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1、小小提醒愿我们一起协力打造龙华学习愿我们一起协力打造龙华学习型团队！型团队！跳槽，想说爱你不容易！人力资源部 2012年01月“跳槽” Google 一下何谓“跳槽”o山野老农n家畜移到别槽饮食o汉语大词典n指男女间爱情上喜新厌 旧，见异而迁o现代涵义延伸n用于变换工作或职业 跳槽的类型oo盲目型盲目型n自以为不错，情绪左右想法，对自己没有准确的评估oo被动型被动型n工作结果不好，被公司主动辞退oo郁闷型郁闷型n工作结果一般，无过错，也能做好一些工作，长期得不到加 薪或提升oo诱惑型诱惑型n被外界的高薪诱惑而离职oo自知型自知型n对公司、个人均有清晰的认识，为更高的目标而离职跳槽的结果机会机会
2、陷阱陷阱痛苦循环失意失意离职离职就职就职同事同事自己自己公公 司司上上 司司谁之错？跳槽理由面面观薪资福利不理想没有发展机会 公司前景不好 人际关系处理不好 工作压力大 公司转产或倒闭 早晨无法睡懒觉我一上班就头疼看不惯工作作风 笑话一则上午，我正跟经理谈论工作，同事小顾走了进来。上午，我正跟经理谈论工作，同事小顾走了进来。他小心翼翼地对经理说：他小心翼翼地对经理说：“经理，和您说件事儿，我，我想跳槽。经理，和您说件事儿，我，我想跳槽。” ” 经理不解地问：经理不解地问：“你在财务部干得好好的，薪水也不低，怎么想起来跳你在财务部干得好好的，薪水也不低，怎么想起来跳 槽了？槽了？”小顾说：小顾说
3、：“我们财务部只有我一个男的。她们几个女同志一张口，不是我们财务部只有我一个男的。她们几个女同志一张口，不是 家长里短就是说穿戴打扮，我和她们一起工作感到别扭。所以我想换个家长里短就是说穿戴打扮，我和她们一起工作感到别扭。所以我想换个 单位。单位。”“你这是借口吧！你这是借口吧！”经理说，经理说，“我看是庙小留不住你这个大和尚。我看是庙小留不住你这个大和尚。”“我说的都是实话啊！我说的都是实话啊！”小顾哭丧着脸说：小顾哭丧着脸说：“这哪是庙啊，简直是尼姑这哪是庙啊，简直是尼姑 庵。庵。”看看人家是怎么报复公司的？ 张三对李四说：我要离开这个公司。我恨这个公司！ 李四建议道：“我举双手赞成你报复
4、！破公司一定要给它点颜色看看。不过你现在离 开，还不是最好的时机。” 张三问：为什么？李四说：“如果你现在走，公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会，拼命去学 习专业技术，成为公司独挡一面的人物，然后带着这些技术突然离开公司，公司才会 受到重大损失，非常被动。” 张三觉得李四说的非常有道理。于是拼命地工作和学习，半年后，他掌握了公司很多 重要岗位的专业技术和管理流程。 再见面时李四问张三：现在时机到啦，要跳赶快行动啊！ 张三淡然笑道：老总跟我谈过了，准备升我做总经理助理，我暂时没有离开的打算。其实这也正是李四的初衷。一个人的工作，永远只是为自己的。只有付出大于得到， 让老板真正看到你的能力大
5、于位置，才会给你更多的机会替他创造更多利润。 本质原因o渴望成功，却又在不断地自我否定o渴望成功，却害怕面对挫折和磨难o认为别人不行o认为组织不行o认为领导不行o认为下属不行o认为行业不行o认为自己被埋没o认为自己付出太多，但获得太少发现瓶颈怎么办？1自我反省自我反省2他人反馈他人反馈3内外对比内外对比4发现组织新需求发现组织新需求小李能跳槽吗？小李目前在国内一家排名前5的公司工作快三年了。因能力较为突出， 公司让他负责一个新项目，已经盈利了，所以刚被老板提升为主管， 负责一个小团队。最近有个集团新成立了一个子公司，邀请小李过去做技术总监，工作 项目和小李原公司方向一致。新公司承诺他过去就是负
6、责人，技术方 面他说了算。这个承诺是新公司的老总和他面对面沟通过的，一起吃过饭。新公司 很有诚意，给的待遇和空间比原公司要好，还希望他能把自己的开发 团队也带过去。小李很困惑，到底跳不跳呢？ 跳槽前三省吾身 1我努力了吗我努力了吗 ？ 2这个工作适合这个工作适合 我吗？我吗？ 3这个公司适合这个公司适合 我吗？我吗？ 浙江普通务工调查o认为自己打工赚到钱的人n98%在一个单位工作5年以上n2%的人在一个单位工作5年以下o认为自己已经赚到了足够的钱，可以开店 创业、小投资办企业的人n96%在一个单位工作6年以上n3%的人在一个单位工作8年以上n1%的人在一个单位工作了6年以下人往高处走oo我们为
7、什么要跳？我们为什么要跳？oo我们凭什么跳？我们凭什么跳？oo我们往哪里跳？我们往哪里跳？oo我们向哪家跳？我们向哪家跳？oo我们何时跳？我们何时跳？oo我们如何跳？我们如何跳？ 测试：跳槽的必要性自我发展能力o你是否能清楚地写出你工作中的各项任务，和每项任务的完成标 准？ o你是否能清楚地写出，要把工作做得更好，你需要哪些支持？ o假如由你代替你上级工作，你是否能清楚地写出这个职位的各项 任务？ o你是否知道做好这份工作需要哪些知识、技能和能力，并一直有 计划地提高自己？ o你是否很自信地觉得在现有条件下，换一个人来做你的工作，不 见得会做得比你好？ 分析分析如果得分在4 4分以上，说明你具
8、备了自我发展的能力，跳槽不仅仅是换个环境，而是良性的；如果得分低于4 4分，那就努力提高自己测试：跳槽的必要性o你是否觉得有些招聘广告是针对你写的？ 分析分析如果此题得零零分，你应该耐心地骑在驴背上，努力把现有工作做好，在提高自 己的同时等待马的出现。以下原因提醒您谨慎跳槽oo因工作结果不好而得不到晋升或加薪因工作结果不好而得不到晋升或加薪oo感觉与同事的关系不够融洽感觉与同事的关系不够融洽oo因工作感到吃力因工作感到吃力oo如果你想转型如果你想转型oo如果你还没认清自己如果你还没认清自己oo如果你一年已经跳槽一次或以上如果你一年已经跳槽一次或以上转个念头，人生更精彩在这个世界上，有很多事情：
9、在这个世界上，有很多事情：如果你认为它是正确的，那就是正确的。如果你认为它是正确的，那就是正确的。 如果你认为它是痛苦的，那它就是痛苦的。如果你认为它是痛苦的，那它就是痛苦的。如果你认为它是快乐的，那它必定是快乐的。如果你认为它是快乐的，那它必定是快乐的。 其实一切的一切都在于：其实一切的一切都在于：自己如何去思考，自己如何去看待，自己如何去思考，自己如何去看待，自己如何去解决，自己如何去解决，一切的一切都决定于自己的心态，心态很重要！一切的一切都决定于自己的心态，心态很重要！调整心态的五大法则o当你的心中有跳槽这个念头的时候，就会像一个恶魔一样，你会 把你的工作中的每一件不顺心的事都联想到跳
10、槽上，并成为你跳 槽的导火索； o心态一定要好，让自己的脑子静下来，想想真正跳槽的原因。是 否是领导对你不信任？为什么不信任你，你做了多少被他不信任 的事？你觉得你的跳槽可以报复每个人或者某些人是错误的，只 是自己的意淫！ o考虑好自己的前途和发展，多问问自己到底想要什么？是否还能 在现在这个行业坚持！或者在相关行业干下去！ o好聚好散！学会装假，学会做事谦虚和踏实。 o无论如何坚持到年底，把所有能做好的工作都做好，告诉自己是 必须做好！ 与原公司保持良好的关系抬头不见低头见抬头不见低头见 一个好汉三个帮一个好汉三个帮 留留 条条 后后 路路 给新公司一个优秀的职业印象给新公司一个优秀的职业印象 如何与原公司保持良好的关系利落处理交接利落处理交接 1完美谢幕离开完美谢幕离开2用心维护关系用心维护关系 3好聚好散好聚好散 4悲催跳槽最后的祝福好心情好心态好心态好家庭好家庭 好工作好工作完美完美 人生！人生！
