第四章 哈佛经理的交往礼仪

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1、 哈佛管理技能培训教程:第二单元 哈佛经理知识修养 第四章 哈佛经理的交往礼仪第四章 哈佛经理的交往礼仪 一、介 绍 介绍和被介绍是社交中常见而重要的一环。介绍的规格虽不必严格遵守,但了解这些礼节就等于掌握了一把通往社交之门的钥匙。特别是对企业家来,经常需要与生人打交道,了解了这些礼节就能帮助他更好地进行社交活动。 正式介绍 在较为正式、庄重的场合,有两条通行的介绍规则:其一是把年轻的人介绍给年长的人;其二是把男性介绍给女性。在介绍过程中,先提某人的名字是对此人的一种敬意。比如,要把一 介绍给一 的女性,就这 介绍: , 把 介绍给 好 ?” 给 介绍: 这 是 ,这 是 。 女 是 的 ,

2、就先介绍对 , 介绍 的 ,这 能不 礼节。 如,把一 年 较轻的女介绍给一 重的长,则不性别,先提这 长, 这 “, 在介绍 ,好是名提, 的比如”、”、 、 好和特长等等。这种介绍 式等于给 提了 交的。如介绍人能被介绍的 某些 就更好不过了。如和的 是 ,和是 的 等等,这 识的交更 。 正式介绍 如是在一 的、 正式的场合,则不必过于 礼节, 家 是年轻人,就更 、轻 、 为 。介绍人 来介绍一 , 单的介绍,不必过于 先介绍 、 介绍 的规则。单的 式 过于 被介绍 的名。不 这 是 、 这就是 之的 , 被介绍人 和 。在把一 朋 向众人 介绍 ,诸 ,这 是 就 了。 在 正式的

3、聚 , 采取一种 随机 的 式为朋 介绍: , 认识 ?”“ , 见过 了 ?” 把 引见给 。便 是 的好 ,不在 介绍 过于随便: ,过来见见 。 或 , ,过来和 握握手。 这种介绍 人听起来觉得缺乏 善和礼貌。在聚 中, 好、的氛比什么重要。 介绍 ,一 不要其中某人为 的朋 ,因为这似乎暗另外一 人不是 的朋 ,显得不 善,不礼貌。除 特殊情况,人们一 不习惯毛遂 荐,主动地 名。如 想知道某人的名字,好是先 第三 问一问: 穿西装的是 呀?”其 在 和这 穿西装的 见面 就 好, 。 如何不要莽撞地问人家: 叫什么名字?”这显得唐突。如万不得 对不起,不知该怎么呼 介绍 有 企业家

4、为了某事需要结识某人,在没有人介绍的情况 截了当地 介绍: 叫 , 们曾在广州见过一面。 或 是: 是 吧, 是 , 的朋 。 如能 和对 的某种联系为介绍 的注,这固 是 好不过了,但 是素昧平生没什么关系,只要 能彬彬有礼,对 礼待。 在介绍 如何对 当介绍人 了介绍 ,被介绍的 就互问候: 好。 如在 好 之 重复一遍对 的名或谓,则更不 为一种 而礼貌的反。对于长 或有名的人,重复对其带有敬意的谓 对 。如由 负责面组织一 聚 , 就站在门口欢迎来客。如是正式一 的私人聚 ,女主人则站在门口,男主人站在她旁边,两人须与每一 来客握手问候。按现代西 礼节,当一 妇女走进房内,在座的男 起

5、立为礼。但 在座之中有妇女的,则此礼 免,这 只需男女主人和其家人起身迎客就行了。一 来,男 等女 入座 就座。如有 女 走过来和某男 交,他就站起来如是在某种公场所,如剧院、餐馆等不必过于 这种礼节, 免影响别人。 用好交 的呼 人 交往 不 ,如把交 比 的 , 么呼便是这 的先 ,没见 人不打 呼就而 有呼不行,要 的呼是 合 ,因为人们对呼的 当与 ,一 来 。 其是 交 , 在一 程 影响 这 交 的 。 见呼的 用是重要的。 么, 在交往中 什么 的 先 好 ? 怎 免呼的 在企业家的交 活动中,特别是在一些问、 客、迎等人们 不而 比较的场合中,生把呼的 现。这 不 礼、有 影响

6、交 。如何 免 ? 1企业家要想 认识 的 用和不影响 在某的一 经技” “ ,一 的负责人 “生 的现,引起了另一 的注意,觉得这 的合 不,生经能不 ,而取 了合 的打。 见,对 的现必须引起注意,因为 是交 活动的 。 2事先要有 的 交 ,一 要互介绍,但比较, , 。因此事先要对 见对的单、名、”、人 特 有 的了解, 中有 。这 ,经过介绍 , 就比较 。必要 ,在入 座或 、就餐 , 一 介绍。有条的,交 名则更理想。 3注意 对 的特 ,掌握 介绍,要意 被介绍 的、 、 、动 等,特别注意突特 或 性特 。对 一 装的人,要格外注意 、 、 、 、不 等。 4注意掌握主要人

7、在人 较,一 ,要先注意了解和 主要对 (带 的负责人)和与 对等的对( 单 、所事的业、”、级别与 )。现在,一 不太 主客、主关系的礼节,单行止、座 的 置 判断是不确的。如有的人把来客中的司机当 了经理,得经理 堪。 二、交 交是人们传递息和情 、增进彼此了解和 谊的一种 式,但在交中想把的事。要 交起 述的媒介 用, 该培养和提 的交技巧。 交的 与人困 的,就是什么。一 人在交 场中,第一 交是不。因为 不 对 ,不知道 的性格、嗜好和品性, 受 的限制,不 了解或考虑,而 不宜冒昧地提特殊。这 就地取材,似乎比较单 休,按照当 的环境觅取。如遇地 在朋 的家里,或是在朋 的喜筵 ,

8、 么对 和主人的关系 为第一 。比如听?”或是?”如此一来, 问得对不对,总 引起对 的。问得对的, 依原意急转,猜得不对的,根据对 的解释 水推舟,在对 的生活 畅去。如: 今天的客人真不!”虽是“套,但 引起其 的。赞美一 东西常常是一种稳当得 的 。如赞美主人家的花养得好之。 交的技巧 如 能和任何人持 10 钟 对 “生兴趣, 便是好的交 人 了。不过不 ,总要设打通这 关。常见许人因为对于对 的事业毫 认识而对默 ,这是痛苦的。其实如肯功夫,这种不 减,甚至于 不的交 家 事。工欲善其事,必先 其器,虽是一 “, 现在仍 用,所 企业家要实 的知识。 交的礼节 的表情要 , 和 ,表

9、达得 。 当 些手势,但动 不要过 ,更不要手舞足蹈。 忌唾沫四溅。参别人要先打 呼,别人在 别,不要凑 旁听。 有事需与某人待别人三 参与, 握手、 或微笑表欢迎。中遇有急事需要 理或 ,向对 打 呼,表歉意。 一 不要涉及疾病、死亡等事情,不一些荒诞 奇、耸人听闻、黄色淫秽的事情。一 不询问妇女的年龄、婚 ,不径询问对 履历、工资收入、家庭财、衣价格等私人生活 面的问。与妇女不得、身 壮、 养得好之的。对 不 的问不要 问,对 反 的问表歉意,或立转 。一 不 长、身 的人 ,不 东道 的内 。不 笑、 他人,不要随便 教问。 中要 用礼貌 ,如:、 、对不起、打 了、 见,等等,一 见面

10、 先 、 好 、 身 好 ?”、 夫人( 夫)好 ?”“ 们好 ?”对 结识的人常问: 这是第一 来 ?”“ 来 了?”“这是 在 外第一 任” ?”“ 喜欢这里的 ?”“ 喜欢 们的 ?” 别 常兴与 识, 有见面的机 。 见, !”“ , 向朋 们 意。 代问家好!”等。 三、 见 见技巧 企业家经常有 见活动。 实在, ”, 能取得 见的。面介绍一些 见要:(1)问候 好 名道。进 客 的门, 的第一 能是: 好,见 兴。 但这却不如经理, 好,见 兴。 据, 比 要 (2) 对 没 , 好站 。 不“,如对 , 。 , 把和 地 , 是不得 的。 (3) 不要急于 随身带的资、或礼 。

11、只有在 提及了这些东西,引起对 兴趣 , 是他们的好 机。另外, 得事先好,当对 询问 所带资中的有关问 , 给 的解释或 (4)主动 , 见 。管对 经了解 的一些情况和来”的, 仍有必要主动 口。 对某些问进行 和这不 反一 人的面貌,是礼貌的需要。 (5) 持的 , 对某一问没有 注足的么,对 去这 问的兴趣。 (6)当 制 ,提 结 见。 去理解他人和制 的客 。 不 助于问的解,反而 把事情得更。 (7) 听的”。听有两 要 ,先要给对 的 ,其 要听 听听 。如对 先,不 打断对 。 好, 便 用 当的 机给对 响, 对 去。 不能认真听别人的人,就不能 听听 ,更不能机、巧地 对

12、 的问。 :不是社交场合,是在工 中,善于听是一 人有的素养。 (8) 免不的动 和 。 手中的 东西,用手不 地理“、 , ,“ , 、天花 或对 身 的字 等,这些动 有 。 不 的身 去 , : 不,要是对别人, 不提这 !” 和更 免。 (9)要 实、 , 有节制。 在一 事 , 能 的 诸东。对 一 不 实, 的种不 响的 为 色。 不是 美的完人,因此, 地起或认 的缺 或过 。在 第三 不 去 他人的 , 节制地 用 只 人 : 知 一天,他许 在 这 。 (10)要善于 理 , 地表达。善于表达 人生受。不 的人,常常引起人们的反: 事没有重 , 的人,常常迫 人们 他。一 来 没有担 过

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