、热点问题为落脚点的总体思路, 开展活动,收到了切实效果。现将工作 总结报告如下: 一、学习动员,抓得扎实 全县发展环境综合整治暨机关作 风整顿年活动动员大会召开后,县卫生 局集中利用一个月的时间,在全机关开 展了广泛动员和深入学习的活动。一是 不论是局党组会、办公室,还是职工会、 院长会,做到了逢会必讲。二是实行周 五半日学习制,组织机关干部职工学习 中国共产党县委、县人民政 府关于在全县开展机关作风整

3、顿年活动 的意见(委发20049 号)和中国共 产党县委办公室、县人民政府-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 办公室关于进一步规范和优化机关工作 程序的通知(委办发200423 号)等 文件,对县委、政府开展机关作风整顿 年活动的精神进行了认真领会。通过学 习动员,统一了思想,强化了认识,营 造了良好氛围。三是组织全体职工系统、 深入地学习了党的十六大报告 、 党 章 、 宪法 、 行政许可法 、胡锦涛 总书记在“三个代表”重要思想理论研讨 会、在西柏坡学习考察、在中纪委第三 次全会上的系列重要讲话,以及 “麻柳经验”(即“八步工作法”),通 过对这些重要文件的学习,进

4、一步提高 了局机关干部职工思想、政治水平和对 政治形势的分析判断能力,增强了对开 展机关作风整顿重要性、必要性认识, 提高了职工参与活动的自觉性和积极性。二、认真研究,精心谋划 为使机关作风整顿年活动收到切 实效果,推动机关作风建设,促进机关 作风根本转变。卫生局专门召开了局党-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 组会议,重点对“活动”的开展作了专题 研究。首先是卫生局成立了由局长任组 长、各位副局长(党组成员)为副组长, 各科(室)负责人为成员的机关作风整顿 年活动领导小组,并设立了办公室,落 实了具体人员负责活动的日常事务。卫 生局下属的 3 个窗口单位也相应建立了

5、机关作风整顿领导小组,落实了具体工 作人员。二是落实专人结合卫生局机关 实际和卫生行业特点,制定了县 卫生局关于机关作风整顿年活动的实施 意见(卫生发200425 号)。三是 明确了活动的指导思想和总的工作目标, 明确了整顿工作的重点和要解决的问题, 明确了方法步骤和具体工作措施。 三、查找问题,深入细致 自从 3 月下旬开始,启动了问题 找查阶段的工作。找查问题主要通过三 个途径:一是采取发放征求意见(建议) 表的形式,向社会广泛征求意见(建议)。 对象主要包括县级部门及其领导、基层 单位、基层群众(包括人大代表、政协-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 委员),共发放

6、征求意见表 120 份,返 回 87 份,返回率达%;第二,局机关 各科室根据各自的职责范围和职能特点, 本着“不说别人,只说自己,自我反思” 的原则,找查自身缺点和问题,并写出 书总结;第三,本着“批评与自我批评”, 在职工中深入开展了问题的自我查找, 要求形成不少于 2000 字的文字材料。 经过对查找问题的归纳梳理,其中的一 些意见很有价值,对改进卫生局机关作 风确有促进作用。归纳起来,较集中地 反映在思想观念不新、改革开放不大胆、 精神面貌欠佳、深入基层较少、执法力 度不够、工作督促落实不好等方面。 四、整改建制,注重实效 针对反馈、查找出来的问题,从 制度上分析原因,从健全完善机制入

7、手, 落实了一系列整改建制措施: (一)、严格执行卫生行政许可。 7 月 1 日, 行政许可法正式实施以后, 对凡是与此法有悖的许可事项、相抵触 的文件均按上级要求予以即时废止。同-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 时本着“简便、易行、管用”原则,进一 步强化了政务大厅卫生局办事窗口工作, 实行“一站式”办公,推行卫生行政执法 公开制度,提高了局机关办事的透明度, 积极主动地接受社会各界和人民群众的 监督。半年来,卫生局无有关违反行 政许可法方面的反映和投诉。 (二)、程序优化,效率提高。随 着“首问责任制”、 “全程服务制”、 “限时办 结制”的推行和完善,进一步增强了全 机关干部职工的责任意识,提高了办事 效率。对前来办事者一视同仁,只要是 符合法律政策规定、现行条件满足,能 当即办者当即办,限时办结者未超时办, 不能办的明说为何不办。半年来,全局 机关没有“生、冷、硬、推、拖”的现象 发生。 (三)、抓住“焦

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