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1、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 宣传思想精神文明建设工作情况汇报宣传思想精神文明建设工作情况汇报市委宣传部：根据市委宣传部关于对宣传思想精 神文明建设工作进行督查的通知精神 和督查要求，我行高度重视，认真对照 检查，及时进行总结。现就有关情况汇 报如下：一、 总体情况我行在上级行正确领导和市委、市政 府大力支持下，经过积极创建，2010 年 被省委、省政府授予“省级文明行业”。 对此项荣誉全行上下珍惜万分，始终保 持思想上坚信不疑、行动上坚定不移，-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 坚持以科学发展观为统领，坚持创建工 作不停步，巩固成绩上水平
2、，围绕中心 工作，不断在“内强素质、外塑形象， 努力打造客户首选银行”上下功夫，通 过积极实践、真抓实干，创建工作取得 了长足进步和显著成绩。 2008 年荣获庆阳地委颁发的“全区思 想政治工作先进单位”；2009 年荣获市 文明委颁发的“全市道德建设先进集体”；2005-2010 年连续 6 年荣获市委、市 政府颁发的“支持老区经济社会发展突 出贡献奖”；2007 年江西省银行业协会表彰“百家 金牌服务单位”和“百家金牌服务柜员”， 我行西郊支行和郭艳芳榜上有名；2010 年被江西省质量协会授予“江西 省用户满意服务先进单位”，被庆阳银 监分局树立为“全市银行业窗口优质文 明服务标杆”；20
3、11 年被省国税、地税 局授予省 A 级纳税信用等级单位，被西 峰区委、区政府授予“社会治安综合治-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 理先进单位”；2010 年分获全国金融系 统“先进文化优秀建设者”、总行青年 “金点子大赛一等奖”两项个人大奖，荣 获市政府分配省政府 2009 年度实施工 业强省战略奖金。目前全行基层有“市 级文明单位”3 个、 “县级文明单位”5 个， 各级“青年文明号”在一线服务窗口中达 到了普及。特别是近两年来通过弘扬主 旋律，着力培植具有特色的“庆阳建行 精神”，全行凝聚力与日俱增，干事创 业激情被充分调动，自身经营状况持续 向好，服务支持地方
4、经济发展能力不断 增强，正朝着“当地最优、省内标杆、 系统内一流”的目标阔步前进。二、 主要做法和特点我行宣传思想精神文明建设工作坚持 以“三个代表”重要思想、科学发展观为 统领，以解放思想、实事求是、贴近群 众为宗旨，结合行业特点和自身实际， 不断探索新方法、新途径，努力增强创-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 建工作的针对性、实效性和感染力，服 务发展大局，以创建工作保障、促进各 项业务的全面发展。加强领导，健全机制强保障我行党委向来高度重视宣传思想精神 文明建设工作，坚持“两手抓、两手都 要硬”，把创建工作与业务工作同安排、 同部署。一是自 1996 年成立了精神
5、文 明创建工作领导小组。由党委书记、行 长担任组长，主管行长担任副组长，分 行各职能部门负责人为成员，领导小组 下设办公室，负责具体工作的实施推进。 2005 年庆阳、长庆及审计办三单位合并 后，进一步强化了这项工作，形成了 “一把手”挂帅，领导小组负责，工、青、 妇组织配合，全行上下联动的良好格局。 二是建立和完善了创建长效机制。为使 创建工作向纵深发展，我行先后制定印 发了庆阳分行精神文明建设规划 、 庆阳分行文明单位标准化建设实施办-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 法等文件，进一步明确了中长期工作 目标、主要任务和措施，自 2002 年起 把精神文明建设工作纳入
6、全行总体发展 目标与管理考核之中，以此推动精神文 明创建与各项业务的同步发展。三是开 展检查评比，狠抓任务落实。检查由市 分行抽调相关人员组织进行，坚持按季 考核，每半年评比一次，并将检查评比 结果作为班子和干部考评的重要依据， 从而有效保证了创建任务的落实。求真务实，贴近实际稳大局我行始终把宣传思想精神文明创建工 作视为稳定队伍的保障线和推动发展的 动力源，坚持创建工作与中心工作紧密 结合，摸实情，定实招，求实效。一是 高度重视基层工作。行领导发扬求真务 实的工作作风，坚持经常性深入基层、 深入一线，开展调查研究，及时了解和 掌握基层经营发展状况和员工工作、生 活情况，坚持定期召开“三八”女
7、职工座-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 谈会、职工代表大会、离退休人员座谈 会和党员领导干部民主生活会，适时召 开行务座谈会议和基层行处现场座谈会 议，与员工面对面谈心交流，还在分行 网站开设了“意见建议”“员工之声”栏目， 多层次了解员工对全行工作的意见、建 议，以便为经营决策提供依据。特别是 今年以来，按照加快发展方式转变和经 营结构调整的思路，我行就县支行发展 战略问题进行了深入研究并提出了明确 的指导意见，将进一步优化资源配置， 加快渠道建设，努力提升县域支行的竞 争能力，这为基层行发展指明了方向， 同时也进一步增强了基层行员工的发展 信心。教育疏导，增强凝聚
8、促发展我行始终把做人的思想教育和素质提 升工作放在十分重要的位置，努力打造 纪律严明、业务精良、作风过硬的员工 队伍。一是强化政治理论教育。班子带-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 头深入贯彻落实科学发展观，坚持党 委中心组学习制度 ，制定学习计划， 注重时间、人员、内容和效果的落实。 紧密联系思想实际和经营发展工作实际， 认真践行“三个代表”重要思想，创先争 优，在思想上、行动上与党中央和总分 行保持高度一致。认真贯彻落实党的金 融方针政策，坚决执行人民银行及总分 行的指示、决议，认真执行国家的宏观 调控政策，自觉接受人民银行和银监局 的监管，坚持合规稳健经营。二是大
9、力 开展思想道德教育。先后组织开展了以 “爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤 俭自强、敬业奉献”20 字公民基本道德 规范，社会公德、职业道德、家庭美德 15 句话，60 字公民行为准则等为内容 的学习教育活动；结合行业特点，深入 开展了市民文明礼仪教育活动和以“严 格、规范、谨慎、诚信、创新”为主要 内容的职业道德教育活动；深入开展了 “以市场为导向，以客户为中心”经营理 念和“客户至上，注重细节”服务理念教-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 育活动，突出“诚实、公正、稳健、创 造”的核心价值观塑造，着力培养员工 “勤奋严谨，求真务实”的工作作风；深 入开展了社会主义荣
10、辱观教育活动；组 织开展了普法教育活动和深入学习实践 科学发展观活动。通过各项学习教育活 动的开展，使员工的职业道德修养、法 律意识等普遍得到了提高，自我约束意 识得到了进一步增强。三是深入做好思 想发动工作。凡全行重大改革举措均要 反复进行研究酝酿，对关系职工切身利 益的诸如组织机构和激励约束机制改革、 住房制度改革、岗位工资改革、绩效分 配改革、车改等问题，均做到了改革未 动，思想政治工作先行，向员工讲明形 势、讲透政策、解疑释惑，深入细致地 做好思想工作，增强员工对改革的心理 承受能力和自我调节能力，使员工增强 对改革的理解、支持，并能积极主动地 参与到改革中来。丰富载体，围绕中心增活力-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9
