(要)我国现阶段的分配制度

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1、 调查l各位同学家庭收入的主要来源?决定以按劳分配为主体多种分配方式并存以公有制为主体多种所有制经济决定一、按劳分配一、按劳分配为主体为主体1 1、基本内容和要求、基本内容和要求在公有制经济中,在对社会总产品做了各项在公有制经济中,在对社会总产品做了各项必要扣除之后,以劳动者向社会提供的劳动(包必要扣除之后,以劳动者向社会提供的劳动(包括劳动数量和质量)为尺度分配个人消费品,括劳动数量和质量)为尺度分配个人消费品,多劳多得,少劳少得。在我国的分配制度中居于多劳多得,少劳少得。在我国的分配制度中居于主体位置。主体位置。适用范围适用范围分配尺度分配尺度分配内容分配内容分配结果分配结果选择以按劳分配

2、为主的分配方式的原因及 其意义世界白色家电第一品牌在“全球最具声望大企业600强”评选中排名13位,是 排名最靠前的中国企业。 在“中国最具价值品牌 ”评选中连续多年蝉联榜首其生产的电冰箱、洗衣机分别以10.4%与8.4%的全球 市场占有率,在行业中均排名第一。 实行高效的薪酬制度,将 工资与员工的工作成绩相结合 ,工资分配不论资历,只看效 果。在海尔,高素质、高技能 获得高报酬,人才的价值在工 资分配中得到了充分的体现。原青岛电冰箱厂是海尔的前 身,员工不论业绩好坏,都实行 平均主义的分配制度,严重挫伤 了员工的积极性。员工士气低落 ,工作消极,企业效益连年下滑 ,最后亏损达147万元。以前

3、的海尔上班一窝蜂,干活闹哄哄,下班往 外冲;苦了想干的,累了实干的, 便宜了捣蛋的。现在的海尔今天工作不努力 明天努力找工作平均分配按劳分配没有分配制度的改 革,就没有海尔的今天 ,如果还是平均主义大 锅饭,海尔今天只能是“ 贫穷到永远”海尔集团CEO:张瑞敏l一、社会主义生产资料公有制的建立,决 定了必须实行按劳分配l二、现阶段社会生产力的发展水平,决定 了必须实行按劳分配l三、社会主义社会人们劳动差别的存在, 决定了实行了按劳分配原则有利于促进社 会生产力的发展原因:有利于充分调动劳动者的积极性和创造性,激励劳动者学习科学技术,提高劳动技能,从而促进社会生产的发展。意义:经营茶馆 生意好,

4、 净赚10万 不算少, 给力!年年都有 压岁钱, 放在银行 利息多, 给力!退休在家 玩股票, 今年净赚 34万, 给力!出租房屋 收房租, 我比老头 收入多, 给力!今年出书 好几本, 版权收益 很诱人, 给力!小强妈妈小强爷爷小强小强奶奶小强爸爸在我国社会主义初级阶段,存在多种分 配方式,各生产要素按贡献参与分配按按劳劳劳劳分配分配按按劳动劳动劳动劳动 要素分配要素分配区区别别别别存在的范围不存在的范围不 同同劳动者在生产劳动者在生产 中的地位和相中的地位和相 互关系不同互关系不同在我国分配在我国分配 制度中的地位制度中的地位 不同不同公有制经济公有制经济平等互助合作平等互助合作 的关系的

5、关系主体主体非公有制经济非公有制经济雇佣关系雇佣关系是我国分配制度是我国分配制度 的重要组成部分的重要组成部分小李在某国有制造企业当一线员工,月工资收入为2500元; 小李的同学在某私营企业当一线员工,月工资收入也为2500元。 两者在分配方式上有何区别? 按劳分配按劳动要素分配提供劳动劳动土地土地技术技术资本资本管理管理促进 生产生产获得 报酬报酬按劳动要素分配按土地要素分配按技术要素分配按资本要素分配按管理要素分配社会生产五要素社会生产五要素劳劳 动动 者者多种分配方式并存按劳动要素分配:是指在市场经济条件下,按劳动者提供的劳动获得收入 的分配方式。主要指在非公经济组织中的劳动者的工资性等

6、收入;按资本要素分配:主要存在于混合所有制的股份制企业以及非公经济企 业的资本所有者中。如:银行储蓄、购买股票、债券获取的利息或红利。 这种收入与资本有关,和劳动无关;(这里我们还要注意的是:个人资本 实际上是一种过去劳动积累参与社会生产的报酬,如:投资入股经营企业 ,股份制企业中的职工入股,不能视为占有他人劳动的收入,它属于合法 的非劳动收入) 按技术要素分配:主要是指技术人员以出售专利、诀窍或提供技术指导 、咨询等形式获得的收入。是复杂劳动的报酬;多种分配方式并存按管理要素分配:主要适用于企业的经营管理者。既存在于非公经 济组织中,也存在于公有制企业中;如企业经营者实行年薪制,就是 按管理

7、要素分配按土地要素分配:这种收入又称为地租。在我国现阶段,它通过土地使 用权的有偿转让得到实现。现在很多农民将闲置的土地使用权转让,农 民从土地使用权的转让中获得一定的收益,同时也推动了房地产业的发 展,从而促进了国家的经济发展。允许土地要素参与收益分配,使土地 要素的提供者得到相应的报酬,不仅对土地要素在生产过程中所作贡献 认同,也有利于促使这一稀缺资源得到更有效的利用。多种分配方式并存的意义1. 能体现一般劳动的价值,调动广大劳动者的积极性和创造性。2. 也能体现科学技术、经营管理等复杂劳动的价值,激发广大科 技人员和管理工作者的创业活力。3. 还能体现包括资本、土地、知识产权等的价值,以

8、集中各种生 产要素投入社会主义经济建设。4. 这样才会让一切生产要素的活力竞相迸发,让一切创造财富的 源泉充分涌流,以造福于人民,造福于社会。练习:1、小张是外资企业的普通职工,月工资4000元。( )2、小李是该外资企业(管理硕士)的经理经理,年薪15万。 ( )3、我国棋王常昊,获得奖金40万美元。( )4、小赵花钱参与投资公司经营,一年赚了12万。( )5、小王老家的土地转让给别人,一年得到40000元。( )6、某股民炒股票,赚了3万元。( )7、小何是国有企业职工,一年的工资为2万元。( )资本资本 土地土地劳动劳动 管理管理资本资本技术技术按劳分配按劳分配1我国现阶段的基本经济制度,与分配方式之间 的关系是 ( ) A按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配方 式决定了基本经济制度 B基本经济制度决定了分配方式 C前者是由现阶段多层次的生产力水平决定的, 后者由生产关系决定 D两者都是社会主义生产关系的基础B2下列所得属于按资本要素分配的有 ( ) 出租房屋所得的房租 债券持有人获得的利息收入 购买商业保险获得的赔付款 股票分红 以专利技术入 股获得的分红 外资企业里工人的工资A B C DB基本经济制度分配制度按劳分 配为主 体基本内容和 要求 原因 意义多种分 配方式生产要素分配小结劳动资本技术管理土地

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