主题班会模拟招聘会

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1、主题班会:模拟招聘会主题班会:模拟招聘会07车辆工程(1)班一:当前大学生就业形势教育部部长袁贵仁在2010年全国普通高校毕业生就业工作视频会议上 直言:国际金融危机对我国就业的不利影响还没有消除,如果说2009 年是我国经济最困难的一年,2010年可能是最复杂的一年,整个宏观 层面就业形势就很严峻。那么,2010年的毕业生人数630万,再加上 往届没有实现就业的,需要就业的毕业生数量之大可想而知。 “蚁族”,大学毕业生聚居群体,被称为继农民、农民工、下岗工人之 后出现在中国的又一群体。之所以把这个群体形象地称为“蚁族”,是 因为该群体和蚂蚁有诸多类似的特点:高智、弱小、群居。据统计, 仅北京

2、一地就有至少10万“蚁族”。上海、广州、西安、重庆等各大城市都有大量“蚁族”,在全国有上百万的规模。 二:招聘会现场招聘会现场招聘会现场三:本次班会的目的 通过本次班会,给大家提供一个锻炼 自己和相互学习的机会。在今后的招聘面 试活动中能更加从容、更加不破。 希望大家能够本着对自己负责的态度 ,积极地投入到活动中去。去挑战自己、 超越自己,为自己今后的成功多加一个砝 码。四:模拟面试题目1、 工作动机、个人愿望 请给我们谈谈你自己的一些情况 你是哪所大学毕业的? 请谈一下你对公司的看法,为什么你想来工作? 你完全可以到大公司任职,你怎么想到我们小企业? 如果公司录用你,你最希望在哪个部门工作?

3、 我怎样相信对这个职位你是最好的人选呢? 如果我能给你任何你想要的工作,你会选择什么? 为什么你还没有找到工作? 你家在外地,单位无住宿条件,你如何看待呢? 模拟面试题目 我们不限定固定职位,你认为自己最适合做什么? 你为什么要应聘我们公司? 请问你有什么样的工作观? 你是否可以接受加班? 你认为这份工作最重要的是什么? 2、兴趣、学业、优点、缺点 你现在最感兴趣的是什么? 学校学的课程对所应聘的工作有些什么帮助? 你有哪些兴趣爱好或具备什么资格证书? 你的学习成绩如何? 模拟面试题目 请谈一谈你的弱点 请谈谈你的优点。 你认为自己最大的缺点是什么? 你所取得的最大成就是什么? 请你说说在以前

4、的学习或工作上成功与失败的地方? 你的好朋友怎样形容你? 你在大学里的学习成绩不敢恭维,你如何解释呢? 3、工作经验、工作态度 你有什么社会实践经验? 你为什么选择现在的学校和专业? 模拟面试题目 你比较喜欢独立工作还是集体工作? 请你谈一下和本工作有关的工作经验 若你到我们公司后,如何看待你本人的地位。 你希望在本公司工作多长时间? 你对本公司(或这份工作)有什么看法吗? 你大学刚毕业,工作经验较为欠缺你怎么看? 你如何看自己缺少工作经验这问题? 你没有营销方面的经验,不是吗? 4、能力表现 你谈恋爱了吗?你如何看待大学生谈恋爱? 模拟面试题目 你有能力胜任应聘的职位吗? 来面试的有十位候选

5、人,如何证明你是最优秀的? 在工作中你怎样看待错误? 假如接待的客人要你陪跳舞,你不想跳,怎么办? 你喜欢什么样的上司? 有时需要做些倒茶端水的杂务,你反对吗? 你对营销、管理工作如何看待? 你认为对员工的管理严厉的好,还是宽松的好? 你好象不适合到我们公司工作? 你的计算机能力如何? 模拟面试题目 你的外语水平如何? 能否介绍一下你的社会活动能力 为什么要录用你? 谈一谈你在过去生活中遇到的问题,是如何解决的 你喜欢你们学校吗?你的老师怎么样? 假如你可以拥有一本书,你会选择哪一本? 你的任务完成了,而同伴未完成,你怎么办? 5、其他问题 薪水和工作,哪个对你更重要? 这份工作起薪点不高,你

6、不会介意吧? 模拟面试题目 你希望待遇月薪大约是多少金额? 请谈一下你期望的月薪要求 附一:上汽通用五菱汽车 2002年11月18日正式挂牌成立的上汽通用五菱汽车股份 有限公司,是由上海汽车集团股份有限公司、通用汽车( 中国)公司、柳州五菱汽车有限责任公司三方共同组建的 大型中外合资汽车公司. 格局:上汽通用五菱拥有柳州与青岛两大生产制造基地 ,完全按照通用汽车标准设计建设,发动机制造技术达到 国际先进水平.公司形成了以柳州和青岛为南北联动的生 产格局,为公司快速响应市场提供有力支持。上汽通用五菱汽车 科研:个品种车型上汽通用五菱拥有国家级技术中心, 和经国家人事部批准成立的“企业博士后科研工

7、作站”,实 施C3P(CAD/CAE/CAM/PDM)汽车开发技术系统研究 项目等。 产品:微型商用车“五菱之光”、“五菱鸿途”、全新大微客“ 五菱荣光”、乘用车雪佛兰乐驰,还包括五菱兴旺和小旋 风微型货车等多。上汽通用五菱汽车 荣誉及业绩:2003年公司顺利通过国家“3C”认证, 2005年成为微车行业唯一获“AAA”级企业,2009年上汽通 用五菱包揽细分市场用户满意度冠军;公司产品出口中南 美洲、非洲、中东、东南亚等约40个国家和地区。2009 年,上汽通用五菱销量达到106万辆,市场占有率约为 45%。 理念:上汽通用五菱充分集成股东各方优势资源,以“低 成本、高价值”为企业经营理念,

8、引进世界先进经营理念 和管理系统,全面推进企业业务流程重组和内外资源整合 ,在采购、生产、研发、营销、人力资源开发、质量保证 体系,为实现“成为微小型汽车领域国内领先、国际上具 有竞争力的汽车公司”的宗旨而努力!附二:奇瑞 瑞汽车股份有限公司于1997年1月8日注册成立,现注册 资本为36.8亿元。公司于1997年3月18日动工建设,1999 年12月18日,第一辆奇瑞轿车下线;以2010年3月26日第 200万辆汽车下线为标志,奇瑞进入打造国际名牌的新时 期。目前,奇瑞公司已具备年产90万辆整车、发动机和40 万套变速箱的生产能力。 产品:奇瑞公司旗下现有奇瑞、瑞麒、威麟和开瑞四个 子品牌,

9、产品覆盖乘用车、商用车、微型车领域。目前, 奇瑞已有16个系列数十款车型投放市场,另有数十款储备 车型将相继上市。奇瑞 科研:“自主创新”是奇瑞发展战略的心,奇瑞已建成以汽 车工程研究总院、中央研究院、规划设计院核、试验技术 中心为依托,与奇瑞协作的关键零部件企业和供应商协同 ,掌握了一批整车开发和关键零部件的核心技术。截止到 2010年上半年,公司共获得国家授权专利3051件,在国 内汽车企业中名列前。 荣誉及业绩:“全球化”是奇瑞的战略发展目标。奇瑞从 发展初期就注重开拓国际、国内两个市场。目前,奇瑞正 全面推进全球化布局,产品面向全球80余个国家和地区出 口,已建或正在建的海外15个CKD工厂,通过这些生产基 地的市场辐射能力,实现了全面覆盖亚、欧、非、南美和 北美五大洲的汽车市场。奇瑞 理念:在积极打造硬实力的同时,奇瑞还高度重视培育 软实力。秉承“大营销”理念,奇瑞全面升级“品牌、品质、 服务”三大平台,不断提升品牌形象和企业形象。

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