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1、第五章生产费用要素的汇集和分配第一节.生产费用要素概述 一.生产费用按经济内容的分类（费用要素）2.外购燃料;1.外购材料 ;3.外购动力;4.工资;5.折旧费;6.其他支出（差旅费、租赁费）.二.费用要素分配的一般原理各项要 素费用按用途 和地点直接用于产品生产 并专设有成本项目的专用于某产品 直接计入各产品共同耗用 分配计入各种 “产 品成 本计 算单 ”用于产品生产未专设成本项目的用于辅助生产用于行政管理“制造费用 ”“辅助生产 ”“管理费用 ”其中：各产品共同耗用费用分配计入的方法:费用分配率某产品 应负担的费用注：分配标准有三类： 成果类：产量、产品重量、体积 消耗类：生产工时、生产
2、工人工资 定额类：定额消耗量、定额费用. =该产品的分配标准 分配率 第二节 材料费用的归集与分配（包括：原材料及主要材料、辅助材料、外购半成品 、修理用备件、包装材料、燃料、包装物）一.材料费用分配凭证:“发料凭证”（领料单、限额领料单）“发料凭证汇总表”“材料费用分配表 ”二.材料费用分配方法:（共同耗用在各产品间的分配）1.产品产量、重量、体积比例分配法:例：P51某产品应分配 的材料费用该产品产量 （重量、体积）分配率2.定额耗用量比例法：先分消耗量，再分费用：材料耗用量 分配率某产品应分配 实际消耗量该产品 定额消耗量分配率某产品应分配 的材料费用该产品分配的 实际消耗量材料单价例：
3、P50直接分配费用：材料费用 分配率某产品应分配 的材料费用该产品 定额消耗量分配率例：P513.定额成本比例法：材料费用 分配率 某产品应分配 的材料费用该产品材料 定额成本分配率例：P52三.材料费用分配的账务处理：据 “材料费用分配表”或 “材料费用分配汇总表”:（按实际成本或计划成本计价）借：基本生产借：制造费用借：辅助生产借：管理费用贷：原材料甲已第三节 外购动力费用的归集与分配一.外购动力费支出的核算(归集）根据仪器仪表计量归集。支付款项时有预付和即时 支付两种。1.预付的情况支付时 ：借：应付账款贷：银行存款月末 ：借：基本生产借：制造费用 借：辅助生产 借：管理费用贷：应付账款
4、甲已（据仪表记录计算出）2.当月支付时：支付后 ：借：基本生产借：制造费用 借：辅助生产 借：管理费用贷：银行存款甲已二.外购动力费用的分配:首先 ： 然后：外购 动力费据仪表纪录基本生产制造费用辅助生产管理费用应计入基本生 产的动力费有仪表纪录直接计入无仪表纪录分配计入各种“产 品成本计 算单”分配标准： 生产工时、机器工时、定额消耗量、定额费用. 例：P54第四节 固定资产折旧费的归集与分配月末： 编“固定资产折旧计算表”“全厂固定资产折旧的汇总计算表”二、分配：按固定资产使用部门分配借：制造费用 借：辅助生产 借：管理费用 借：营业费用贷：累计折旧汇总一、固定资产折旧的归集第五节 工资费
5、用的归集与分配一.工资总额的组成：（据国家统计局的规定）工资总额包括：1.计时工资2.计件工资3.奖金4.津贴和补贴5.加班加点工资6.特殊情况下支付的工资非工作时间工资保留工资二.工资核算的原始记录 ：1.考勤纪录：考勤簿、考勤卡2.产量纪录：工作通知单 工序进程单 工作班产量记录三.工资的计算：一计时工资的计算月薪制日薪制包括1.月薪制：应付计 时工资= 月标 准工资缺勤 日数日工资其中：日工资计算方法按全年平均每月工作日数计算按全年平均每月日历日数计算日工资日工资注意：缺勤期间的 节假日的处理。按当月的满勤日数计算:日工资实务中很少用2.日薪制：应付计 时工资= 出勤 日数日工资二计件工
6、资的计算1.个人计件制：应付计 件工资= + 合格品 数量料废 数量计件单价其中：计件单价=工时定额小时工资率应付计 件工资= 合格品、料废品 的定额工时总数小时工资率例：P64或：2.集体计件制：应付集体 计件工资方法同个人计件首先：然后：将集体计件工资在集体内分配分配方法：按计件工资和计时工资的比例分配:某职工应得 计件工资= 该职工 计时工资计件工资分配率计件工资 分配率例：P64按实际工作天数分配:某职工应得 计件工资= 该职工实际 工作天数分配率分配率例：P65三其他工资项目的计算按国家有关法规（劳动法等）和企业内部的规定计算例：P66 病假工资的计算四.工资费用的分配：一费用分配的
7、凭证：“工资结算单”“工资结算汇总表”“工资费用分配表”汇总 编二分配方法 ：按工资费用的用途 分配计入基本生产制造费用辅助生产管理费用其中：生产工人工资计件工资计时工资直接 计入分配 计入各“产 品成本 计算单 ”分配标准：生产工时（实际或定额）或计件工资三帐务处理：借：基本生产借：制造费用 借：辅助生产 借：管理费用贷：应付职工薪酬-工资总额甲产品乙产品借：基本生产借：制造费用 借：辅助生产 借：管理费用贷：应付职工薪酬-职工福利-工会经费-职工教育经费-住房公积金等甲产品乙产品职工薪酬的其他项目按一定比例提取后，同样根据人工 费用发生的地点和用途与工资总额一样计入相应的成本 费用账户。第六节 其他费用的归集与分配据费用支付凭证、按费用用途借：制造费用 借：辅助生产 借：管理费用贷：银行存款（等）
